關(guān)于工傷七級與十級傷殘
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工傷七級至十級傷殘待遇 1、標(biāo)準(zhǔn)： 享受一次性傷殘補(bǔ)助金：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資: 2、要求：勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 (具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。 3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第37條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算:本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。
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工傷九級和傷殘九級的區(qū)別： 1、工傷九級是工傷責(zé)任，傷殘九級是侵權(quán)責(zé)任； 2、兩者請求權(quán)的基礎(chǔ)不同； 3、承擔(dān)賠償責(zé)任的主體不同； 4、所屬的法律關(guān)系不同。
無法衡量那一個(gè)更嚴(yán)重。兩者采取的是不一樣的傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)，十級傷殘使用的是人身損害的鑒定標(biāo)準(zhǔn)，而十級工傷的話則是用的工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。
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七級工傷算幾級傷殘七級傷殘： 1、偏癱肌力4級; 2、截癱肌力4級; 3、單手部分肌癱肌力3級; 4、雙足部分肌癱肌力3級; 5、單足全肌癱肌力3級; 6、中毒性周圍神經(jīng)病重度感覺障礙; 7、不完全性失用、失寫、失讀和失認(rèn)等具有一項(xiàng)者; 8、符合重度毀容標(biāo)準(zhǔn)
2020.08.25 314 -
眼睛七級傷殘屬于幾級傷殘眼睛7級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是七級傷殘為十三個(gè)月的本人工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。
2020.03.19 578 -
十級傷殘與一級傷殘哪個(gè)殘傷殘等級是從小數(shù)往大數(shù)上數(shù)，以一級最高，十級最低。 傷殘等級是指一個(gè)人的傷殘程度，是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定的，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。一級最重。當(dāng)事人對傷殘?jiān)u定不服的，可以在接到評定書后十五日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市的勞動(dòng)部
2020.11.27 333
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工傷七級至十級傷殘
七級至十級傷殘職工勞動(dòng)合同期滿終止或者本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位按照下列規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系：（一）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。以本人工資為計(jì)發(fā)基數(shù)：五級傷
2022-02-03 15,340 -
關(guān)于工傷十級傷殘賠償
如果是工傷的話,按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定:職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為１２個(gè)月的本人工資，八級傷殘為１０個(gè)月
2022-02-21 15,340 -
關(guān)于工傷七級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
如果已經(jīng)經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定為工傷七級，那么賠償項(xiàng)目有：一次性傷殘補(bǔ)助金，七級傷殘為１３個(gè)月的本人工資，標(biāo)準(zhǔn)為繳納社保的基準(zhǔn)；勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、
2022-02-22 15,340 -
工傷七級至十級傷殘待遇
七級至十級傷殘待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二
2022-03-14 15,340
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00:52
工傷七級傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)工傷七級傷殘的賠付標(biāo)準(zhǔn)是：職工在被認(rèn)定為是七級傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通常是十三個(gè)月的本人工資。合同期滿，或者是職工提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，那么工傷保險(xiǎn)基金就會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位也會(huì)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。在一般
1,982 2022.05.11 -
00:53
工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，賠償?shù)捻?xiàng)目有以下這些項(xiàng)目： 1、第一個(gè)是醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)的賠償要依據(jù)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)收據(jù)等來進(jìn)行賠償； 2、第二個(gè)是一次性傷殘補(bǔ)助金，它的具體金額是員工的七個(gè)月工資； 3、第三項(xiàng)是一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
4,275 2023.01.04 -
00:57
工傷十級傷殘賠償明細(xì)表工傷十級傷殘賠償?shù)木唧w金額，還是要按具體情況來定。一般情況下，如果勞動(dòng)者是因?yàn)楣艑?dǎo)致出現(xiàn)十級傷殘的，那么該勞動(dòng)者可以首先領(lǐng)取一筆一次性的傷殘補(bǔ)助金，賠償金額通常是七個(gè)月的員工本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿，或職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同
6,441 2022.04.17
