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簽空白勞動(dòng)合同舉證問(wèn)題有哪些

2023-02-25 11:51

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專(zhuān)業(yè)分析:

簽了空白勞動(dòng)合同的情況,需要再提交一些其它可以證實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),用來(lái)說(shuō)明事實(shí)勞務(wù)關(guān)系的存在。比如工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;勞動(dòng)者填寫(xiě)的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄;考勤記錄;其他勞動(dòng)者的證言等。 其中除了用人單位發(fā)放工作證要?jiǎng)趧?dòng)者自己證明外,其他的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。根據(jù)《勞動(dòng)仲裁調(diào)解法》第六條:發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張,有責(zé)任提供證據(jù)。與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的,用人單位應(yīng)當(dāng)提供;用人單位不提供的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。

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簽了空白勞動(dòng)合同的情況,需要再提交一些其它可以證實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),用來(lái)說(shuō)明事實(shí)勞務(wù)關(guān)系的存在。 比如工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的工作證、服務(wù)證等能夠證明身份的證件; 勞動(dòng)者填寫(xiě)的用人單位招工招聘登記表、報(bào)名表等招用記錄;考勤記錄;其他勞動(dòng)者的證言等。 其中除了用人單位發(fā)放工作證要?jiǎng)趧?dòng)者自己證明外,其他的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

簽了空白勞動(dòng)合同的話,也就是該合同無(wú)法證明勞動(dòng)關(guān)系的存在??梢栽偬峤灰恍┢渌梢宰C實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),用來(lái)說(shuō)明事實(shí)勞務(wù)關(guān)系的存在。比如考勤記錄啊,工資的發(fā)放記錄啊等等。然后可以要求支付雙倍工資。

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    由于空白勞動(dòng)合同依法屬于無(wú)效合同,則勞動(dòng)者和用人單位之間實(shí)際沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同。只要?jiǎng)趧?dòng)者能保留好證據(jù)證明空白勞動(dòng)合同的存在,則可以要求用人單位支付雙倍工資。

    2020.12.28 288
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    2020.01.16 157
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    簽空白勞動(dòng)合同無(wú)效。勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:勞動(dòng)者與用人單位基本信息;工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);工作時(shí)間和休息休假;勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);勞動(dòng)合同期限;勞動(dòng)報(bào)酬;社會(huì)保險(xiǎn);其他事項(xiàng)。

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    2022-11-04 15,340
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    雖然房屋買(mǎi)賣(mài)合同的涉及的內(nèi)容比較多,篇幅也長(zhǎng),但是務(wù)必要引起足夠的重視。簽訂房屋買(mǎi)賣(mài)合同要注意,在簽訂合同的時(shí)候一定要仔細(xì)閱讀合同的全文。特別是關(guān)于房屋的交付時(shí)間,房款的支付方式,違約責(zé)任,賠償?shù)汝P(guān)系到核心權(quán)益的內(nèi)容。如果發(fā)現(xiàn)合同里面有問(wèn)題

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