勞動(dòng)合同糾紛案件原告如何舉證
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您需要收集的證據(jù)至少如下：1你的身份證明 2你工作單位的證明，比如工作證或廠牌等能證明你是單位員工的材料。（復(fù)印件即可。3勞動(dòng)合同，從07年開(kāi)始，這是最重要的。 4工資領(lǐng)取條或憑證，以前的和現(xiàn)在的。 5你廠里的工作紀(jì)律、規(guī)章制度類的文本。 6對(duì)你所敘述事件過(guò)程的證人證言，并且最好是能確保證人能出庭的證人證言。 7你在該單位工作情況的一些證明，比如考勤記錄。 根據(jù)你所敘述的情況來(lái)看，暫且這些，如需補(bǔ)充，可在審查以上所提及的證據(jù)再根據(jù)實(shí)際情況予以補(bǔ)充。但在這里需要指出，你們采取一種消極怠工或罷工的形式來(lái)維權(quán)并非一種理性的維權(quán)方式，是法律所不提倡的，但不知你在其中所取的作用。同時(shí)，拒絕簽署工資條可能會(huì)使你喪失此份證據(jù)，這對(duì)你可能不利。不知能否對(duì)你有所幫助，如另有需求，可來(lái)電聯(lián)系或直接帶相關(guān)材料來(lái)辦公室面談。還有一點(diǎn)需要注意的就是現(xiàn)在你可能得為了自己的權(quán)益暫時(shí)委屈自己，待收其證據(jù)后再行仲裁。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟為誰(shuí)主張誰(shuí)舉證，與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)提供；用人單位不提供的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。勞動(dòng)爭(zhēng)議適用仲裁前置，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
第一、證明當(dāng)事人主體資格的證據(jù)； 第二、證明雙方當(dāng)事人民事法律關(guān)系成立的證據(jù)，如勞動(dòng)合同、工資單等； 第三、在勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案件中，因用人單位作出的開(kāi)除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，由用人單位負(fù)責(zé)； 第四、有具體訴訟請(qǐng)求的，應(yīng)提交訴訟請(qǐng)求金額的計(jì)算清單。
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合同糾紛案件如何舉證合同糾紛訴訟的舉證方式是一般情況下實(shí)行誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證，起訴方負(fù)責(zé)舉證責(zé)任。在一般情況下當(dāng)事人需要自己舉證用證據(jù)證明自己在訴訟中所提出的主張。對(duì)于某些特殊案件、在某些特殊情況下，由于提出主張的一方當(dāng)事人限于客觀原因難以或無(wú)法提供證據(jù)證明自己的
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口頭協(xié)議糾紛案件原告如何舉證？對(duì)于口頭協(xié)議糾紛案件，原告應(yīng)當(dāng)提供見(jiàn)證人的證人證言、聊天記錄、錄音、視頻等能夠證明口頭協(xié)議存在的證據(jù)。但是證據(jù)必須是當(dāng)事人及其代理人依法收集的證據(jù)。
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如何舉證勞動(dòng)糾紛案件
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的舉證責(zé)任分配如下： 1、勞動(dòng)關(guān)系是否存在，誰(shuí)主張誰(shuí)舉證； 2、主張勞動(dòng)合同或勞動(dòng)關(guān)系變更、解除、終止的一方當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系變動(dòng)的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任； 3、何時(shí)入職，何時(shí)離職，由用人單位舉證
2022-06-03 15,340 -
借款糾紛案件原告應(yīng)如何舉證
借款糾紛中的原告的舉證：出借人向人民法院提起民間借貸訴訟時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供借據(jù)、收據(jù)、欠條等債權(quán)憑證以及其他能夠證明借貸法律關(guān)系存在的證據(jù)，如知情人的證人證言；雙方當(dāng)事人關(guān)于借款的聊天記錄或轉(zhuǎn)賬記錄等，搜集
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如何舉證合同糾紛案件
1、在合同糾紛案件中，主張合同關(guān)系成立生效的一方對(duì)合同成立生效的事實(shí)負(fù)有舉證責(zé)任。2、主張合同關(guān)系變更．解除．終止．取消的當(dāng)事人對(duì)引起合同關(guān)系變更的事實(shí)負(fù)有舉證責(zé)任。3、對(duì)合同是否履行有爭(zhēng)議的，由履行
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合同糾紛合同糾紛案件上如何舉證
在合同糾紛案件中，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)證明自己的主張，如合同成立的當(dāng)事人需要提供證據(jù)、物證等證據(jù)證明；主張變更、終止、終止合同的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)證明合同變更的事實(shí)。當(dāng)事人因客觀原因不能收集有關(guān)證據(jù)的，也可以向法院申請(qǐng)
2021-12-26 15,340
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離婚糾紛如何舉證通常情況下，離婚糾紛需要當(dāng)事人自己出具取證，訴訟時(shí)依據(jù)“誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證”的原則。但在取證時(shí)也要注意手續(xù)是否合法，證據(jù)是否有效。離婚糾紛需要當(dāng)事人的舉證有：一是證明當(dāng)事人訴訟主體資格的證據(jù)：1、證明雙方夫妻關(guān)系的證據(jù)，包括結(jié)婚證、戶口本以及身
1,170 2022.04.15 -
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承攬合同糾紛舉證由誰(shuí)來(lái)舉證1、一般情況下實(shí)行“誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證”起訴方負(fù)責(zé)舉證責(zé)任?！睹袷略V訟法》第64條規(guī)定當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提出證據(jù)。在一般情況下當(dāng)事人需要自己舉證用證據(jù)證明自己在訴訟中所提出的主張。 ２、對(duì)于某些特殊案件、在某些特殊情況下，由于提出主
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醫(yī)療糾紛訴訟中要如何舉證醫(yī)療糾紛訴訟中，原告以及被告都應(yīng)當(dāng)舉證。根據(jù)我國(guó)最高人民法院頒布的《民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》可以知道，醫(yī)療糾紛訴訟的舉證責(zé)任主要包括下面兩點(diǎn)： 第一，患者作為原告，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)初步的舉證責(zé)任，證明自己與醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間存在醫(yī)療合同關(guān)系，同時(shí)接受了醫(yī)
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