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公司沒有買社保, 公司有賠償嗎

2022-03-23 09:24

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2022-03-23回復

專業(yè)分析:

上訴公司賠償。在公司做了有多長的時間,有沒有簽勞動合同以及購買五險一金,公司的具體情況如何,收集相關(guān)證據(jù)委托律師協(xié)助你向法院起訴爭取你的合法權(quán)益,可以提起勞動仲裁,要根據(jù)你的工資和你工作年限來判斷,要求公司經(jīng)濟補償。

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章法律師

廣東律參律師事務所

具體賠償?shù)臉藴适牵?一、以單位違法不交社保為由,解除勞動合同,經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 二、用人單位將被處以應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

章法律師

廣東律參律師事務所

用人單位不為勞動者繳納社會保險費的行為是違法的。勞動關(guān)系一旦確立,用人單位就應該依法為勞動者繳納社會保險。

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    公司倒閉,應在破產(chǎn)財產(chǎn)內(nèi)優(yōu)先向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金以員工本人前十二個月的平均工資為基數(shù),按員工在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)

    2020.12.07 299
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    2020.04.15 455
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    2022-03-30 15,340
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    2022-01-19 15,340
  • 公司沒有買社保怎么賠償?

    公司沒買社保的,員工可以要求公司補足,其應為員工繳納的社保。如果公司拒絕繳納的,員工可以向社會保險行政部門投訴,由其責令公司改正,否則社會保險行政部門可對公司處以罰款。

    2022-06-09 15,340
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    2022-06-28 15,340
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    公司也就是用人單位,沒有為本單位的勞動者購買社會保險的話,可能需要承擔支付經(jīng)濟補償金的責任。具體來說,根據(jù)我國《勞動合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以單方面提出解除勞動合同。同時,根據(jù)我國《勞動合同法

    4,502 2022.04.15
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    2,582 2022.04.17
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