入職需要簽保密協(xié)議嗎?
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按當事人自愿。沒有法律規(guī)定,辭職必須簽訂保密協(xié)議。保護商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項絕對權(quán),不以商業(yè)秘密所有權(quán)人是否與職工簽訂保密協(xié)議為前提,無論企業(yè)是否與員工簽署保密協(xié)議,或者企業(yè)是否支付給員工保密費,在法定的秘密保護期限之內(nèi),員工在職與辭職之后都應當就工作中所接觸到的商業(yè)秘密予以保密。擅自泄露商業(yè)秘密,員工應當承擔賠償責任,構(gòu)成犯罪的,可以追究刑事責任。
合法的。根據(jù)《勞動合同法》第二十三條、第二十四條,用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。
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入職傻冒簽了保密協(xié)議
保密協(xié)議是指用人單位針對知悉企業(yè)商業(yè)秘密的勞動者簽訂的要求勞動者保守用人單位商業(yè)秘密的協(xié)議。用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。
2020.04.25 378 -
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簽合同需要簽保密協(xié)議嗎?
簽合同是否需要簽保密協(xié)議要看勞動者的職位是否會接觸到需要保密的信息以及公司是否決定對上述信息采取保密措施。如果需要保密的,由用人單位在勞動合同與勞動者約定保密事項或者簽訂專門的保密協(xié)議。
2020.09.19 147
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離職需要簽保密協(xié)議嗎
1、辭職只須按照《勞動合同法》的規(guī)定,提前30天書面通知單位即可:協(xié)議中約定提前6個月通知的條款,你簽了也無效,不妨先簽競業(yè)限制協(xié)議與保密協(xié)議。2、保密和競業(yè)限制協(xié)議不是必須要簽,但如果你是在公司的涉
2022-03-21 15,340 -
員工入職簽保密協(xié)議
勞動合同是用來明確用人單位與勞動者之間各自應該履行的義務以及應當享有的權(quán)利的一種協(xié)議。勞動合同的訂立應該遵守相應的訂立原則,勞動合同已經(jīng)簽訂勞動雙方就應當自覺遵守。
2022-07-16 15,340 -
一般情況下入職要簽保密協(xié)議嗎
1.保密協(xié)議簽訂是看工作崗位而定的,并不是每位員工入職都要簽訂保密協(xié)議,有的職位是要簽,有的職位不用簽。而且保密協(xié)議簽署的話,也會因所屬公司不同而訂。 2.對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合
2022-06-24 15,340 -
入職后補簽的保密協(xié)議
1、經(jīng)對方同意,可以入職后補簽的保密協(xié)議補簽;2、如企業(yè)有商業(yè)秘密存在,可以要求員工承擔保密義務,且不以簽訂協(xié)議粻鼎綱刮蕺鈣告水梗驚或支付費用為前提,但是,如該信息不屬于商業(yè)秘密,員工沒有保密義務;是
2022-07-17 15,340
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動遷協(xié)議需要夫妻雙方簽字嗎如果動遷協(xié)議涉及夫妻共同財產(chǎn),這時候當然需要雙方簽字確認。如果動遷協(xié)議僅僅涉及一方的個人財產(chǎn),這時候就不需要夫妻雙方共同簽字確認。只需要經(jīng)過房屋的所有權(quán)人簽字明確,就可以與拆遷方達成一致的動遷協(xié)議,并發(fā)生相應的法律效力。換句話說,要明確動遷
1,846 2022.05.11 -
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遺贈扶養(yǎng)協(xié)議需要誰簽字根據(jù)繼承法,遺贈扶養(yǎng)協(xié)議是由被繼承人與扶養(yǎng)人簽訂的。法律并沒有限定扶養(yǎng)人的范圍,公民、法人、非法人組織,甚至是集體所有制組織,都可以作為扶養(yǎng)人。換句話說,遺贈扶養(yǎng)協(xié)議需要被扶養(yǎng)人,也就是被繼承人簽字,還需要扶養(yǎng)人,也就是實際履行扶養(yǎng)義務的人
1,506 2022.04.17 -
01:00
保密協(xié)議違約責任怎么約定保密協(xié)議的違約責任,可以通過訂立違約金條款的形式,來進行約定。具體來說,保密協(xié)議也屬于合同的一種類型。保密協(xié)議雙方當事人在訂立合同的時候,當然可以通過制定違約條款的方式,來事先規(guī)定一方不履行保密義務的時候,應當承擔的違約責任。而根據(jù)我國民法
3,268 2022.05.11