私人老板受傷怎么辦
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給私人老板打工受傷，如果屬于工傷的，由工傷保險基金來賠償本人治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；住院伙食補助費和護理費等費用；如果老板沒有為其參保的，則由老板來賠償；如果不屬于工傷，則由該老板或者其他的責任人根據各自應承擔的責任來賠。
用人單位為職工繳納了工傷保險的，用人單位需支付停工留薪期工資、傷殘津貼，及離職時的一次性傷殘就業(yè)補助金；沒有繳納的，由用人單位承擔工傷保險基金的所有賠償項目。
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私人老板打工受傷給私人老板打工受傷是否算工傷，要看是否符合工傷認定的法定情形。如果雙方存在勞動關系，而且勞動者是在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；或者是在因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，一般可認定為工傷。
2020.05.23 213 -
工人受傷老板怎么辦職工發(fā)生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 用人單位已為勞動者參加社保的且屬于工傷的情形的，用人單位應在三十日內申請工傷認定申請，由工傷保險基金賠付。 如果未參保的，應當由單位承
2020.02.28 250 -
私人老板打工受傷怎么賠償給私人老板打工受傷應當在規(guī)定期限內進行工傷認定，要求老板按照工傷進行賠償。如果單位不承認與員工存在勞動關系，而勞動者又沒有證據證明勞動關系的存在，則可以按雇傭關系中人身損害賠償的要求向老板索賠。
2020.08.15 196
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給私人老板打工受傷，老板怎么辦？
協(xié)商不成，到法院起訴，主張老板承擔賠償責任。 參考最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇
2022-03-25 15,340 -
老板在私人老板打工受傷怎么辦？
原則上符合在工作時間、工作地點因工作原因受傷害這三個條件就是工傷！按工傷理賠！ 1、單位申請工傷認定應當在受傷后三十日內提出；用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事
2022-03-30 15,340 -
私人老板受傷了，怎么找老板
找死人老板索要工傷賠償應該首先和老板協(xié)商賠償，由老板出錢賠償醫(yī)藥費，營養(yǎng)費，后續(xù)治療康復費，若有殘疾，則還有殘疾賠償金。若老板不愿意賠償，或者協(xié)商結果不滿意，可以起訴老板，索要賠償。起訴有兩點要注意，
2022-08-10 15,340 -
私人老板打工受傷怎么辦？
1、給私人雇主做工，雙方屬于雇傭關系；2、雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任；3、在工作中傷亡，可以向老板主張賠償。4、賠償項目：受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因
2022-04-11 15,340
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給私人老板打工受傷怎么要求賠償給私人老板打工受傷，欲要求賠償的，需要結合具體條件進行判斷： 1、勞動者和老板之間是勞動關系的，因為勞動而受傷的，為勞動爭議，應當提起勞動仲裁。第三人原因導致受傷的，以第三人為被告提起民事訴訟，構成工傷的，還可以提起勞動仲裁，獲得雙份金錢賠
5,418 2022.04.17 -
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給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據向法院提出訴訟，要求雇主承擔賠償責任，并向法院申請先予支付醫(yī)療費。如果存在勞動關系，可申請工傷賠償，如果不是勞動關系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動關系。根據
2,210 2022.05.11 -
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私人老板拖欠工人工資怎么辦遇到拖欠工資的情況可以找公司調解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動行政部門進行投訴，不用上交費用，也不用請律師；也
1,179 2022.06.22
