打工受傷鑒定為十級(jí)工傷十級(jí)賠償十萬(wàn)可以嗎？
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工傷十級(jí)傷殘是需要根據(jù)地區(qū)不同，相應(yīng)的賠償金額也是不同的，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
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職工可以享受1.從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；2.勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體可以賠償多少，需要根據(jù)實(shí)際情況確定。
工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)為享受一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資。如果勞動(dòng)合同期滿終止，或職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
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十級(jí)工傷能賠十萬(wàn)嗎十級(jí)工傷能賠十萬(wàn)嗎 不能。 1、10級(jí)傷殘一般賠不到10萬(wàn)，無(wú)論是人身?yè)p害賠償或者工傷賠償。 2、十級(jí)工傷獲得一次性傷殘補(bǔ)助金、治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用、安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用等工傷賠償。 3、十級(jí)人身?yè)p害賠償獲得醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、
2023.02.06 9,216 -
工傷鑒定十級(jí)十級(jí)傷殘賠償多少錢工傷鑒定十級(jí)傷殘賠償依據(jù)具體情況而定。賠償包括賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、精神損失
2020.07.25 388 -
十級(jí)工傷賠付十萬(wàn)屬于十級(jí)嗎?不一定，需要根據(jù)實(shí)際情況分析。職工被認(rèn)定為工傷十級(jí)的，可以享受從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；如勞動(dòng)關(guān)系解除的，應(yīng)當(dāng)由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2020.08.08 267
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十級(jí)工傷鑒定十級(jí)工傷賠償
（一）從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。十級(jí)傷殘的，為7個(gè)月本人工資。 （二）勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就
2022-04-10 15,340 -
十級(jí)工傷可以賠幾十萬(wàn)?
如果我的工資比較高，十級(jí)工傷也有可能賠償幾十萬(wàn)元。十級(jí)殘疾工傷待遇包括：一次性殘疾補(bǔ)助金7個(gè)月；一次性就業(yè)補(bǔ)助金4個(gè)月；一次性醫(yī)療補(bǔ)助金1個(gè)月?？偣?2個(gè)月。此外，還有工資、醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)
2021-11-13 15,340 -
工傷鑒定為十級(jí), 兩個(gè)十級(jí)怎么賠償?
工傷的情況下，兩個(gè)十級(jí)可以合并后一個(gè)九級(jí)傷殘，然后按照九級(jí)傷殘申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為
2022-02-13 15,340 -
工傷十級(jí)十級(jí)鑒定可以賠多少錢
構(gòu)成十級(jí)傷殘,可以要求享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇!具體的工傷待遇為:一次性傷殘補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資!如果勞動(dòng)合同期滿或者你提出解除勞動(dòng)合同的,用人單位還應(yīng)支付你一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
2022-04-03 15,340
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十級(jí)工傷賠償幾萬(wàn)十級(jí)工傷賠償具體會(huì)賠償幾萬(wàn)，需要雙方當(dāng)事人協(xié)商確定。職工被認(rèn)定為十級(jí)傷殘后，可先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通常是七個(gè)月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，那工傷保險(xiǎn)基金會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位會(huì)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金
3,701 2022.04.17 -
00:57
六級(jí)工傷能賠幾十萬(wàn)六級(jí)工傷具體可以賠償多少錢，要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。職工被認(rèn)定為六級(jí)傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通一次性傷殘補(bǔ)助金常相當(dāng)于十六個(gè)月的本人工資。如果六級(jí)傷殘員工難以安排工作，那么用人單位會(huì)按月發(fā)放傷殘津貼，六級(jí)傷殘的津貼一般是百分之六十
1,714 2022.04.17 -
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六級(jí)工傷能賠幾十萬(wàn)嗎六級(jí)工傷有可能會(huì)賠償幾十萬(wàn)，但還是需要根據(jù)具體的情況來(lái)界定，按照我國(guó)當(dāng)前的法律規(guī)定，其計(jì)算相關(guān)依據(jù)如下： 1、醫(yī)療費(fèi)； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)； 4、康復(fù)治療費(fèi)； 5、輔助器具費(fèi)； 6、停工留薪期的工資； 7、生活
2,261 2021.04.25
