勞務(wù)合同糾紛是否可以約定仲裁
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勞務(wù)合同糾紛可以約定仲裁。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
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勞務(wù)合同糾紛可以約定仲裁。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
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2020.04.18 178
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勞務(wù)合同糾紛不能申請勞動仲裁,勞動仲裁機(jī)構(gòu)是解決勞動爭議的,勞務(wù)合同不屬于確認(rèn)勞動關(guān)系。勞動仲裁的受理范圍是: (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議。 (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議
2022-05-13 15,340 -
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2022-01-05 15,340 -
勞動合同糾紛是否可以仲裁
勞動合同糾紛可以勞動仲裁。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁
2022-05-31 15,340 -
勞務(wù)合同糾紛可以勞動仲裁嗎
勞務(wù)合同不能申請勞動仲裁,勞動仲裁的受理范圍是: (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議。 (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議。 (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議。 (四)因工作時
2022-05-28 15,340
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1,898 2022.04.17 -
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合同糾紛可以仲裁嗎合同糾紛,當(dāng)然可以通過仲裁的方式來解決。我國《仲裁法》第二條明確規(guī)定:平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛,可以仲裁。因此,合同雙方當(dāng)事人可以通過仲裁的方式解決合同爭議。換句話說,當(dāng)事人不僅可以通過提起訴訟的方
962 2022.06.22 -
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合同約定仲裁能否起訴根據(jù)我國《合同法》和《仲裁法》、《民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定,合同約定仲裁不可以起訴。仲裁與訴訟是商事實(shí)踐中常用的糾紛解決機(jī)制,那么在合同糾紛中,一方申請了仲裁,另一方不可以向人民法院起訴。當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛,應(yīng)當(dāng)雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議。
8,057 2022.04.15