工人在工廠里面去世了應(yīng)該怎么賠償
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意外死亡賠償標(biāo)準(zhǔn) 按照工傷賠償條例進(jìn)行賠償： 1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其它親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。但核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。 3、一次性工亡補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)氐牡胤椒ㄒ?guī)確定。
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被認(rèn)定為工傷之后，根據(jù)等級(jí)鑒定享受工傷保險(xiǎn)待遇。根據(jù)我國(guó)法律的規(guī)定，勞動(dòng)者被鑒定為工商之后，用人單位應(yīng)對(duì)支付勞動(dòng)者享有的待遇賠償。主要有一次性傷殘補(bǔ)助金、就業(yè)補(bǔ)助金、醫(yī)療補(bǔ)助、住院伙食費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等。
如果是工作中突發(fā)疾病、或者因工死亡的，屬于工傷。向人社局提供勞動(dòng)關(guān)系證明、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明申請(qǐng)工傷認(rèn)定。認(rèn)定為工傷后的賠償主要包括： 1、死者近親屬可以從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等賠償金。 2、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 3、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。 4、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
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工廠職工在廠里受傷了, 應(yīng)如何賠償?根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，在工作時(shí)間因工作原因受到事故傷害導(dǎo)致受傷的屬于工傷，在治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后，確實(shí)存在殘疾影響勞動(dòng)能力的，進(jìn)行傷殘鑒定。等鑒定結(jié)果出來(lái)后，根據(jù)鑒定的等級(jí)進(jìn)行相應(yīng)的賠償，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘補(bǔ)助金為27個(gè)月的本人工資；二級(jí)傷
2020.12.23 423 -
工傷在廠里上班該怎么賠償單位賠償，主要包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金，停工留薪期工資，住院伙食費(fèi)，護(hù)理費(fèi)等。 1、首先用人單位應(yīng)該在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 2、如果單位不申請(qǐng)的話，勞動(dòng)者自己可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
2020.04.25 308 -
在廠里出了工傷應(yīng)該怎么處理廠里干活受工傷的，單位應(yīng)當(dāng)自工傷發(fā)生后三十日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，單位沒(méi)有申請(qǐng)的，職工本人或者近親屬可以在一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定；認(rèn)定為工傷后進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結(jié)果要求享受工傷待遇。
2020.11.23 499
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工傷廠里面應(yīng)該怎么賠償
對(duì)于工傷事故，需申報(bào)工傷認(rèn)定和鑒定。賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、交通食宿費(fèi)、住院伙食費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、停工留薪期間工資、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、次性就業(yè)補(bǔ)助金等。對(duì)于工傷事故，由單位
2022-03-26 15,340 -
工人在工廠里過(guò)世怎么賠償
構(gòu)成死亡的，賠償喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用。具體金額需要結(jié)合傷殘等級(jí)、戶籍居住、住院情況、家庭情況等確定。 還可以申報(bào)工傷
2022-03-29 15,340 -
工人在工廠里過(guò)世了賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、屬于勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，死亡屬于工傷，可享受《工傷保險(xiǎn)條例》三十九條規(guī)定的“職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬第補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)
2022-01-24 15,340 -
工人在工廠里上班，其父母去世了，公司沒(méi)有簽勞動(dòng)合同應(yīng)該怎么賠償
如能證明上班事實(shí)，公司未簽訂勞動(dòng)合同可以要求雙倍工資，另外可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月
2022-01-21 15,340
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工廠不給員工買社保該怎么賠償用人單位不給員工買社保的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令對(duì)其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元
5,226 2022.05.11 -
00:55
在工廠上班工傷工資標(biāo)準(zhǔn)怎么賠償在工廠上班，工傷工資賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定如下： 1、治療工傷期間的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、計(jì)算停工留薪期員工工資福利是否包含加班費(fèi)，在司法實(shí)踐中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。對(duì)于工傷職工來(lái)說(shuō)，在發(fā)生工傷之后
2,405 2022.04.17
