勞動(dòng)能力鑒定后的賠償申請(qǐng)步驟
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當(dāng)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果公布后,您可以按照以下步驟申請(qǐng)相應(yīng)的補(bǔ)償款:首先,需要確定鑒定結(jié)論的效力。根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,在收到初始的勞動(dòng)能力鑒定意見(jiàn)后,您有權(quán)在接下來(lái)的十五個(gè)工作日內(nèi)向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)重新鑒定。以確保鑒定結(jié)論有效力的基礎(chǔ)上,您可以選擇通過(guò)以下兩種方式解決賠償事宜:第一種方式是協(xié)商處理,這是最理想的解決方案。在勞動(dòng)能力鑒定工作順利完成之后,如果貴公司已為您按時(shí)足額地繳納了工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,那么除了工傷保險(xiǎn)基金提供的工傷待遇以外,貴公司還需承擔(dān)諸如停工留薪期間的工資、護(hù)理費(fèi)用以及離職后的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等相關(guān)責(zé)任。您可以與貴公司進(jìn)行深入溝通并尋求合理的賠償方案。第二種方式是采取法律手段。如果與用人單位之間的協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致,您可以依據(jù)我國(guó)現(xiàn)行的勞動(dòng)仲裁法規(guī)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局提出仲裁申請(qǐng)。如果對(duì)仲裁裁決結(jié)果持有異議,您還有權(quán)在法定時(shí)限內(nèi)向上一級(jí)法院提起訴訟。如果用人單位在仲裁裁決生效后仍未履行賠償義務(wù),您可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行以維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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你好,關(guān)于工傷勞動(dòng)能力鑒定后如何賠償相關(guān)規(guī)定有哪些的問(wèn)題,解釋如下: 1.現(xiàn)行的《工傷保險(xiǎn)條例》及《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》對(duì)勞動(dòng)能力鑒定(工傷傷殘等級(jí)鑒定)并沒(méi)有明確的時(shí)間上的規(guī)定。但勞動(dòng)能力鑒定并非越早越好,鑒定時(shí)間的早晚不會(huì)對(duì)傷殘等級(jí)產(chǎn)生任何影響。 2.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條規(guī)定,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 3.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,鑒定工傷等級(jí)。如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類(lèi)的內(nèi)固定器材的,需拆除后才可以做勞動(dòng)能力鑒定(除非醫(yī)生書(shū)面證明體內(nèi)的鋼釘、鋼板一類(lèi)的內(nèi)固定器材不需要拆除,一直留著體內(nèi)的情況以外)。 4.根據(jù)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條之規(guī)定,申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表,并提交下列材料: (一)《工傷認(rèn)定決定書(shū)》原件和復(fù)印件; (二)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料; (三)工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件; (四)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。 5.因各地在具體操作上可能會(huì)存在差異,建議在辦理前撥打12024先咨詢(xún)一下。
【辦理地址】:廣州市人力資源和社會(huì)保障局綜合服務(wù)大廳2樓 8、9號(hào)窗口【辦結(jié)期限】:60日內(nèi),特殊情況可延長(zhǎng)30日【鑒定對(duì)象】:需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的工傷職工或工作人員勞動(dòng)能力鑒定事項(xiàng): 1、勞動(dòng)功能障礙程度的鑒定; 2、生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定; 3、因傷病申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莸膭趧?dòng)能力鑒定; 4、工傷醫(yī)療期或者工傷醫(yī)療終結(jié)期的確認(rèn); 5、難治病、重病或者較重傷病的確認(rèn); 6、傷病情相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)的確認(rèn); 7、傷情與病情關(guān)聯(lián)性的技術(shù)性意見(jiàn); 8、舊傷病復(fù)發(fā)的確認(rèn); 9、醫(yī)療終結(jié)后仍需停工治療的確認(rèn); 10、工傷康復(fù)和輔助器具安裝、維修、更換的確認(rèn);1 1、對(duì)供養(yǎng)親屬進(jìn)行勞動(dòng)能力障礙程度的等級(jí)鑒定;1 2、其他受委托進(jìn)行的勞動(dòng)能力鑒定鑒定申請(qǐng)所需資料: 1、《申請(qǐng)表》; 2、工傷認(rèn)定書(shū); 3、身份證; 4、傷病原始資料,包括原始病歷、病歷摘要、本次和歷次診斷證明書(shū)等; 5、檢查化驗(yàn)結(jié)果; 6、與傷病相關(guān)的醫(yī)學(xué)影像學(xué)等資料勞動(dòng)能力鑒定流程: 1、用人單位、工傷職工或其近親屬向廣州社保機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng); 2、申請(qǐng)人填寫(xiě)申請(qǐng)表,到指定的診斷醫(yī)療機(jī)構(gòu)作有關(guān)檢查和診斷; 3、專(zhuān)家根據(jù)檢查與診斷結(jié)果對(duì)勞動(dòng)能力等提出鑒定意見(jiàn); 4、廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出鑒定結(jié)論補(bǔ)充說(shuō)明: 1、工傷認(rèn)定后,用人單位、傷者或其直系親屬應(yīng)當(dāng)在傷者醫(yī)療終結(jié)期滿(mǎn)三十日內(nèi)向區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)工傷科提出申請(qǐng) 2、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出后,應(yīng)當(dāng)在20日內(nèi)送達(dá)用人單位、傷病職工或者其近親屬 3、符合條件、材料齊全的予以受理;不受理的說(shuō)明理由并一次性告知所需補(bǔ)正的全部材料 4、已參加工傷保險(xiǎn)的工傷職工所需勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付
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勞動(dòng)能力鑒定的申請(qǐng)主體,如何進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定?
職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)領(lǐng)?。?; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三
2024.07.07 49 -
怎樣申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,勞動(dòng)能力鑒定如何進(jìn)行?
職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)領(lǐng)?。?; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三
2024.07.12 55 -
工傷勞動(dòng)能力鑒定辦理步驟有哪些?
1、提出申請(qǐng) 凡因工、因病需進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的職工,用人單位應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,以書(shū)面形式向勞動(dòng)鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》。企業(yè)不提出申請(qǐng)的,職工及其親屬可以申請(qǐng),勞動(dòng)鑒定委員會(huì)不得拒絕。 申請(qǐng)勞動(dòng)能力
2024.05.04 44
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勞動(dòng)能力鑒定步驟是什么,我舅舅準(zhǔn)備去申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定了
憑工傷認(rèn)定書(shū),醫(yī)院病歷等,去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定部門(mén)做能力鑒定。具體哪個(gè)部門(mén)向當(dāng)?shù)膭趧?dòng)局咨詢(xún)。
2022-08-24 15,340 -
勞動(dòng)鑒定步驟
勞動(dòng)鑒定程序如下: 1、由職工所在單位填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》,申請(qǐng)勞動(dòng)鑒定。特殊情況下,職工可直接申請(qǐng); 2、提供歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷,屬因工傷殘的,需持工傷事故調(diào)查報(bào)告及有關(guān)材料;屬的,
2022-09-13 15,340 -
勞動(dòng)能力鑒定的步驟和時(shí)限是什么?
勞動(dòng)能力鑒定的步驟:用人單位、工傷職工或者其近親屬提出申請(qǐng);組成專(zhuān)家組,由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn);設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。勞動(dòng)能力鑒定的時(shí)間限制:自收
2022-06-08 15,340 -
再進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定還有哪些步驟
等傷殘鑒定下來(lái)按照傷殘等級(jí)找老板賠償,不賠償就去勞動(dòng)局申請(qǐng)仲裁
2022-10-20 15,340
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01:12
專(zhuān)利申請(qǐng)?jiān)敿?xì)步驟專(zhuān)利申請(qǐng)有發(fā)明、實(shí)用新型和外觀(guān)設(shè)計(jì)三類(lèi)。申請(qǐng)個(gè)人專(zhuān)利的詳細(xì)步驟為: 1、公民申請(qǐng)發(fā)明或者實(shí)用新型專(zhuān)利,需要提交設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)、申請(qǐng)專(zhuān)利請(qǐng)求書(shū)、以及摘要和權(quán)利要求書(shū)等申請(qǐng)文件。 2、公民申請(qǐng)外觀(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)利,需要提交設(shè)計(jì)的外觀(guān)圖片、申請(qǐng)專(zhuān)利請(qǐng)求書(shū)以及
4,976 2022.04.17 -
01:08
商標(biāo)續(xù)展的辦理申請(qǐng)步驟辦理商標(biāo)續(xù)展申請(qǐng)需要這幾個(gè)步驟:首先是提交商標(biāo)續(xù)展需要的資料,這些資料有《商標(biāo)續(xù)展注冊(cè)申請(qǐng)書(shū)》,商標(biāo)申請(qǐng)人的身份證明文件如企業(yè)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、自然人的身份證、港澳居民居住證、臺(tái)灣居民居住證或者護(hù)照等,這些文件需要申請(qǐng)人蓋章或者簽字確認(rèn)。申請(qǐng)
2,175 2022.04.17 -
01:09
人身?yè)p害賠償起訴有哪些步驟人身?yè)p害賠償起訴的步驟: 1、報(bào)案,警察會(huì)做筆錄,作為以后訴訟的證據(jù); 2、受害人在治療結(jié)束后,等病情穩(wěn)定,可以申請(qǐng)傷情鑒定。傷情鑒定的結(jié)果分為輕微傷、輕傷和重傷; 3、索賠內(nèi)容;醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證,結(jié)合病歷和
706 2023.02.18