公司法人與名稱變更后勞動合同需要重簽嗎？
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公司法人與名稱變更后勞動合同是不需要重新簽署的。用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。
公司的法人與名稱變更后不需要重簽勞動合同。 用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
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公司名稱變更后需要重新簽訂勞動合同嗎公司名稱變更的，勞動合同不需要重簽，原勞動合同仍然有效，由變更后的公司承擔(dān)原勞動合同的權(quán)利和義務(wù)。公司進行名稱變更的，變更前的公司和變更后的公司在法律上仍然屬于同一個民事主體，也就是說仍然是同一個公司。
2020.12.27 767 -
公司法人與名稱變更后勞動合同要更改嗎公司法人與名稱變更后勞動合同不需要更改。用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或投資人等事項，不影響勞動合同的履行。第三十四條規(guī)定，用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。
2020.08.17 207 -
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公司法人與名稱變更后勞動合同需要重簽嗎
1、公司名稱變更的，勞動合同不需要重簽，原勞動合同仍然有效，由變更后的公司承擔(dān)原勞動合同的權(quán)利和義務(wù)。公司進行名稱變更的，變更前的公司和變更后的公司在法律上仍然屬于同一個民事主體，也就是說仍然是同一個
2022-05-23 15,340 -
勞動合同變更公司名稱，需要重簽嗎
公司名稱變更的，不需要重新簽訂勞動合同，原勞動合同仍然有效，變更后的公司承擔(dān)原勞動合同的權(quán)利和義務(wù)。
2021-12-24 15,340 -
公司變更名稱需要重新簽勞動合同嗎
公司變更名稱和法定代表人，原勞動合同繼續(xù)有效，不需要重新簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》第三十三條規(guī)定：“用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行?！眲趧雍贤沙?/p>
2022-03-30 15,340 -
公司名稱變更后需要重新簽合同嗎
用人單位變更名稱不影響勞動合同的履行，不需要重新簽訂勞動合同。用人單位與勞動者協(xié)商一致的，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。變更
2021-12-22 15,340
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01:23
公司變更名稱需要什么資料公司變更名稱需要的材料如下： 1、按照當(dāng)?shù)厥袌霰O(jiān)督管理部門制定的格式，由公司填寫變更登記申請書，并由公司法定代表人簽字，公司蓋章。 2、變更公司名稱的決議或決定。一般情況下，變更公司名稱應(yīng)當(dāng)經(jīng)過公司股東會決議同意，如果公司是一人有限責(zé)任公司
6,008 2022.04.15 -
01:02
企業(yè)法人變更勞動合同是否重簽企業(yè)法人變更勞動合同不需要重簽。職工與公司的人事關(guān)系是與公司直接關(guān)聯(lián)的，這是記錄在工商系統(tǒng)里的；公司法人變更只是公司的組織架構(gòu)變動；用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。用人單位發(fā)生合并或者分立等情
1,580 2022.04.15 -
01:34
公司變更法人需要什么公司變更法人需要如下資料和申請程序：1、到公司登記地的工商局領(lǐng)取《公司變更登記申請表》；2、變更公司的營業(yè)執(zhí)照，需要填寫公司變更表格，加蓋公司公章，整理公司章程修正案、出具通過的股東會決議、出具承諾書、拿著公司營業(yè)執(zhí)照正副本原件到工商局辦證
1,388 2022.04.17
