工傷怎么賠償臨時工
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《工傷保險條例》第36條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。 七級至十級傷殘待遇 1、標準：享受一次性傷殘補助金：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金(具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。
《工傷保險條例》第37條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
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無論是臨時工還是正式工，因工受傷的都可以進行工傷鑒定，經鑒定后，達到工傷傷殘級別的，應當進行工傷賠償，如果單位未給工人繳納工傷保險，工傷賠償有單位按照工傷賠償標準進行賠償。
臨時工工傷與正式職工的賠償標準是一樣的，具體標準如下： 1.一到十級工傷一次性殘疾補助金分別為27個月本人工資、25個月本人工資、23個月本人工資、21個月本人工資、18個月本人工資、16個月本人工資、13個月本人工資、11個月本人工資、9個月本人工資、7個月本人工資。 2.傷殘津貼一到六級傷殘分別為本人工資的90%、本人工資的85%、本人工資的80%、本人工資的75%、本人工資的70%、本人工資的60%。 3.一次性工亡補助金為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 4.、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。
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臨時工工傷怎么賠償臨時工出現(xiàn)工傷的，只要該職工與用人單位之間存在事實上的勞動關系，也應當按照法律規(guī)定進行賠償。如果用人單位為職工購買了工傷保險的，由工傷保險基金支付，同時用人單位支付一定的補償金，如果用人單位沒有為職工購買工傷保險的，由用人單位承擔責任。職工
2022.04.13 2,308
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臨時工工人受傷如何賠償，臨時工工人受傷怎么賠償，臨時
按工傷保險條例規(guī)定，需要先申請工傷認定，賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬
2022-04-25 15,340 -
臨時工工傷怎么賠，工傷賠償
想要知道臨時工工傷怎么賠償，應該了解以下內容 臨時工，作為計劃經濟體制下的用工形式，是相對于正式工(固定工)而言的，1989年國務院發(fā)布《全民所有制企業(yè)臨時工管理規(guī)定》中，明確“臨時工”系指用于臨時性
2022-08-10 15,340 -
臨時工工傷怎么賠償，臨時工工傷賠償標準是怎樣
想要知道臨時工工傷怎么賠償，應該了解以下內容 臨時工，作為計劃經濟體制下的用工形式，是相對于正式工(固定工)而言的，1989年國務院發(fā)布《全民所有制企業(yè)臨時工管理規(guī)定》中，明確“臨時工”系指用于臨時性
2022-07-21 15,340 -
臨時工受傷了怎么賠償，臨時工受傷怎么賠償
在我國法律上關于工傷沒有臨時工與正式工的區(qū)別，只要付出了勞動，就屬于勞動關系。 首先需要鑒定他的工傷等級，并不是他想要兩個月生活費你就應該給的。 鑒定完工傷等級之后按照《工傷保險條例》來進行工傷賠償。
2022-07-12 15,340
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臨時工工傷如何賠償打官司按法律規(guī)定賠償。賠償結合法律規(guī)定，要打官司及時找專業(yè)律師幫助。如果臨時工在工作中出現(xiàn)工傷，按照工傷等級鑒定，工傷賠償申請的程序，也是可以得到應有的工傷賠償?shù)?。用人單位非法使用臨時工期間，造成臨時工工傷的，應由用人單位承擔臨時工的工傷待遇。勞
1,577 2022.04.17 -
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臨時工工傷怎么處理臨時工工傷處理流程，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、把臨時工送往醫(yī)療機構治療； 2、向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請； 3、經治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定； 4、攜帶工傷認定決定書等資料，向工傷保險
2,778 2022.05.11 -
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工人工傷怎么賠償工人工傷會賠償醫(yī)藥費、護理費、伙食補助費、傷殘津貼、住宿費、交通費以及一次性傷殘補助金。其中醫(yī)藥費是由用人單位進行全額墊付的，職工需要護理的由單位進行負責，住院期間伙食補助費按照工傷職工所在地的標準進行發(fā)放，如果經過勞動能力鑒定為1到10級
2,322 2022.05.11
