男性超過60歲，還能簽勞動(dòng)合同嗎
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1、男性超過60歲，如果尚未開始依法領(lǐng)取養(yǎng)老金的，還能簽勞動(dòng)合同。經(jīng)與用人單位協(xié)商一致，可以簽訂書面的勞動(dòng)合同；但如果已經(jīng)開始依法領(lǐng)取養(yǎng)老金，不具有勞動(dòng)者的主體資格，不能簽勞動(dòng)合同，但可以簽勞務(wù)合同。2、
《勞動(dòng)合同法》第四十四條，有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：（一）勞動(dòng)合同期滿的；（二）勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；（三）勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（四）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；（五）用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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男性超過六十歲不能簽訂勞動(dòng)合同，無法建立勞動(dòng)關(guān)系，但可以簽訂返聘協(xié)議，建立勞務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)者六十歲已經(jīng)超過國家規(guī)定的退休年齡，不符合勞動(dòng)合同的主體資格。無法簽訂勞動(dòng)合同，只能簽訂就業(yè)協(xié)議或者聘用協(xié)議。
超過60歲不能簽訂勞動(dòng)合同。無法建立勞動(dòng)關(guān)系，但可以簽訂返聘協(xié)議，建立勞務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)者60歲已經(jīng)超過國家規(guī)定的退休年齡，不符合勞動(dòng)合同的主體資格。施工單位與建筑工人簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于法定退休年齡的規(guī)定，對(duì)男性超過60周歲、女性超過50周歲的不得簽訂勞動(dòng)合同。
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超過60歲簽訂的勞動(dòng)合同超過60歲不能簽訂勞動(dòng)合同，無法建立勞動(dòng)關(guān)系，但可以簽訂返聘協(xié)議，建立勞務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)者60歲已經(jīng)超過國家規(guī)定的退休年齡，不符合勞動(dòng)合同的主體資格。
2020.04.08 436 -
男的60歲能簽勞動(dòng)合同嗎？男性超過60歲已經(jīng)達(dá)到退休年齡，是無法簽訂勞動(dòng)合同，只能簽訂就業(yè)協(xié)議或者聘用協(xié)議。 凡是達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的都不能再簽訂勞動(dòng)合同，即使簽訂了也不屬于勞動(dòng)合同，雙方之間適用勞務(wù)關(guān)系的規(guī)定。年滿60周歲已不符合勞動(dòng)者就業(yè)的法定年齡，也不符合
2020.03.03 203 -
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男性超過60歲還能不能簽勞動(dòng)合同
男性超過60歲，如果尚未開始依法領(lǐng)取養(yǎng)老金的，還能簽勞動(dòng)合同。經(jīng)與用人單位協(xié)商一致，可以簽訂書面的勞動(dòng)合同；但如果已經(jīng)開始依法領(lǐng)取養(yǎng)老金，不具有勞動(dòng)者的主體資格，不能簽勞動(dòng)合同，但可以簽勞務(wù)合同。
2022-06-03 15,340 -
男性超過60歲還屬于勞動(dòng)關(guān)系嗎
這個(gè)要區(qū)別情況對(duì)待。如果是男性年滿60周歲且符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金的條件的，勞動(dòng)合同終止，與原單位不再存在勞動(dòng)關(guān)系。如果繼續(xù)在原單位工作的形成勞務(wù)關(guān)系。如果男性年滿60周歲但是不符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金
2022-03-13 15,340 -
60歲還能簽定勞動(dòng)合同嗎
60歲以上不能簽訂勞動(dòng)合同，不能建立勞動(dòng)關(guān)系，但可以簽訂退休協(xié)議，建立勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)者60歲已超過國家規(guī)定的退休年齡，不符合勞動(dòng)合同主體資格。
2021-11-01 15,340 -
60歲后還能簽勞動(dòng)合同嗎？
不能。根據(jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條規(guī)定，勞動(dòng)者到達(dá)法定退休年齡的，勞動(dòng)合同終止。也就是說，年滿60周歲，已經(jīng)不符合勞動(dòng)者就業(yè)的法定年齡，但可以簽訂勞務(wù)合同。
2021-10-24 15,340
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00:47
超過60歲判刑可以緩刑嗎被判處刑罰時(shí)犯罪分子超過六十歲，在下列條件同時(shí)滿足的情況下，可以適用緩刑的規(guī)定：1、犯罪分子的犯罪情節(jié)較輕；2、犯罪分子所判處刑罰是拘役或者三年以下有期徒刑；3、犯罪分子沒有再犯罪的危險(xiǎn)，有悔罪表現(xiàn)；4、適用緩刑對(duì)其所居住的地方不會(huì)產(chǎn)生重大
3,028 2022.04.15 -
00:53
男士退休60周歲還是65周歲男性退休年齡為六十歲。男性需要年滿六十周歲，女性需要年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的，就可以退休。全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休： 1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的； 2、
8,985 2022.04.17 -
00:56
不簽勞動(dòng)合同犯法嗎公司不簽訂勞動(dòng)合同，屬于嚴(yán)重侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為。勞動(dòng)者可以通過以下方式，來維護(hù)自身的合法權(quán)益： 1、勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)關(guān)系，要求單位繳納社保費(fèi)用、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠償?shù)龋?2、如公司用工已滿一個(gè)月但不足一年的，但是拒絕同勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，
5,329 2022.04.15
