左手中指肌肉受損算工傷嗎
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左手中指肌肉受損。指甲脫落??梢詫?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/4290526128698710043.html">用人單位提起勞動仲裁及相關(guān)訴訟,確認(rèn)與用人單位存在勞動關(guān)系后進(jìn)行工傷認(rèn)定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償,如醫(yī)藥費(fèi)、停工留薪工資、一次性傷殘補(bǔ)助金等。及未簽勞動合同一年內(nèi),超過一個(gè)月不滿一年每個(gè)月雙倍工資。如涉及未支付加班費(fèi)、未足額繳納社保的情況也可一并要求賠償。
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肌肉拉傷符合工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定的算工傷。但是不構(gòu)成傷殘等級的,只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。也就是治療工傷所需的費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付。
肌肉損傷是否算工傷,要看是否符合工傷的條件。能鑒定等級。滿足以下條件的,就算是工傷: 1、在工作時(shí)間和地點(diǎn)內(nèi),因工受傷; 2、工作時(shí)間前后在工作地點(diǎn)內(nèi),因?yàn)轭A(yù)備和收尾工作受傷; 3、在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)內(nèi),因工受到暴力等意外傷害; 4、患職業(yè)病; 5、因工外出期間,因工作受傷或失蹤; 6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害。
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肌肉損傷算工傷嗎能鑒定等級嗎
肌肉損傷是否算工傷,要看是否符合工傷的條件。能鑒定等級。滿足以下條件的,就算是工傷:1、在工作時(shí)間和地點(diǎn)內(nèi),因工受傷;2、工作時(shí)間前后在工作地點(diǎn)內(nèi),因?yàn)轭A(yù)備和收尾工作受傷;3、在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)內(nèi),因工受到暴力等意外傷害;4、患職業(yè)?。?
2021.12.12 1,230 -
左手中指肌腱斷了屬于幾級工傷
工傷10級標(biāo)準(zhǔn):一手指除拇指外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失;除拇指外,余3~4指末節(jié)缺失;二身體各部位骨折愈合后無功能障礙; 1、有骨折; 2、關(guān)節(jié)功能喪失; 3、末節(jié)離斷。符合任何一項(xiàng)都可以評10級工傷。
2020.01.01 2,109 -
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無名指兩側(cè)肌肉拉傷,小手指兩側(cè)肌肉拉傷至中間骨折
十級,賠償十二個(gè)月的工資動者兩側(cè)肌肉拉傷,如果認(rèn)定為工傷,至于能不能鑒定為傷殘等級需要由當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會根據(jù)勞動者的受傷程度和受傷部位進(jìn)行綜合的評定,以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。 1、向人力資源
2022-07-06 15,340 -
肌肉毀損能工傷鑒定嗎?
如果是因?yàn)楣ぷ髟?,造成肌肉損傷的,是可以依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定申請工傷認(rèn)定的。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事
2022-08-27 15,340 -
手指肌肉拉傷鑒定能評級嗎
在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)由于工作原由發(fā)生的意外導(dǎo)致傷害的,構(gòu)成工傷。如果公司依法為員工交納工傷保險(xiǎn)的,意外發(fā)生后,由公司向當(dāng)?shù)厣绫>稚暾埞kU(xiǎn)待遇即可。如果公司無為員工交納工傷保險(xiǎn)的,員工能夠申請勞動仲
2022-07-05 15,340 -
肌肉損傷能評上工傷等級嗎
一、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受
2022-08-11 15,340
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害,要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定,在上下班途中,員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,此時(shí)
4,782 2022.04.17 -
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上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害,也能夠依法認(rèn)定為工傷,但是需要滿足一定的條件。具體來說,這主要依據(jù)了我國工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害,或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p>
4,347 2022.04.15 -
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在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷,不能一概而論。一般而言,認(rèn)定為工傷的法定情形的核心要素有三個(gè),工作時(shí)間,工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是構(gòu)成工傷的充分條件,“工作場所”和“工作時(shí)間”更多的是證明工作原因的輔助因素,同時(shí)也對工作原
4,119 2022.04.17