手指受傷工傷怎么處理賠償多少錢合適
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在工作時間因工作原因受到事故傷害導致受傷的，在治療傷情相對穩(wěn)定后，確實存在殘疾影響勞動能力的，進行傷殘鑒定。等鑒定結果出來后，根據(jù)鑒定的等級進行相應的賠償，工傷賠償標準為：工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，一級傷殘補助金為27個月的本人工資；二級傷殘為25個月的本人工資；三級傷殘為23個月的本人工資；四級傷殘為21個月的本人工資；五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；七級傷殘補助金為13個月的本人工資；八級傷殘為11個月的本人工資；九級傷殘為9個月的本人工資；十級傷殘為7個月的本人工資。醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通、食宿費，具體賠償金額需要根據(jù)當事人的傷殘具體情況決定。
《工傷保險條例》第三十條到第三十七條
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在工作時間因工作原因受到事故傷害導致受傷的，在治療傷情相對穩(wěn)定后，確實存在殘疾影響勞動能力的，進行傷殘鑒定。等鑒定結果出來后，根據(jù)鑒定的等級進行相應的賠償，工傷賠償標準為：工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，一級傷殘補助金為27個月的本人工資；二級傷殘為25個月的本人工資；三級傷殘為23個月的本人工資；四級傷殘為21個月的本人工資；五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；七級傷殘補助金為13個月的本人工資；八級傷殘為11個月的本人工資；九級傷殘為9個月的本人工資；十級傷殘為7個月的本人工資。醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通、食宿費，具體賠償金額需要根據(jù)當事人的傷殘具體情況決定。
對于在工作中手指受傷的情形，其是需要到當?shù)氐膭趧硬块T申請工傷認定的，然后根據(jù)其工傷的評殘等級來確定其賠償?shù)慕痤~，需要賠償?shù)捻椖坑校横t(yī)療費、營養(yǎng)費、護理費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金等。其具體賠償金額請以實際工傷等級以及本人工資等因素為基數(shù)，具體賠償金額以實際為準。
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手指受傷工傷賠償標準多少錢受工傷后，職工應當立即通知用人單位，由用人單位提出工傷認定申請，認定為工傷后可以進行勞動能力鑒定，職工可以根據(jù)鑒定的傷殘等級向社會保險行政部門申請補助金。 能被認定為幾級傷殘、能夠領取多少錢的補助金，還需要根據(jù)實際傷情確定。
2020.01.07 396 -
手指受傷工傷賠償多少對于在工作中手指受傷的情形，其是需要到當?shù)氐膭趧硬块T申請工傷認定的，然后根據(jù)其工傷的評殘等級來確定其賠償?shù)慕痤~，需要賠償?shù)捻椖坑校横t(yī)療費、營養(yǎng)費、護理費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金等。其具體
2020.01.11 573 -
工傷手指受傷能賠多少錢手指受傷，首先要到當?shù)氐膭趧硬块T申請工傷認定，如受傷被認定為因工受傷，這個情況下，拿到有勞動部門出具的工傷認定以后，等傷情穩(wěn)定后申請勞動能力鑒定，也就是進行手指傷殘等級評定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。賠償?shù)姆秶?/p>
2020.11.29 327
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手指受傷工傷怎么賠償, 要賠多少錢
因為骨折程度和手指不同，鑒定的傷殘等級不同，享受工傷保險待遇不同。建議申請工傷認定和勞動能力鑒定，按鑒定結論主張工傷保險待遇。工傷認定是社會保險行政部門依據(jù)法律的授權對職工因事故傷害（或者患職業(yè)病）是
2022-03-04 15,340 -
打架受傷怎么處理賠償多少錢合適
發(fā)生打傷事件的，應及時向案發(fā)地公安機關報案，由公安機關立案處理。在傷情穩(wěn)定后，再進行法醫(yī)鑒定。若經(jīng)法醫(yī)鑒定為輕傷或重傷的，涉嫌故意傷害罪，需承擔刑事責任。在刑事訴訟過程中，受害人可提起附帶民事訴訟，要
2022-02-12 15,340 -
手指受傷應賠償多少錢
關于八級手指工傷賠償標準為各個省、自治區(qū)、直轄市出臺的《工傷保險條例》存在差異。只能提供參考，具體的還要依據(jù)所在地出臺的《工傷保險條例》執(zhí)行規(guī)定和標準。公司只負責一次性傷殘就業(yè)補助金。其余由社保部門負
2022-07-09 15,340 -
工傷賠償標準手指受傷能賠多少錢
一至四級1、一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。2、每月領取傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本
2022-08-18 15,340
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二級工傷賠償多少錢因工傷事故導致的二級人體損害傷殘，除了實際支出的醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，《工傷保險條例》還詳細規(guī)定了不同額度的賠償。如果是因工致殘被鑒定為二級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位。并從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助
1,931 2022.04.17 -
01:25
工地受傷賠償不合理怎么辦如果是因工受傷，且與單位存在勞動關系，工傷員工直接由該單位向勞動社會保障部門申請工傷認定即可，被認定為工傷后即可享受工傷賠償。如果說當事人是沒有承包資質的施工單位下的勞動者，則應該要求將工程違法分包出去的有資質的用工單位承擔責任。如果涉及相
930 2022.05.13 -
00:59
工傷九級要賠償多少錢根據(jù)2021年有效的《工傷保險條例》的規(guī)定，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資。也就是說，因本人工資的不同，工傷九級傷殘的補助金也不同，同時還要計算工傷醫(yī)療補助金等費用。本人工資計算的是，職工工傷前12個月平均月繳費工資。在司法
2,969 2022.04.17
