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怎樣申請勞動能力鑒定

2021-11-10 22:38

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專業(yè)分析:

員工發(fā)生傷害事故,被認定為工人受傷后,必須確定殘疾程度,即我們通常所說的申請勞動能力鑒定。申請勞動能力鑒定的期限可分為三種。第一,第一次申請勞動能力鑒定。一般而言,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾,影響勞動能力的,應(yīng)進行勞動能力鑒定。如在海門發(fā)生工傷,用人單位或個人必須向南通市勞動能力鑒定委員會提出申請。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出。必要時,勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30天。二、申請鑒定的單位或者個人對設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論是最終結(jié)論。三、自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后,工傷職工或其直系親屬、單位或經(jīng)辦機構(gòu)認為殘疾情況發(fā)生變化的,可以申請勞動能力復查鑒定。勞動能力鑒定的結(jié)果直接影響工傷職工的待遇賠償,因此用人單位和職工必須把握初步鑒定和復習的期限。

法律依據(jù):

工傷職工勞動能力鑒定管理辦法第十六條

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

可以申請勞動能力鑒定的主體包括:用人單位、工傷職工或者其近親屬。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論,必要時就可以延長30日。

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