什么是職稱工資
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崗位津貼都歸類為工資，一般企業(yè)喜歡把基本工資、崗位津貼和各種補貼都分門別類的填，但是對財務(wù)來說，基本工資、崗位津貼、績效獎金以及各種各樣的補貼，只要是固定付給員工的，就是工資。崗位津貼分為兩類，一類是國家或地區(qū)、部門統(tǒng)一制定的津貼、補貼，還有一類的是企業(yè)自行建立的津貼、補貼。國家統(tǒng)一建立的津貼，一般在企業(yè)成本中列支。
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高級職稱工資標(biāo)準(zhǔn)1、正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，職務(wù)工資按正處層次的職務(wù)工資高一檔確定，級別工資按正處層次對應(yīng)的級別確定。 2、副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，比照正處層次或副處層次核定機關(guān)工資，其中：副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職3年及以上且工作年限28年以上的可比照正處層
2020.09.23 2,314 -
職稱和退休工資掛鉤嗎職稱和退休工資無關(guān)。個人月工資越高，繳費基數(shù)越高，繳費額就越高，退休領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多，退休工資=基礎(chǔ)退休工資+個人賬戶退休工資。職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。
2020.07.05 245
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中級職稱職稱工資待遇
中級職稱：(滿足以下條件之一) (1)大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上，擔(dān)任助理職稱四年以上。 (2)大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職稱四年以上。 (3)中專(高中)畢業(yè)，從事
2022-07-09 15,340 -
職稱怎么算工資
職稱工資的計算首先，要看你單位是的規(guī)定，是按職稱定工資還是按工齡定工資。職稱是否和工資掛鉤是由各單位自己決定的?，F(xiàn)在政策規(guī)定職稱和工資不是強制掛鉤的，也就是說具體規(guī)定由各單位自己定，如果你單位有這個取
2022-04-18 15,340 -
職稱工資怎么算?
職稱工資的計算首先，要看你單位是的規(guī)定，是按職稱定工資還是按工齡定工資。職稱是否和工資掛鉤是由各單位自己決定的?，F(xiàn)在政策規(guī)定職稱和工資不是強制掛鉤的，也就是說具體規(guī)定由各單位自己定，如果你單位有這個取
2022-04-21 15,340 -
退休工資高級職稱規(guī)定是什么
基本養(yǎng)老保險制度改革后，企業(yè)退休職工不因退休前是高級專業(yè)技術(shù)人員退休工資高級職稱計算標(biāo)準(zhǔn)有所不同，與普通企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計算辦法一致。但對于在基本養(yǎng)老保險制度改革，建立個人賬戶之前參加工作的企業(yè)退休
2022-07-01 15,340
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公司變更名稱需要什么資料公司變更名稱需要的材料如下： 1、按照當(dāng)?shù)厥袌霰O(jiān)督管理部門制定的格式，由公司填寫變更登記申請書，并由公司法定代表人簽字，公司蓋章。 2、變更公司名稱的決議或決定。一般情況下，變更公司名稱應(yīng)當(dāng)經(jīng)過公司股東會決議同意，如果公司是一人有限責(zé)任公司
6,009 2022.04.15 -
01:23
拖欠工資辭職工資怎么辦離職后用人單位故意拖欠工資的，勞動者可以與用人協(xié)商處理，如果協(xié)商不成的，可以申請勞動仲裁要求用人單位支付工資。發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履
980 2022.05.11 -
00:56
職工被拖欠工資怎么辦職工被拖欠工資，有以下五種解決方法： 1、與用人單位協(xié)商解決； 2、如果實在無法協(xié)商解決的，可以到勞動行政部門舉報； 3、除此之外，還可以根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿?4、不申請支付令的，勞動者還可以
528 2022.05.18
