中秋節(jié)正常班有雙倍工資。
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中秋節(jié)是中國(guó)的法定節(jié)假日，當(dāng)天的折算工資應(yīng)該是平時(shí)的三倍。加班費(fèi)是指勞動(dòng)者根據(jù)用人單位的生產(chǎn)和工作需要，在規(guī)定的工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬： (一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬； (二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬； (三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。
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中秋節(jié)為我國(guó)的法定節(jié)假日，當(dāng)日折算工資應(yīng)當(dāng)是平時(shí)日工資的三倍。加班費(fèi)，指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。
中秋節(jié)為我國(guó)的法定節(jié)假日，當(dāng)日折算工資應(yīng)當(dāng)是平時(shí)日工資的三倍。加班費(fèi)，指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。
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中秋節(jié)有雙倍工資嗎有，甚至有三倍工資。中秋節(jié)一共是調(diào)休三天，其中在農(nóng)歷中秋當(dāng)日是國(guó)家法定節(jié)假日，上班的話是有三倍工資的。那么其他兩天屬于休息日，用人單位安排上班的話，要支付員工二倍工資。
2020.06.02 376 -
中秋節(jié)有沒有雙倍工資勞動(dòng)者在中秋節(jié)當(dāng)天正常上班的，至少有三倍工資。中秋節(jié)為我國(guó)的法定節(jié)假日，當(dāng)日折算工資應(yīng)當(dāng)是平時(shí)日工資的三倍。加班費(fèi)指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所得的勞動(dòng)報(bào)酬。
2020.05.17 303 -
中秋節(jié)上班是不是雙倍工資中秋節(jié)上班不是雙倍工資，而是加三倍工資，根據(jù)《勞動(dòng)法》，用人單位在法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬，也就是要支付給勞動(dòng)者三倍工資。
2020.05.02 300
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中秋節(jié)正常班可有雙倍工資
勞動(dòng)者在中秋節(jié)當(dāng)天正常上班的，至少有三倍工資。中秋節(jié)為我國(guó)的法定節(jié)假日，當(dāng)日折算工資應(yīng)當(dāng)是平時(shí)日工資的三倍。加班費(fèi)指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所得的勞動(dòng)報(bào)
2022-05-22 15,340 -
中秋節(jié)上班發(fā)雙倍工資嗎
中秋的加班工資，其節(jié)假日當(dāng)天應(yīng)是百分之三百的工資報(bào)酬。根據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定：法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。 《勞動(dòng)法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列
2022-06-13 15,340 -
中秋班雙倍工資
勞動(dòng)者在中秋節(jié)當(dāng)天正常上班的，至少有三倍工資。中秋節(jié)為我國(guó)的法定節(jié)假日，當(dāng)日折算工資應(yīng)當(dāng)是平時(shí)日工資的三倍。加班費(fèi)指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所得的勞動(dòng)報(bào)
2022-07-13 15,340 -
中秋節(jié)上班是不是雙倍工資
中秋的加班工資，其節(jié)假日當(dāng)天應(yīng)是百分之三百的工資報(bào)酬。根據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定：法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。 《勞動(dòng)法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列
2022-06-11 15,340
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01:01
低保戶中秋節(jié)有補(bǔ)貼嗎低保戶中秋節(jié)是否有補(bǔ)貼，具體根據(jù)地區(qū)政策確定。目前，國(guó)家法律并沒有規(guī)定在節(jié)假日要對(duì)低保戶發(fā)放額外的補(bǔ)貼，中秋節(jié)是否會(huì)發(fā)補(bǔ)助金，要看當(dāng)?shù)卣囊?guī)定，可以到當(dāng)?shù)氐恼块T咨詢。根據(jù)以往的慣例，有些地方政府會(huì)向低保戶發(fā)放大米、食用油、棉被等慰問物
2,997 2022.05.11 -
01:03
節(jié)假日三倍工資算4倍嗎節(jié)假日三倍工資不算4倍。 法定節(jié)假日期間加班的，按日常工資標(biāo)準(zhǔn)的三倍支付工資，不是按四倍計(jì)算，即日常工資乘以3。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資： 1、安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)
3,580 2022.05.11 -
00:58
中秋節(jié)交警隊(duì)放假嗎中秋節(jié)交警隊(duì)放假。由于公安局職能的特殊性，中秋節(jié)雖然有放假，但是會(huì)安排人值班。交警是指公安機(jī)關(guān)中負(fù)責(zé)交通秩序管理、交通事故勘察的人民警察。是人民警察的一個(gè)警種，其主要職責(zé)是交通秩序管理、交通事故勘察、交通犯罪偵查、車輛和駕駛?cè)斯芾淼?。主要?/p>
2,719 2022.04.17
