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工地欠工資被起訴沒有欠條

2022-02-03 10:46

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2022-02-03回復(fù)

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你先平復(fù)一下情緒,不要太激動,命還是比錢重要的。請問您有簽訂勞動合同嗎?如果沒有,工作服、工牌等物品有嗎?工資之前是通過什么形式發(fā)放的?您可以先向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/laodongguanxi_ldjc/">勞動監(jiān)察大隊投訴,再不行還可以申請勞動仲裁。請問你這邊有哪些證據(jù)?您表述的案件不是很清楚,具體情況您可以來電或者加微信詳談,微信與電話同號,盡可能維護(hù)您的合法權(quán)益,希望可以幫到您。

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廣東律參律師事務(wù)所

對于欠錢而又沒有欠條的,需要運用合理的方法收集證據(jù),必要的時候可以委托律師,然后收集好證據(jù)后向有管轄權(quán)的法院提起訴訟: 1、寫好起訴書; 2、攜帶證據(jù)和起訴書到法院立案并交訴訟費; 3、法院審查確定受理后就會開庭審理; 4、法院判決; 5、執(zhí)行判決。 民事案件審理時間:簡易程序3個月內(nèi)審結(jié)。普通程序6個月內(nèi)審結(jié)。

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用人單位拖欠勞動者工資的,勞動者沒有欠條是可以申請勞動仲裁的,勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言(離職在職的都可以)、錄音錄像或者其它有勞動者名字和公章或老板簽字的的書面材料等,只要證明雙方之間勞動關(guān)系,勞動者就可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。

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