如何計(jì)算員工的五險一金？
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五險一金的算法： 五險又稱五保,社保,醫(yī)保,失業(yè)保,工傷和生育保,住房公積金.其中五保中的社保和醫(yī)保要個人交部分比例的,住房公積金也是要個人交比例的。 月繳費(fèi)額=月繳基數(shù)×繳費(fèi)系數(shù)(注：月繳費(fèi)額為當(dāng)月繳納保險金額，月繳基數(shù)為繳納人稅前工資，繳費(fèi)系數(shù)根據(jù)每年國家規(guī)定不同地區(qū)不同人群相應(yīng)繳費(fèi)系數(shù)。) 《勞動法》規(guī)定，國家發(fā)展社會保險，建立社會保險制度，設(shè)立社會保險基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。 社會保險水平應(yīng)當(dāng)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會承受能力相適應(yīng)。 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實(shí)行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。 國家鼓勵用人單位根據(jù)本單位實(shí)際情況為勞動者建立補(bǔ)充保險。 風(fēng)險提示：勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇： (一)退休; (二)患病; (三)因工傷殘或者患職業(yè)病; (四)失業(yè); (五)生育。 勞動者死亡后，其遺屬依法享受遺屬津貼。 勞動者享受社會保險待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定。 勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。
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收入中的五險一金的計(jì)算方法是:養(yǎng)老保險金=工資x6%+工資x25.5%;醫(yī)療保險金=工資x1%+工資x5.5%;失業(yè)保險金=工資x1%+工資x1%。前者是個人繳納比例,后者是單位繳納比例。另外，按照相關(guān)條例規(guī)定:國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工都應(yīng)繳職工住房公積金。其計(jì)算方法為:住房公積金=工資x7%+工資x7%。以上所說的工資為職工本人上一年度月平均工資數(shù)。
工資4500五險一金具體計(jì)算如下：醫(yī)療保險：個人承擔(dān)2％，單位承擔(dān)8％；養(yǎng)老保險：個人8％，單位20％；失業(yè)保險：個人1％，單位2％；工傷保險：個人無，單位1％；生育保險：個人無，單位1％；住房公積金，具體單位和個人承擔(dān)50％。
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如何計(jì)算自己的五險一金收入中的五險一金的計(jì)算方法是:養(yǎng)老保險金=工資x6%+工資x25.5%;醫(yī)療保險金=工資x1%+工資x5.5%;失業(yè)保險金=工資x1%+工資x1%。前者是個人繳納比例,后者是單位繳納比例。另外，按照相關(guān)條例規(guī)定:國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體
2022.09.29 769 -
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五險一金比例如何計(jì)算五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。繳費(fèi)工資基數(shù)低于本市上一年度職工月平均工資60%的，以本市上一年度職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)工資基數(shù)；超過本市上一年度職工月平均工資300%的部分，不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)，不作
2020.01.11 343
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職工的五險一金如何計(jì)算
職工的五險一金如何計(jì)算？其實(shí)是有具體的計(jì)算公式的。單位每個月為你繳納的社保比例應(yīng)該是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%。
2022-08-13 15,340 -
五險一金如何計(jì)算工資
費(fèi)用的計(jì)算方法是：金＝工資×6％（個人交納比例）＋工資×25.5％（單位交納比例）金＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×5.5％（單位交納比例）＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×1％（單位交納比例）
2022-08-24 15,340 -
工資該如何計(jì)算五險一金
費(fèi)用的計(jì)算方法是：金＝工資×6％（個人交納比例）＋工資×25.5％（單位交納比例）金＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×5.5％（單位交納比例）＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×1％（單位交納比例）
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職工五險一金標(biāo)準(zhǔn)如何計(jì)算？
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2022-08-08 15,340
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五險一金怎么計(jì)算五險一金的費(fèi)用的計(jì)算方法是：1、單位交納比例，養(yǎng)老保險金等于工資乘以百分之六，加上工資乘以百分之二十五點(diǎn)五；2、個人交納比例，醫(yī)療保險金等于工資乘以百分之一，加上工資乘以百分之五點(diǎn)五；3、個人交納比例，失業(yè)保險金等于工資乘以百分之一，加上工
8,285 2022.05.11 -
01:08
五險一金的基數(shù)怎么算五險一金繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算如下： 1、養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例：單位20%，全部劃入統(tǒng)籌基金；個人8%，全部劃入個人帳戶； 2、醫(yī)療保險繳費(fèi)比例：單位10%，個人2%+3元； 3、失業(yè)保險繳費(fèi)比例：單位1%，個人0.2%。 五險一金的繳納額度每個地區(qū)的
8,130 2022.06.22 -
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離職了五險一金如何處理離職了五險一金的處理如下： 1、停止交費(fèi)，形成繳費(fèi)年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大； 2、由個人全額繳納，即不中斷繳費(fèi)把過去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納； 3、找到新的工作單位，辦好社保轉(zhuǎn)移受手續(xù)； 4、離職時對公
4,427 2022.04.17
