勞動仲裁賠償標準如何確定
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勞動仲裁賠償標準的計算是，按照勞動者在勞動合同解除或者終止，前十二個月的平均工資來計算的。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年，未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。
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勞動仲裁賠償標準？勞動仲裁賠償標準，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本
2020.01.17 402 -
勞動仲裁如何確定勞動關系勞動仲裁可以通過以下憑證確定勞動關系：勞動合同；考勤記錄；繳納各項社會保險費的記錄；工資支付憑證或記錄；用人單位向勞動者發(fā)放的能夠證明身份的證件；勞動者填寫的招用記錄；其他勞動者的證言等。
2020.02.25 227 -
勞動仲裁如何確定勞動關系？用人單位招用勞動者未訂立勞動合同但同時具備下列情形的，勞動關系成立：用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位的勞動管理，從事用人單位安排的有報酬的勞動；用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格；勞動者提供的勞動是
2020.09.27 196
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勞動仲裁賠償金額如何確定
根據(jù)本律師多年的辦案經(jīng)驗及專業(yè)，現(xiàn)就你的問題回復如下：看公司是否存在違法行為，如為有沒有為你購買社保、與你簽訂書面勞動合同等，如沒有購買社保及沒有簽訂書面勞動合同的可立即辭職，并可要求公司支付經(jīng)濟補償
2022-03-19 15,340 -
勞動仲裁賠償標準是如何規(guī)定的？
勞動仲裁計算賠償?shù)臉藴适前凑談趧诱咴趧趧雍贤獬蛘呓K止前十二個月的平均工資來計算的，勞動者的平均工資越高，計算賠償金的金額就越大。 法律依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在
2022-05-08 15,340 -
勞動仲裁的賠償標準標準如何理解
勞動仲裁計算賠償?shù)臉藴适前凑談趧诱咴趧趧雍贤獬蛘呓K止前十二個月的平均工資來計算的，勞動者的平均工資越高，計算賠償金的金額就越大。 法律依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在
2022-05-08 15,340 -
勞動仲裁的賠償標準如何進行？
勞動仲裁計算賠償?shù)臉藴适前凑談趧诱咴趧趧雍贤獬蛘呓K止前十二個月的平均工資來計算的，勞動者的平均工資越高，計算賠償金的金額就越大。 法律依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在
2022-05-10 15,340
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勞動仲裁地點怎么確定勞動仲裁地點的確定，具體情況如下： 1、仲裁委員會發(fā)現(xiàn)受理的案件不屬于本會管轄時，需要移送有管轄權的仲裁委員會。仲裁委員會之間由于管轄權發(fā)生爭議，那么可以讓雙方當事人通過協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成時，可以讓共同的上級勞動行政主管部門指定管轄；
3,165 2022.05.11 -
01:20
侵犯著作權的賠償標準如何確定侵犯他人著作權的賠償標準如下： 1、侵權人應當按照權利人因該侵權行為所受到的實際損失或者侵權人的違法所得進行賠償； 2、如果權利人的實際損失或者侵權人的違法所得難以計算的，則侵權人可以參照該著作權的使用費用進行賠償。如果侵權人故意侵犯他人著
2,778 2022.10.23 -
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勞動仲裁律師費收費標準勞動仲裁律師費收費標準如下：一般勞動仲裁的訴訟是根據(jù)額度的大小來計算的，涉及到財產(chǎn)種類的收費一般都是一萬元以下的，收取的1000元到2000元，超過一萬元的不到十萬元的是按照5%到6%收取計超過算的，這種方式要求當事人先繳納一定的代理費，即
4,338 2022.06.22
