年終獎發(fā)不發(fā)由誰決定
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如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
《勞動法》第四十七條，用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
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如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
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年終獎金發(fā)不發(fā)誰說了算如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
2020.06.23 296 -
發(fā)不發(fā)年終獎違法嗎年終獎不發(fā)現(xiàn)金不違法。因?yàn)橛萌藛挝徊捎煤畏N形式發(fā)放年終獎由用人單位規(guī)章制度決定，法律未規(guī)定年終獎。年終獎是指每年度末企業(yè)給予員工不封頂?shù)莫剟?lì)，是對一年來的工作業(yè)績的肯定。
2020.12.26 321 -
公司年終獎不發(fā)怎么解決年終獎不是勞動法及相關(guān)法規(guī)強(qiáng)制調(diào)整的內(nèi)容，勞動合同里約定了年終獎而用人單位不發(fā)的，屬于違約行為，雙方可以通過協(xié)商解決；協(xié)商不成，勞動者可以依法向勞動行政部門投訴；仍然不履行的，直接提起勞動仲裁或者是訴訟。
2021.04.11 499
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年終獎金發(fā)不發(fā)由誰來決定？
如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
2022-11-12 15,340 -
年終獎發(fā)不發(fā)誰有權(quán)利決定
如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
2022-11-03 15,340 -
年終獎金發(fā)不發(fā)誰有權(quán)利決定
如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
2022-05-22 15,340 -
年終獎不發(fā)該由誰負(fù)責(zé)
如果果企業(yè)和勞動者約定了年終獎的發(fā)放形式或者在企業(yè)的規(guī)章制度里有年終獎的規(guī)定，則發(fā)不發(fā)年終獎要根據(jù)勞動合同的約定或者企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行；如果沒有約定，公司規(guī)章制度也沒有規(guī)定的，則發(fā)不發(fā)由老板決定。
2022-11-15 15,340
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01:10
股東大會由誰發(fā)起有限責(zé)任公司和股份有限公司的股東大會發(fā)起的主體存在著不同。對于有限責(zé)任公司而言，有設(shè)立董事會和不設(shè)立董事會之分，如果設(shè)立了董事會的，則由董事長主持，沒有設(shè)立董事會的則由執(zhí)行董事主持；對于股份有限公司而言，如果董事長無法主持的，則由副董事長主
4,304 2022.04.17 -
00:51
年終獎要干滿一年才有嗎年終獎不想要干滿一年才有。年終獎是福利中的一種，不是國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的。年終獎要由合同和單位的規(guī)章制度決定，即使有年終獎，也是按照入職月份占比來進(jìn)行發(fā)放的。每個(gè)公司的規(guī)定不一樣。年終獎是否發(fā)放，并未寫入勞動法中，意思就是，并非企業(yè)必須給
7,995 2022.04.17 -
01:07
年終獎金要交個(gè)人所得稅嗎工資、薪金所得，是指個(gè)人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。納稅人取得全年一次性獎金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，并按以下計(jì)稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳：先將
7,022 2022.04.15
