如何安置企業(yè)職工的喪葬費(fèi)
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1、企業(yè)職工因病死亡的喪葬費(fèi)和撫恤金各省都有規(guī)定的。 2、例如：《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》十、職工(含離退休人員)因病或非因工負(fù)傷死亡，發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)，供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金(或供養(yǎng)直系親屬生活補(bǔ)助費(fèi))、一次性撫恤金。喪葬補(bǔ)助費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)：3個(gè)月工資(月工資按當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)月平均工資計(jì)，下同)；供應(yīng)直系親屬一次性救濟(jì)金標(biāo)準(zhǔn)：6個(gè)月工資；一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：在職職工6個(gè)月工資；離退休人員3個(gè)月工資。已參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休人員死亡，由當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/15166852584107338433.html">社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定發(fā)放待遇；在職職工因病或非因工負(fù)傷死亡，除有規(guī)定納入社會(huì)保險(xiǎn)支付的地方外，由企業(yè)按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給死亡撫恤待遇。十一、職工供養(yǎng)直系親屬死亡，由企業(yè)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)一個(gè)半月工資。
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需要分析情況。企業(yè)職工死亡，如果是非因工死亡的，喪葬費(fèi)是受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的六倍；如果是因工死亡的，喪葬補(bǔ)助金是六個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
企業(yè)職工死亡喪葬費(fèi)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。喪葬費(fèi)是指用于職工因工死亡或因工殘廢退職后死亡時(shí)喪葬事宜的一次性費(fèi)用。由原工作單位支付。
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企業(yè)退休職工喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如何算的？企業(yè)退休人員死亡的，喪葬費(fèi)是生前領(lǐng)取3到6個(gè)月左右的養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，除了可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金外，還可以領(lǐng)取撫恤金，一次性撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)是10到20個(gè)月的社會(huì)平均工資。
2020.09.26 422 -
企業(yè)職工死亡喪葬費(fèi)職工喪葬費(fèi)是指用于職工因工死亡或因工殘廢退職后死亡時(shí)喪葬事宜的一次性費(fèi)用。由原工作單位支付。國家有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例規(guī)定，其數(shù)額一般是該企業(yè)全部職工３個(gè)月的平均工資。企業(yè)工作人員死亡時(shí)，所辦理喪事的有關(guān)費(fèi)用支出，不論職工級(jí)別，按規(guī)定的數(shù)額一次發(fā)
2020.03.09 280 -
秦皇島市企業(yè)職工喪葬費(fèi)企業(yè)退休人員死亡一次性撫恤金，由原來的16490元調(diào)整為18360元。 1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資; 2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資; 3、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：因病4000元;因工(公)5000元; 4、遺屬生活
2020.05.04 898
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喪葬費(fèi)，企業(yè)職工喪葬費(fèi)用
企業(yè)離休人員因病或非因工死亡后，按照國家機(jī)關(guān)離休人員死亡的有關(guān)待遇支付：（一）喪葬費(fèi)按600元一次性發(fā)給。（二）一次性救濟(jì)費(fèi)按10個(gè)月本人基本離休金（基礎(chǔ)工資、級(jí)別工資、職務(wù)工資、工齡工資）發(fā)給。（三
2022-03-30 15,340 -
企業(yè)職工的喪葬費(fèi)
（一）職工因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退休養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工傷殘完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí)，發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。喪葬補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為 2個(gè)月的企業(yè)職工平均工資；供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：供養(yǎng)
2022-04-13 15,340 -
企業(yè)職工喪葬費(fèi)
企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇： （一）喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。 （二）供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)
2022-01-21 15,340 -
企業(yè)職工喪葬費(fèi)應(yīng)如何計(jì)算
《中華人民共和國勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則》 第六章關(guān)于死亡待遇的規(guī)定 第二十二條工人職員因工死亡時(shí)或因工殘廢退職后死亡時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十四條甲款的規(guī)定，由企業(yè)行政方面或資方發(fā)給本企業(yè)的平均工資3個(gè)月
2022-03-18 15,340
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企業(yè)并購中如何安置職工企業(yè)并購中，可以采用以下幾種方式來安置職工： 繼續(xù)聘用原企業(yè)的職工，重新訂立勞動(dòng)合同； 經(jīng)濟(jì)性的裁員，解除勞動(dòng)關(guān)系，并支付適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償金； 鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)性再就業(yè)，就是鼓勵(lì)沒有聘用的人員，創(chuàng)業(yè)性就業(yè)，如果本人想要從事其他工作，可以申請(qǐng)辦理給予一
4,147 2022.04.17 -
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拆遷中企業(yè)員工安置費(fèi)用如何計(jì)算一些省市對(duì)拆遷企業(yè)員工的安置費(fèi)進(jìn)行了規(guī)定，如北京市就對(duì)此做了規(guī)定。北京市規(guī)定拆遷企業(yè)員工的安置費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照上個(gè)月北京市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的。 如果拆遷中企業(yè)與員工解除了勞動(dòng)關(guān)系的，員工的安置費(fèi)用就應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》計(jì)算。依據(jù)《
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醫(yī)療事故喪葬費(fèi)如何賠償《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的規(guī)定，醫(yī)療事故的喪葬費(fèi)按照醫(yī)療事故發(fā)生地當(dāng)?shù)氐钠骄鶈试豳M(fèi)用進(jìn)行計(jì)算，具體則包括存尸費(fèi)、尸體運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)、尸體整容費(fèi)、火化費(fèi)、壽衣費(fèi)等費(fèi)用，出于安撫患者家屬的情緒的考慮，喪葬費(fèi)用可以略高于當(dāng)?shù)氐钠骄剑侨粢驗(yàn)榛颊呒覍俅蟛?/p>
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