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勞務(wù)派遣員工必須繳納五險一金嗎?

2022-05-10 08:58

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五險是勞動法強(qiáng)制要求的,任何企業(yè)都要給員工繳納五險。即使是勞務(wù)派遣,也需要繳納五險一金。“五險”包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險失業(yè)保險、工傷保險。“一金”是公積金,公積金不是強(qiáng)制的,所以有的公司不選擇給員工繳納。 《社會保險法》第五十八條有明確規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。 《社會保險法》第八十四條規(guī)定:用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

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