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達到法定退休年齡后是否享受工傷待遇

2022-10-06 21:29

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專業(yè)分析:

工傷職工達到傷殘等級的,從距離退休年齡前五年辭職或者合同到期不再簽訂合同的,就要減發(fā)就業(yè)補助,每年減少20%,一直到第五年到達退休年齡,就沒有一次性就業(yè)補助金了,因為已經(jīng)到退休年齡,不涉及到再就業(yè)的問題。應(yīng)該辦理退休,享受養(yǎng)老金待遇。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

若是未辦理退休手續(xù)或者未依法享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇,繼續(xù)在原用人單位工作期間發(fā)生工傷的,由用人單位依法承擔(dān)工傷保險責(zé)任。 若是用人單位招用退休人員的,如果已按項目參保方式繳納工傷保險的,可以享受工傷待遇。 若不符合上述條件的,則不可享受工傷保險待遇。

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