無固定期限勞動合同可以變?yōu)楣潭ㄆ谙迒?/h1>

2022-03-23 09:36

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只要用人單位與勞動者協(xié)商一致，簽訂了無固定期限勞動合同后，可以通過變更，改為簽訂固定期限的勞動合同。 《勞動合同法》 第三十五條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。 第十七條訂立和變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。 勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。

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只要用人單位與勞動者協(xié)商一致，簽訂了無固定期限勞動合同后，可以通過變更，改為簽訂固定期限的勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條規(guī)定：用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。