企業(yè)的停產(chǎn)停業(yè)所有補(bǔ)償有哪些
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按照法律規(guī)定，非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。這里所說的一個工資支付周期，應(yīng)該是指前后兩個工資發(fā)放日之間的時間。 《工資支付暫行規(guī)定》第十二條規(guī)定，非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)氐?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn);若勞動者沒有提供正常勞動，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
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公司停產(chǎn)喬遷，員工能夠根據(jù)勞動合同法相關(guān)限定得到相應(yīng)的賠償金。
企業(yè)停產(chǎn)搬遷，員工可以根據(jù)勞動合同法相關(guān)規(guī)定得到相應(yīng)的補(bǔ)償金。有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員： (一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的; (二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的; (三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的。
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企業(yè)拆遷停產(chǎn)停業(yè)補(bǔ)償高嗎企業(yè)拆遷停產(chǎn)停業(yè)補(bǔ)償高。停產(chǎn)停業(yè)的損失是房屋因為征收的行為不能夠繼續(xù)從事生產(chǎn)和經(jīng)營的活動從而造成的一定的損失。同時我國相關(guān)法律還規(guī)定，對于因為征收房屋而造成的停產(chǎn)停業(yè)的損失的補(bǔ)償，根據(jù)房子被征收之前的效益和停產(chǎn)停業(yè)的期限等因素綜合確定。具體
2022.04.13 490 -
企業(yè)拆遷停業(yè)停產(chǎn)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)的停產(chǎn)停業(yè)損失補(bǔ)償主要應(yīng)當(dāng)按照，被拆遷企業(yè)往年同時期的實際營業(yè)利潤來確定補(bǔ)償數(shù)額，而因搬遷所造成原料和非成品的損失也應(yīng)當(dāng)考慮在內(nèi)。法律規(guī)定對因征收房屋造成停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償，根據(jù)房屋被征收前的效益、停產(chǎn)停業(yè)期限等因素確定。具體辦法由省、
2022.04.13 380 -
企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)需要支付雙倍的經(jīng)濟(jì)賠償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.11.04 525
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企業(yè)停產(chǎn)有哪些補(bǔ)償
《工資支付暫行規(guī)定》（勞部發(fā) 1994 480號）第12條規(guī)定：非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提
2022-03-24 15,340 -
企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)有什么補(bǔ)償
應(yīng)當(dāng)有停產(chǎn)停業(yè)損失及搬遷費(fèi)補(bǔ)償。 拆遷征地補(bǔ)償在我國只有原則性規(guī)定沒有全國統(tǒng)一具體標(biāo)準(zhǔn)的情況下，更體現(xiàn)了拆遷人與被拆遷人博弈的過程。各個地方的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)不一，甚至同一地區(qū)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)也不一樣，同樣情況下有
2022-02-06 15,340 -
企業(yè)停產(chǎn)有哪些補(bǔ)償呢
非因勞動者原因造成企業(yè)停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，企業(yè)未與勞動者解除勞動合同，停工、停產(chǎn)、歇業(yè)在一個工資支付周期內(nèi)的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同勞動者提供正常勞動并支付該工資支付周期的工資;超過一個工資支付周期的，企業(yè)安排勞
2022-08-31 15,340 -
企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)有哪些原因
一、企業(yè)外部原因。 1、市場需求狀況發(fā)生變化，造成企業(yè)產(chǎn)品滯銷、生產(chǎn)滑坡。 2、企業(yè)負(fù)責(zé)人事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，財務(wù)制度不嚴(yán)，帳目管理混亂。 1、流動資金嚴(yán)重不足，企業(yè)不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 2、企業(yè)管理者決策
2022-08-16 15,340
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企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)損失怎樣計算根據(jù)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》第二十三條規(guī)定，對因征收房屋造成停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償，根據(jù)房屋被征收前的效益、停產(chǎn)停業(yè)期限等因素確定。具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市制定。這個條文的意思是說，企業(yè)因為拆遷造成的停產(chǎn)停業(yè)的損失，按照企業(yè)在被拆之
2,157 2022.04.15 -
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不交物業(yè)費(fèi)物業(yè)有權(quán)停水停電嗎首先業(yè)主和物業(yè)公司是平等的民事主體，雙方應(yīng)該按照合同的約定履行各自應(yīng)盡的義務(wù)，如果有任意一方違約的，都需要承擔(dān)合同所違約的責(zé)任。 如果是因業(yè)主不及時繳納物業(yè)費(fèi)，物業(yè)公司有權(quán)要求其繳納物業(yè)費(fèi)，但是物業(yè)無權(quán)采取停水或者停電的方式；因為業(yè)主是與供
8,322 2022.04.17 -
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私營企業(yè)和民營企業(yè)的區(qū)別有哪些私營企業(yè)和民營企業(yè)兩者的區(qū)別有： 私營企業(yè)一般指的是由自然人投資設(shè)立或者由自然人進(jìn)行控股，以雇傭員工為基礎(chǔ)的盈利性的經(jīng)濟(jì)組織；它一般會按照包含了公司法、合伙企業(yè)法、私營企業(yè)暫行條例等相關(guān)的規(guī)定，進(jìn)行登記注冊的私營有限責(zé)任公司、或私營股份有限
5,004 2022.04.17
