工地上上班受傷骨折怎么賠償？
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在工地因工受傷，具體的賠償數(shù)額，要去做工傷鑒定后才能夠確定； 1、如果你的傷殘程度在1~4級之間，你可以享受的待遇是： （1）醫(yī)療費 （2）護理費，如果勞動能力鑒定結論書上寫明有護理依賴的話，護理費分為住院期間護理費和傷殘鑒定后的護理費。 （3）傷殘津貼，根據傷殘等級，按月領取一定比例的本人工資，注：本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資的60%的，按照60%計算。 （4）一次性傷殘補助金。 2、如果你的傷殘等級在5~10級，你可以享受的待遇是： （1）醫(yī)療費 （2）護理費，5~10級一般沒有護理依賴，護理費單指住院期間的護理費 （3）一次性傷殘補助金 （4）如果解除勞動關系，可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金
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職工在工作過程中受到事故傷害的，如果簽訂勞動合同的，可以進行工傷鑒定，由工傷保險基金支付醫(yī)療費、伙食費等治療費用。如果經勞動能力鑒定造成殘疾的，還可根據傷殘等級領取一次性傷殘補助金和傷殘津貼。如果未簽訂勞動合同的，可以根據具體醫(yī)療支出和誤工減少的收入要求雇主承擔賠償責任。
在工地受傷骨折的，首先要申請工傷認定，工傷認定后再做傷殘的鑒定，具體的賠償要依據鑒定結果而定。主要賠償：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通食宿費、康復治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、護理費、一次性傷殘補助金等。
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工地上受傷骨折怎么賠償工傷事故又稱勞動事故，有廣義、狹義之分。在狹義上，國家人力資源和社會保障部有關工傷保險的業(yè)務指南中指出“工傷事故應該是指適用《中華人民共和國工傷保險條例》的所有用人單位的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒事故”。除此之外，廣義的工傷事
2020.12.12 338 -
工地上受傷，骨折怎么賠償這個屬于工傷。 根據《工傷鑒定標準》規(guī)定：骨折內固定術后，無功能障礙者屬于九級傷殘。身體各部位骨折愈合后無功能障礙屬于十級傷殘。 根據《工傷賠償標準》規(guī)定：七級至十級傷殘待遇標準：一次性傷殘補助金：七級傷殘＝本人工資×13個月；八級傷殘＝本
2020.05.22 498 -
上班工傷骨折怎么賠償職工在工作期間摔傷導致骨折的，可以認定為工傷。工傷職工可以在工傷發(fā)生后30日內由所在單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。經社會保險行政部門認定屬于工傷的，就可以享受工傷保險待遇，醫(yī)療救治等費用均有工傷保險基金進行支付。
2020.04.17 426
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工地上上班受傷骨折怎么賠償
你應當向公司所在地的人社局申請工傷認定，然后待傷情穩(wěn)定之后再去申請做勞動能力鑒定。如果不構成傷殘，工傷保險基金或單位應當支付你的醫(yī)療費等費用；如果構成傷殘，還應當依據《工傷保險條例》給你傷殘補助金、工
2022-02-18 15,340 -
工地上班，受傷骨折怎么賠償
屬于工傷的，按工傷理賠！賠償?shù)幕境绦蚴牵?首先要向所在地勞動局申請工傷認定——申請勞動能力鑒定[向市級勞動能力鑒定委員會申請鑒定]——計算賠償數(shù)額——要求賠付[交過社保的由向工傷保險基金申請賠付，沒
2022-03-23 15,340 -
工地上班受傷骨折怎么賠償
需要申請工傷認定，根據鑒定結論確定是否構成工傷。 當事人申請工傷認定通常是事故發(fā)生之日起1年內申請。 如果構成工傷，應當獲得工傷保險理賠。 賠償數(shù)額按照工傷鑒定結論中確定的傷殘等級確定，每個等級賠償標
2022-02-19 15,340 -
工地上班受傷，骨折怎么賠償
需要申請工傷認定，根據鑒定結論確定是否構成工傷。如果構成工傷，那么應當獲得工傷保險理賠，有單位或工傷保險賠償，當事人申請工傷認定通常是事故發(fā)生之日起1年內申請。向所在單位或者單位注冊地勞動局提交工傷認
2022-02-21 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬热萑缦拢?，工傷醫(yī)療費，康復費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,912 2022.04.17 -
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廠里上班骨折工傷怎么樣賠償在工廠里工作骨折的，首先應該申請工傷認定，認定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷，費用應該由工傷保險支付。用人單位如果沒有購買保險的，應當支付保險費用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后，單位未按照規(guī)定出具事故報告和申請工傷認定的，受
2,954 2022.05.11 -
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工地骨折工傷賠償標準工地骨折，工傷賠償標準如下： 1、醫(yī)療費賠償，康復費賠償； 2、伙食補助費賠償：原則上伙食補助費的賠償期間是住院期間； 3、交通、食宿費的賠償：交通費的標準要根據受害人的實際情況和救治的實際需要靈活確定； 4、護理費的賠償； 5、停工留薪期
7,390 2022.04.17
