工傷保險(xiǎn)住院期間應(yīng)該怎么報(bào)銷
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勞動(dòng)合同生效期間,住院費(fèi)用支付問題:首先應(yīng)在傷害發(fā)生30日內(nèi)向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_shbx/">社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 若用人單位未按以上時(shí)限提出工傷認(rèn)定申請,則可由工傷職工或家屬、工會(huì)組織在一年內(nèi)提出申請,此期間的工傷有關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。 在工傷期間若需要暫停工作接受治療,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。但停工留薪期一般不超過一年。
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治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付。
自受傷之日起30天內(nèi),用人單位向勞動(dòng)局提出工傷認(rèn)定申請,用人單位沒在30天內(nèi)提出工傷申請認(rèn)定工作的,傷者或家屬可以在一年內(nèi)向勞動(dòng)局提出工傷認(rèn)定申請,超過一年的不再受理。
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職工工傷保險(xiǎn)應(yīng)該怎么報(bào)銷
職工工傷保險(xiǎn)報(bào)銷流程如下: 1、用人單位應(yīng)在職工發(fā)生事故三十日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請,若用人單位未提出認(rèn)定申請,則受傷職工及其近親屬或工會(huì)組織可在一年內(nèi)申請認(rèn)定; 2、提交認(rèn)定材料,包括工傷認(rèn)定申請表、能證明與用人單位
2020.12.08 355 -
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工傷保險(xiǎn)住院報(bào)銷范圍包括醫(yī)療費(fèi)及住院費(fèi)。具體為工傷保險(xiǎn)參保人在工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的和工傷相關(guān)的門診和住院的醫(yī)療費(fèi)用;工傷保險(xiǎn)參保人發(fā)生工傷后遵循就近搶救的原則,在非工傷協(xié)議醫(yī)院發(fā)生的和工傷直接相關(guān)的門診、住院的醫(yī)療費(fèi)用,即工傷發(fā)生當(dāng)日的門
2022.04.15 1,796 -
住院工傷保險(xiǎn)報(bào)銷流程
一、提出工傷申請 要想報(bào)銷工傷保險(xiǎn),第一步是進(jìn)行工傷申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特
2020.08.06 632
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住院期間怎么報(bào)銷工傷
一、護(hù)理本應(yīng)當(dāng)由單位派人護(hù)理,如果單位未派人,那么由此產(chǎn)生的費(fèi)用由單位承擔(dān),標(biāo)準(zhǔn)一般參照護(hù)理人收入情況,需出示工資證明,以便于計(jì)算護(hù)理費(fèi)用。二、住院床位費(fèi)用應(yīng)當(dāng)包含在住院費(fèi)用里,不用單獨(dú)列出,如果部分
2022-08-14 15,340 -
工傷保險(xiǎn)住院怎么報(bào)銷
勞動(dòng)合同生效期間,住院費(fèi)用支付問題:首先應(yīng)在傷害發(fā)生30日內(nèi)向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 若用人單位未按以上時(shí)限提出工傷認(rèn)定申請,則可由工傷職工或家屬、工會(huì)組織在一年內(nèi)提出申請,此期間的工
2022-03-26 15,340 -
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2022-04-13 15,340 -
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2022-04-11 15,340
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15,989 2022.05.11 -
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8,408 2022.04.17