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懷孕了能直接辭職嗎?

2022-03-27 05:53

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2022-03-27回復(fù)

專(zhuān)業(yè)分析:

只要你履行必要的通知義務(wù),是可以在中途離職的。按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,勞動(dòng)者可以根據(jù)自身情況或者個(gè)人發(fā)展需要等提出辭職,只要提前30日以書(shū)面形式通知用人單位,即可解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)合同法: 第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

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試用期員工懷孕,如果其具有嚴(yán)重違紀(jì)等重大過(guò)錯(cuò)的,可以辭退,且無(wú)需進(jìn)行賠償;但如果其沒(méi)有過(guò)錯(cuò)的,則不能辭退,否則要按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的兩倍來(lái)向其支付賠償金。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

員工因懷孕主動(dòng)提出離職是可以,但是必須是出于員工的主觀上的真實(shí)意愿做出的辭職行為,需要在辭職前的三十天以書(shū)面形式通知用人單位,或者是直接與單位進(jìn)行協(xié)商,需要注意的是,用人單位是不能主動(dòng)辭退懷孕的員工的,并且對(duì)于懷孕的員工應(yīng)當(dāng)適當(dāng)減少其的工作任務(wù)。

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  • 懷孕了還能辭職嗎
    懷孕了還能辭職嗎

    勞動(dòng)者懷孕了之后一般不能立馬辭職。如果勞動(dòng)者與用人單位簽訂了勞動(dòng)合同,一般要提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,才能與其解約勞動(dòng)關(guān)系;但試用期只要提前三日通知用人單位,就可以解除勞動(dòng)合同。

    2020.11.10 228
  • 懷孕了能立馬辭職嗎
    懷孕了能立馬辭職嗎

    懷孕了不能立馬辭職,勞動(dòng)者應(yīng)該提前三十日通知用人單位,試用期需要提前三天通知用人單位,才能辭職。

    2020.11.14 166
  • 懷孕什么情況能直接離職
    懷孕什么情況能直接離職

    如果孕婦要隨時(shí)辭職的話,則必須要符合規(guī)定的情形要求才行。通常,在用人單位有違法行為、損害勞動(dòng)者合法利益的行為時(shí),那么允許勞動(dòng)者隨時(shí)辭職。但如果勞動(dòng)者僅僅是懷孕了,以此就要隨時(shí)辭職的話是不行的,因?yàn)椴环戏傻囊?guī)定。

    2020.01.28 364
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  • 懷孕了可以直接辭職嗎

    勞動(dòng)者提前30天提出的書(shū)面離職,不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中,提前3天書(shū)面提出;用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。

    2022-09-23 15,340
  • 懷孕了能辭職嗎

    只要你履行必要的通知義務(wù),是可以在中途離職的。按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,勞動(dòng)者可以根據(jù)自身情況或者個(gè)人發(fā)展需要等提出辭職,只要提前30日以書(shū)面形式通知用人單位,即可解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同法:第三十七條勞

    2022-03-16 15,340
  • 懷孕了能立X辭職嗎

    懷孕了不能立馬辭職,需提前三十天通知。 個(gè)人提出離職分三種情況: 用人單位存在《勞動(dòng)合同法》第38條的情況,書(shū)面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn),并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

    2022-06-23 15,340
  • 懷孕了能立馬辭職嗎

    不能立馬,需提前三十天通知。個(gè)人提出離職分三種情況:用人單位存在《》38條的情況,書(shū)面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn),并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(每工作1年支付1個(gè)月工資

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    簽了勞務(wù)合同想辭職,可以直接走。勞務(wù)合同不同于勞動(dòng)合同,勞務(wù)合同的勞動(dòng)者與用工者之間,形成的不是勞動(dòng)關(guān)系,也不受《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》調(diào)整,而是適用《中華人民共和國(guó)民法典》。勞務(wù)合同相對(duì)于勞動(dòng)合同,較為自由,不僅體現(xiàn)在用工上,在辭職上

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