上班時(shí)候受傷了，誤工費(fèi)怎么賠，
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誤工費(fèi)以實(shí)際損失為限，根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。 最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第二十條誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。 誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。
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企業(yè)臨時(shí)用工是有誤工費(fèi)的。臨時(shí)工受傷,誤工費(fèi)按臨時(shí)工的工資收入全額賠償。
工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)：由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付，一般不超過12個(gè)月，傷情嚴(yán)重或情況特殊，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后，最長期間不超過24個(gè)月。 1、受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。 2、受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。
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上班時(shí)受傷有沒有誤工費(fèi)上班時(shí)受傷有沒有誤工費(fèi)需要結(jié)合具體的實(shí)際案情進(jìn)行分析。對于在上班過程當(dāng)中受到傷害的，在工作崗位以及工作時(shí)間之內(nèi)的受傷過程是被認(rèn)定為工傷的。但是由于勞動者自身的因素而造成傷害的，則不視作工傷，也無法獲得工傷賠償待遇。
2020.07.08 217 -
在工地上班受傷了有誤工費(fèi)嗎有誤工費(fèi)。當(dāng)事人在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原
2020.11.22 500 -
在工地上班受傷誤工費(fèi)如何賠償工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)： 1、由單位按受傷前月工資標(biāo)準(zhǔn)支付，一般不超過12個(gè)月； 2、傷情嚴(yán)重或特殊，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后，最長期限不超過24個(gè)月； 3、受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按實(shí)際減少的收入計(jì)算； 4、受害人沒有固定收入的，按照最近三年
2022.04.14 817
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工地上上班的時(shí)候鼻子受傷了怎么賠償？
可以參考按照十級進(jìn)行賠償?！秳趧幽芰﹁b定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》10級第12項(xiàng)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者工傷保險(xiǎn)待遇包括： 1.醫(yī)藥費(fèi)：由工傷保險(xiǎn)基金支付，如果用人單位未繳納工傷
2022-07-31 15,340 -
工人上班受傷誤工費(fèi)怎么算
雇員受傷的誤工費(fèi)根據(jù)誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害適用法律若干問
2022-07-21 15,340 -
上班摔倒受傷誤工費(fèi)怎么算？
像你這樣上班摔倒受傷誤工費(fèi)計(jì)算方法如下。 誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間（誤工時(shí)間）內(nèi)，因無法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。 一、誤工費(fèi)時(shí)間： 1、非持續(xù)
2022-06-26 15,340 -
臨時(shí)工上班途中受傷，要不要賠償誤工費(fèi)？
如果臨時(shí)工受傷，請補(bǔ)償誤工費(fèi)。臨時(shí)工有固定收入的，一天的誤工費(fèi)按實(shí)際減少的收入計(jì)算；沒有固定收入的，按照最近三年的平均收入計(jì)算。具體金額根據(jù)受害者的誤工時(shí)間和收入確定。
2021-11-03 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險(xiǎn)條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費(fèi)，康復(fù)費(fèi)；2，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3，輔助器具費(fèi)；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費(fèi)；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護(hù)理費(fèi)；7，生活護(hù)理費(fèi)；8，一次性傷殘補(bǔ)助金；傷殘津
3,912 2022.04.17 -
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工傷的誤工費(fèi)怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷誤工費(fèi)賠償即原工資福利待遇，由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付，一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或情況特殊，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后，最長期間不超過24個(gè)月。對有固定收入的受害人，單位應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際減少的損失計(jì)算誤工費(fèi)
2,130 2022.04.17 -
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工傷營養(yǎng)費(fèi)誤工費(fèi)賠償怎么算工傷住院營養(yǎng)費(fèi)的賠償，參照伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，大概每人每天50元，再乘住院天數(shù)。誤工費(fèi)又叫做停工留薪期工資。計(jì)算方式是從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來說，誤工期不超過12個(gè)月，傷情嚴(yán)
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