北京男職工陪產(chǎn)假多少天
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北京陪產(chǎn)假15天 《北京市人口與計劃生育條例》第十八條機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他組織的女職工,按規(guī)定生育的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,享受生育獎勵假三十天,其配偶享受陪產(chǎn)假十五天。女職工及其配偶休假期間,機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他組織不得降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。 女職工經(jīng)所在機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他組織同意,可以再增加假期一至三個月。 陪產(chǎn)假又名陪護(hù)假,即依法登記結(jié)婚的夫妻,女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時間看護(hù)、照料對方的權(quán)利。
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北京陪產(chǎn)假為15天。據(jù)北京相關(guān)地方法規(guī)規(guī)定,按規(guī)定生育的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,女方享受生育獎勵假三十天,其配偶享受陪產(chǎn)假十五天。且不論是生育一孩、還是二孩,都可以享受陪產(chǎn)假。
根據(jù)《河北省人口與計劃生育條例》規(guī)定,河北省男職工陪產(chǎn)假最新規(guī)定是15天。
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北京陪產(chǎn)休假多少天
北京陪產(chǎn)假為15天,在休假期間,工資待遇照發(fā),福利待遇不變。男方產(chǎn)假,亦稱陪產(chǎn)假、護(hù)理假,是用人單位給予男職工照顧生育期間配偶的假期。目前我國勞動法未對男方產(chǎn)假即陪產(chǎn)假天數(shù)作出明確規(guī)定,因此各地區(qū)根據(jù)本地實際情形制定了有關(guān)陪產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定,
2020.03.27 334 -
北京陪產(chǎn)假有多少天
北京陪產(chǎn)假為15天,在休假期間,工資待遇照發(fā),福利待遇不變。男方產(chǎn)假,亦稱陪產(chǎn)假、護(hù)理假,是用人單位給予男職工照顧生育期間配偶的假期。目前我國勞動法未對男方產(chǎn)假即陪產(chǎn)假天數(shù)作出明確規(guī)定,因此各地區(qū)根據(jù)本地實際情形制定了有關(guān)陪產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定,
2020.08.13 820 -
男職工陪產(chǎn)假多少天
我國勞動法及相關(guān)法律并沒有對男性陪產(chǎn)假進(jìn)行具體的規(guī)定,目前只有各省份單獨的《人口與計劃生育條例》對男性陪產(chǎn)假時長進(jìn)行了規(guī)定,因為各地區(qū)經(jīng)濟(jì)、文化差異不同,因此各地的男職工陪產(chǎn)假時長不同。目前各省份的男性陪產(chǎn)假時長從7天到25天不等,有的地區(qū)
2020.12.10 237
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北京男職工陪產(chǎn)假多少天
從2016年1月1日起,“全面兩孩”政策正式落地后,晚婚晚育假均已取消,而產(chǎn)假及陪產(chǎn)假則做了相應(yīng)延長,其中,廣西的陪產(chǎn)假已增至25天之多。此外,廣東、北京、山東、吉林、山西等地也相繼出臺各自的計生條例
2022-08-02 15,340 -
北京市男職工的陪產(chǎn)假是多少天?
《北京市人口與計劃生育條例》 第十八條機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他組織的女職工,按規(guī)定生育的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,享受生育獎勵假三十天,其配偶享受陪產(chǎn)假十五天。女職工及其配偶休假期間,機(jī)關(guān)、
2022-08-14 15,340 -
北京男員工陪產(chǎn)假多少天
男方產(chǎn)假,亦稱陪產(chǎn)假、護(hù)理假,是用人單位給予男職工照顧生育期間配偶的假期。目前我國勞動法未對男方產(chǎn)假即陪產(chǎn)假天數(shù)作出明確規(guī)定,因此各地區(qū)根據(jù)本地實際情形制定了有關(guān)陪產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定,根據(jù)現(xiàn)行北京計劃生育
2023-04-01 15,340 -
北京男性陪產(chǎn)假多少天
1.目前北京尚無男性陪產(chǎn)假的規(guī)定,上海的晚育陪產(chǎn)假是3天。 2.北京有晚育獎勵假。24歲后生育第一個子女的晚育女職工可在產(chǎn)假基礎(chǔ)上增加30天的獎勵假,這30天的假期經(jīng)男女雙方單位協(xié)商,男方單位同意,也
2022-01-13 15,340
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01:06
產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定男目前我國各個地方對于陪產(chǎn)假的具體天數(shù)的確定,一般會按照實際情況來制定。除了西藏和新疆外,已經(jīng)有29個省份修改了計生條例,明確了陪產(chǎn)假的期限。其中最短的陪產(chǎn)假是7天,最長的陪產(chǎn)假是1個月,多數(shù)地區(qū)的陪產(chǎn)假是15天。目前陪產(chǎn)假最短的是天津和山東
1,590 2022.04.17 -
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職工的婚假多少天20222022年職工的婚假天數(shù)為三天,具體如下: 1、按法定結(jié)婚年齡,即女不低于20周歲,男不低于22周歲結(jié)婚的,可享受3天婚假; 2、符合晚婚年齡即女23周歲,男25周歲的,不再享受晚婚假獎勵,只有3天法定婚假; 3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作
5,861 2023.01.19 -
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男的產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定男的產(chǎn)假條數(shù)2021新規(guī)定如下:男方陪產(chǎn)假一般為十五日至二十五日,我國法律中并未明確規(guī)定男方陪產(chǎn)假天數(shù),而是根據(jù)各省市的人口計劃生育條例規(guī)定確定。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生
4,995 2022.04.17