工作未滿卻要支付的誤工費(fèi)計(jì)算方法
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通常情況下,誤工費(fèi)是指沒(méi)有工作、收入的人因受傷而失去的工作時(shí)間所應(yīng)得到的賠償。但是,如果受害者沒(méi)有工作、收入,他們?nèi)匀豢梢垣@得誤工損失賠償。根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理道路交通事故損害賠償案件若干問(wèn)題的解答》第三條規(guī)定,下崗失業(yè)人員、無(wú)業(yè)人員和不能舉證證明其收入以及不能證明其從事的具體行業(yè)的人員,可以參照目前公布的本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)確定其誤工費(fèi)用。 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》規(guī)定,誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算。
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受害人為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者時(shí)不包括其所喪失的企業(yè)經(jīng)營(yíng)利益損失。 因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營(yíng)利益并非單純企業(yè)經(jīng)營(yíng)者勞動(dòng)所創(chuàng)造，其還包括資金、設(shè)備、組織管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等多種因素綜合作用的結(jié)果。但企業(yè)經(jīng)營(yíng)者在其不能工作的時(shí)間內(nèi)雇傭與自己具有相同能力的人管理企業(yè)或財(cái)產(chǎn)的費(fèi)用則應(yīng)作誤工費(fèi)予以賠償。
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誤工期計(jì)算方法1、有固定收入的： 誤工費(fèi)＝誤工收入（天／月／年）＊誤工時(shí)間 注：對(duì)有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際減少的損失計(jì)算誤工費(fèi)損失賠償。至于受害人是否能夠負(fù)擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問(wèn)題。 2、無(wú)固定收入的： 2．1受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：
2024.06.08 25 -
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誤工費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。 誤工費(fèi)計(jì)算方式按患者有無(wú)固定收入分為兩種。 受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算；
2020.11.13 153
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給個(gè)人打工卻未支付工資的解決方法
在用人單位拖欠工資等情形下,勞動(dòng)者應(yīng)先與用人單位進(jìn)行協(xié)商。若協(xié)商無(wú)法解決問(wèn)題,勞動(dòng)者可采取以下法律途徑解決: (1)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào); (2)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。請(qǐng)注意
2024-11-21 15,340 -
員工工作未滿一年,未簽,是否要支付
需要支付未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資。溫馨提示：建議委托律師，如需具體咨詢或幫助，可與我聯(lián)系面洽。。如您滿意我的答案，請(qǐng)采納。
2022-10-23 15,340 -
員工滿月未滿勤工資計(jì)算方法
1. 根據(jù)實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算的薪資不足一個(gè)月的總額。 2. 工資計(jì)算方法是,每日工資等于月工資除以21.75(適用于缺勤或工作未滿整月的情況),因此,新入職員工的工資應(yīng)為每日工資乘以實(shí)際出勤天數(shù)。 3.
2024-11-12 15,340 -
誤工費(fèi)的計(jì)算公式，誤工費(fèi)的算法
1、有固定收入的：誤工費(fèi)=誤工收入(天/月/年)*誤工時(shí)間注：對(duì)有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際減少的損失計(jì)算誤工費(fèi)損失賠償。至于受害人是否能夠負(fù)擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問(wèn)題。 2、無(wú)固定收入的： 2.1受害人
2021-09-28 15,340
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誤工費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)法律依據(jù)誤工費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)法律依據(jù)如下：1、誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定；2、誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天；3、受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。
4,381 2022.05.11 -
00:51
工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)怎么計(jì)算工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)的計(jì)算如下： 1、原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，停工留薪期一般不超
1,559 2022.05.11 -
02:15
能怎么計(jì)算交通事故誤工費(fèi)誤工費(fèi)的計(jì)算方式是受害人的實(shí)際收入乘以誤工時(shí)間。在對(duì)誤工費(fèi)金額存在爭(zhēng)議的訴訟案件中，受害人應(yīng)提供其銀行賬戶的工資流水、勞動(dòng)合同、單位出具的收入證明等文件證明其實(shí)際收入。受害人如果殘疾，誤工時(shí)間為事故發(fā)生之日至鑒定機(jī)構(gòu)定殘之日；未致殘疾的，誤
842 2021.04.25
