是否可以將年終獎(jiǎng)金并入工資收入計(jì)算所得稅？
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在不一定需要同時(shí)進(jìn)行征稅的情況下,納稅人可以選擇單獨(dú)計(jì)稅。但是,每個(gè)人在同一納稅年度中僅有一次單獨(dú)計(jì)稅的機(jī)會(huì)。如果已經(jīng)采用了單獨(dú)計(jì)稅的方式,那么在此次納稅時(shí)需要將其納入工資收入中進(jìn)行合計(jì)征收個(gè)人所得稅。個(gè)人所得稅率是指個(gè)人所得稅稅額與應(yīng)納稅所得額的比值。這一稅率是由國家頒布并執(zhí)行的相關(guān)法律規(guī)章所制定的。具體而言,它會(huì)根據(jù)個(gè)人的收入狀況進(jìn)行計(jì)算。依法繳納個(gè)人所得稅是所有達(dá)到繳稅標(biāo)準(zhǔn)的公民應(yīng)盡的義務(wù)。
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年終獎(jiǎng)計(jì)入工資總額，工資總額是企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本企業(yè)全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。工資總額具體有以下六部分組成： (1)計(jì)時(shí)工資。 (2)計(jì)件工資。 (3)獎(jiǎng)金，是指支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬。具體包括：生產(chǎn)獎(jiǎng)(包括年終獎(jiǎng))、節(jié)約獎(jiǎng)、勞動(dòng)競賽獎(jiǎng)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的獎(jiǎng)勵(lì)工資、其他獎(jiǎng)金。 (4)津貼和補(bǔ)貼。 (5)加班加點(diǎn)工資。 (6)其他支付的工資。
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2023.06.05 93 -
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2024.04.25 29 -
全年獎(jiǎng)金并入綜合所得稅更劃算還是單獨(dú)更劃算全年獎(jiǎng)金單獨(dú)計(jì)稅還是合并計(jì)稅具體分以下情況： 1、綜合所得的應(yīng)納稅所得額為負(fù)，建議合并計(jì)稅。綜合所得的應(yīng)納稅所得額為負(fù)，也就是說工資薪金、勞務(wù)報(bào)酬、稿酬和特許權(quán)使用費(fèi)加起來都不如三險(xiǎn)一金、專項(xiàng)附加扣除和允許的其他扣除等法定扣除多，這種情況建
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年終獎(jiǎng)計(jì)入工資薪金收入嗎
年終獎(jiǎng)計(jì)入工資薪金收入，作為應(yīng)納稅額。《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第八條稅法第二條所說的各項(xiàng)個(gè)人所得的范圍： （一）工資、薪金所得，是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼
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2022-03-12 15,340
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7,036 2022.04.15 -
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個(gè)人所得稅具體怎么計(jì)算個(gè)人所得稅是按照應(yīng)納稅所得額乘以適應(yīng)稅率計(jì)算得出來的。而應(yīng)納稅所得額是指個(gè)人的綜合所得減去個(gè)稅起征點(diǎn)、三險(xiǎn)一金、專項(xiàng)附加扣除后計(jì)算出來。 個(gè)人所得稅每月會(huì)由單位代扣預(yù)繳，然后在次年3至6月份由個(gè)人在個(gè)人所得稅app中辦理匯算清繳，對(duì)于所繳納
2,859 2022.05.21 -
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工人工資的個(gè)人所得稅是怎么扣的工人工資的個(gè)人所得稅的扣除如下： 1、工資、薪金所得，適用7級(jí)超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。該稅率按個(gè)人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級(jí)距，最高一級(jí)為45%，最低一級(jí)為3%，共7級(jí)； 2、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得和對(duì)企事業(yè)單位適用5
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