五險一金個人承擔多少？單位承擔多少？
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養(yǎng)老保險：個人承擔部分=月工資×8%，用人單位則以本單位全部職工工資總額為繳費基數(shù)，按照20％的繳費比例繳納?；?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/6583404045964142861.html">醫(yī)療保險：單位按本單位職工上年度工資總額的7%、職工個人按本人上年度工資收入的2%繳納。失業(yè)保險：城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體和民辦非企業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險費，其職工按照本人工資的1%繳納。工傷保險：用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工上年度月平均工資總額乘以單位繳費費率之積，職工個人不繳納工傷保險費。生育保險：用人單位按照本單位職工工資總額0.5％的比例繳納生育保險費，職工個人不繳納生育保險費。
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1，養(yǎng)老保險方面：公司繳納比例為20%，個人繳納比例為8%； 2，生育保險方面：公司繳納比例為0.8%，個人不用繳納； 3，工傷保險方面：公司繳納比例為0.5%，個人不用繳納； 4，醫(yī)療保險：是各個地區(qū)具體情況而定，從全國平均水平來看，公司繳納比例為7.43%，個人繳納比例為2%； 5，失業(yè)保險：公司繳納比例為1.5%，個人繳納比例為0.5%。
五險是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。 1、養(yǎng)老保險：單位繳19%個人繳8%。領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇需兩個條件，必須到達法定退休年齡，繳費年限必須滿 15年及其以上。 2、醫(yī)療保險：單位繳6%個人繳2%。從參保繳費之日起，滿6個月后才能享受職工基本醫(yī)療保險待遇。 3、工傷保險：由用人單位繳納。工傷保險費率分為0.6%—3.6%共 8個檔次，社保經(jīng)辦機構(gòu)按照單位所屬行業(yè)特點核定費率 4、生育保險：由用人單位繳納。生育保險費率為0.3%，如果男職工參加了生育保險，妻子沒有參保，在生育時也能享受一定的生育津貼 5、失業(yè)保險：單位繳0.6%個人繳0.4%，失業(yè)保險必須在繳滿一年后才能享受，一般為交一年領(lǐng)2個月，交2年領(lǐng)4個月，但享受的最高時限不能超過24個月。
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五險一金各單位應(yīng)承擔多少'五險'方面，按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：養(yǎng)老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫(yī)療保險單位承擔6%，個人2%；失業(yè)保險單位承擔2%，個人1%；生育保險1%全由單位承擔；工傷保險0。8%也是全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工
2020.04.11 1,451 -
五險個人和單位各承擔多少1，養(yǎng)老保險方面：公司繳納比例為20%，個人繳納比例為8%； 2，生育保險方面：公司繳納比例為0.8%，個人不用繳納； 3，工傷保險方面：公司繳納比例為0.5%，個人不用繳納； 4，醫(yī)療保險：是各個地區(qū)具體情況而定，從全國平均水平來看，公司
2020.05.23 2,531 -
重慶五險一金個人和單位各承擔多少五險一金單位和個人繳納的比例：養(yǎng)老保險單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%；醫(yī)療保險單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%；工傷保險單位繳費比例為0.2-1.9%，個人不繳費；生育保險單位繳費比例為1%，個人不繳費；失業(yè)保險單位繳費比
2020.09.10 483
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五險一金一個單位應(yīng)承擔多少
養(yǎng)老保險：個人承擔部分=月工資×8%，用人單位則以本單位全部職工工資總額為繳費基數(shù)，按照20％的繳費比例繳納?；踞t(yī)療保險：單位按本單位職工上年度工資總額的7%、職工個人按本人上年度工資收入的2%繳納
2022-04-18 15,340 -
五險一金個人和單位各承擔多少
養(yǎng)老保險：個人承擔部分=月工資×8%，用人單位則以本單位全部職工工資總額為繳費基數(shù)，按照20％的繳費比例繳納?；踞t(yī)療保險：單位按本單位職工上年度工資總額的7%、職工個人按本人上年度工資收入的2%繳納
2022-04-15 15,340 -
五險一金個人承擔多少
養(yǎng)老保險：目前養(yǎng)老保險繳費比例：單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。醫(yī)療保險：醫(yī)療保險繳費比例：單位9%，個人2%+3元；失業(yè)保險：失業(yè)保險繳費比例：單位2%，個人1%；工傷
2022-02-04 15,340 -
五險一金公司和個人承擔多少
“住房公積金”：具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%，那是按照個人全年平均工資計算的。國家規(guī)定的是：住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些，職工和單位各承擔50%。 “五險”方面，按照職
2022-03-12 15,340
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社保個人承擔多少社保個人承擔比例如下：1、養(yǎng)老保險繳費比例：單位16%全部劃入統(tǒng)籌基金，個人8%，全部劃入個人帳戶。2、醫(yī)療保險繳費比例：單位8到10%，個人2%；3、失業(yè)保險繳費比例：單位0.5-1%，個人0.2-0.5%；4、工傷保險繳費比例：單位0.
8,390 2022.04.17 -
00:53
生育險公司承擔多少生育險公司承擔多少，應(yīng)當根據(jù)職工繳費基數(shù)進行確定。法律明確規(guī)定，職工應(yīng)當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。因此，生育險應(yīng)當由公司全部承擔，至于公司應(yīng)當繳納多少的生育保險費，必須根據(jù)當?shù)氐囊?guī)定進行確定，
3,667 2022.05.11 -
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五險一金一個月要交多少錢五險一金一個月要交多少錢，應(yīng)當根據(jù)職工的工資進行確定。當事人按照法律的規(guī)定購買五險一金的，應(yīng)當根據(jù)當事人的工資確定繳納的費用，對于五險的社會保險費，應(yīng)當由用人單位按照法律規(guī)定的標準進行代扣代繳；對于住房公積金的費用，應(yīng)當由用人單位按照職工的
9,348 2022.06.22
