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單位沒(méi)給交社保怎么賠償

2022-03-19 10:46

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2022-03-19回復(fù)

專業(yè)分析:

1、你是否與單位簽訂有勞動(dòng)合同?單位以什么理由終止勞動(dòng)合同?是否出具終止勞動(dòng)合同的證明? 2、單位只買5年社保,可向社保機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào),要求單位補(bǔ)交,如能解決最好。如不能解決,可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求單位賠償損失。 3、勞動(dòng)合同期滿終止的,單位要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;單位提前終止勞動(dòng)合同的,要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

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單位不交社保的話對(duì)于個(gè)人而言只能要求其補(bǔ)繳,但是沒(méi)有賠償?shù)摹?根據(jù)勞動(dòng)法和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)納入社會(huì)保險(xiǎn)基金。用人單位未按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,應(yīng)由有關(guān)行政部門責(zé)令限期繳納。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

單位沒(méi)給員工繳納社保的,可以按給員工實(shí)際帶來(lái)的損失來(lái)賠償。并且對(duì)于欠繳的社保,要由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。

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    單位沒(méi)交社保,若勞動(dòng)者因此解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

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    你可以要求單位給你補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn),同時(shí)要求支付雙倍工資。如果單位拒絕,你可以通過(guò): 1,首先你必須收集證明勞動(dòng)關(guān)系的材料。根據(jù)《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》(2005年5月25日勞社

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