合同中工人受傷承擔(dān)哪些賠償責(zé)任
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
承攬合同中工人受傷的責(zé)任承擔(dān),根據(jù)《民法典》第一千一百九十三條規(guī)定,承攬人在完成工作過程中造成第三人損害或者自己損害的,定作人不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。但是,定作人對(duì)定作、指示或者選任有過錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第七百七十條規(guī)定,承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付報(bào)酬的合同。承攬包括加工、定作、修理、復(fù)制、測(cè)試、檢驗(yàn)等工作。
《民法典》第七百七十條承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付報(bào)酬的合同。承攬包括加工、定作、修理、復(fù)制、測(cè)試、檢驗(yàn)等工作。第一千一百九十三條承攬人在完成工作過程中造成第三人損害或者自己損害的,定作人不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。但是,定作人對(duì)定作、指示或者選任有過錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
承攬合同中工人受傷誰承擔(dān)責(zé)任:承攬人在完成工作過程中對(duì)第三人造成損害或者造成自身損害的,定作人不承擔(dān)賠償責(zé)任。但定作人對(duì)定作、指示或者選任有過失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。加工承攬合同關(guān)系是一種常見的合同關(guān)系,承攬人需要按照合同的要求進(jìn)行工作,收取相應(yīng)的對(duì)價(jià),與此同時(shí),如果違反合同約定則需承擔(dān)違約責(zé)任。
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,對(duì)于員工在工作中受傷,公司賠償包括:護(hù)理費(fèi)、停工留薪工資、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。其具體賠償標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)參考《工傷保險(xiǎn)條例》,具體賠償金額以實(shí)際為準(zhǔn)。
-
幫工受傷應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任
幫工在幫工活動(dòng)中遭受人身損害的,被幫工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。幫工人因第三人侵權(quán)遭受人身損害的,由第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。但是被幫工人明確拒絕幫工的,不承擔(dān)賠償責(zé)任。
2020.01.29 173 -
租賃合同中員工受傷責(zé)任如何承擔(dān)
租賃合同中員工受傷雇主需要承擔(dān)的責(zé)任是: 1、工傷假期待遇。被認(rèn)定為工傷的雇員,可以享受法定的停工留薪期。在停工留薪期內(nèi),雇主應(yīng)當(dāng)按照原來的標(biāo)準(zhǔn),支付工資、獎(jiǎng)金給停工休養(yǎng)的雇員。停工留薪期一般不能超過12個(gè)月,除非經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定部門的確認(rèn)
2022.03.24 1,152 -
受托人承擔(dān)賠償責(zé)任情形有哪些
受委托人在處置委托人委托事務(wù)時(shí)造成委托人損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。受托人承擔(dān)賠償責(zé)任的情況有以下三種: 1、辦理有償委托事務(wù)時(shí)因自己的過錯(cuò)給委托人造成的損失負(fù)賠償責(zé)任; 2、無償合同中故意或重大過失造成損失的; 3、超越權(quán)限處理事務(wù)造成損失的
2021.01.26 252
-
承攬合同中工人受傷誰承擔(dān)責(zé)任
1、承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人給付報(bào)酬的合同。 2、承擔(dān)人與定作人之間是普通的商業(yè)合同關(guān)系,定作人只負(fù)責(zé)接收工作成果,承攬人只負(fù)責(zé)制作,雙方?jīng)]有任何從屬關(guān)系,所以,
2022-06-02 15,340 -
承攬合同中工人受傷誰承擔(dān)責(zé)任?
1、承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人給付報(bào)酬的合同。 2、承擔(dān)人與定作人之間是普通的商業(yè)合同關(guān)系,定作人只負(fù)責(zé)接收工作成果,承攬人只負(fù)責(zé)制作,雙方?jīng)]有任何從屬關(guān)系,所以,
2022-06-05 15,340 -
總承攬合同中工人受傷誰承擔(dān)責(zé)任
承攬合同中工人受傷的責(zé)任承擔(dān),根據(jù)《民法典》第一千一百九十三條規(guī)定,承攬人在完成工作過程中造成第三人損害或者自己損害的,定作人不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。但是,定作人對(duì)定作、指示或者選任有過錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)
2022-07-11 15,340 -
承攬合同中雇工受傷誰來承擔(dān)責(zé)任
有關(guān)雇工受傷的責(zé)任問題,參考:《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》【第十條】承攬人在完成工作過程中對(duì)第三人造成損害或者造成自身損害的,定作人不承擔(dān)賠償責(zé)任。但定作人對(duì)定作、指
2022-03-09 15,340
-
01:01
口頭承攬人受傷誰承擔(dān)責(zé)任口頭承攬人受傷,一般會(huì)讓承攬人自己承擔(dān)賠償責(zé)任。 通常情況下,定作人對(duì)其自身損害無需承擔(dān)責(zé)任,定作人不需要賠償其損失。 但是如果承攬人的損失是因?yàn)槎ㄗ魅藢?duì)定作、指示或者選任有過失而造成的,那么定作人需要賠償相應(yīng)的損失。 《最高人民法院關(guān)于審
1,841 2022.05.11 -
01:02
幫助別人受傷誰承擔(dān)責(zé)任法律語境下幫助別人,是一種無償?shù)膸椭?,?shí)際上成立了法律規(guī)定的幫工關(guān)系。提供幫助的一方為幫工人,接受幫助的一方為被幫工人。幫工過程中幫工人受傷的,需要承擔(dān)賠償責(zé)任的主體分為以下三類:1、如果是因?yàn)檫M(jìn)行幫工活動(dòng)而受傷的,根據(jù)幫工人和被幫工人各自
4,269 2022.04.15 -
01:11
擔(dān)保人需承擔(dān)哪些責(zé)任擔(dān)保人又稱保證人,根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行的的民法通則、物權(quán)法、擔(dān)保法相關(guān)規(guī)定,在不同的情況下,擔(dān)保人需要承擔(dān)的責(zé)任具體有:民事責(zé)任、民事連帶責(zé)任、保證責(zé)任以及賠償責(zé)任。 擔(dān)保人承擔(dān)的保證責(zé)任一般分為兩種情況, 1、如果債務(wù)人所欠債務(wù)到期不能清償時(shí),其
10,041 2022.04.17