酒后上班喝醉酒發(fā)生交通事故算工傷嗎
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如果存在醉酒后發(fā)生工傷的，不能認(rèn)定工傷或者視同工傷。 可以參看《工傷保險(xiǎn)條例》 第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： （一）故意犯罪的； （二）醉酒或者吸毒的； （三）自殘或者自殺的。飲酒后上班出事故屬于工傷原則上符合在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)因工作原因受傷害這三個(gè)條件就是工傷！按工傷理賠！ 但有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： (一)故意犯罪的； (二)醉酒或者吸毒的； (三)自殘或者自殺的。
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視具體情況而定。一般在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷。
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酒后上班發(fā)生事故算工傷嗎?不算。職工在工作中或工作前飲用酒類食品，工作中受酒精作用影響，行為處于非正常狀態(tài)，由于本人的行為造成傷亡的，可視為醉酒，用人單位不承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。
2020.11.26 778 -
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喝酒后發(fā)生交通事故全責(zé)嗎交通事故發(fā)生后應(yīng)該盡早的到電話叫交警來(lái)處理,來(lái)判定是誰(shuí)的責(zé)任,要是有醉酒的駕駛的話,肯定是在責(zé)任判斷的時(shí)候增加一些的,要是弄死了人那么就是自己的全責(zé)了。
2020.06.27 172
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上班醉酒后發(fā)生故事算工傷嗎
不算，醉酒后發(fā)生的故事不能被認(rèn)定為工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與
2023-02-13 15,340 -
喝酒發(fā)生事故算工傷嗎
如果存在醉酒后發(fā)生工傷的，不能認(rèn)定工傷或者視同工傷。 可以參看《工傷保險(xiǎn)條例》 第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： （一）故意犯罪的；
2022-04-18 15,340 -
喝酒交通事故醉酒后喝啤酒有罪嗎
喝酒后駕駛機(jī)動(dòng)車的，如果是屬于醉駕的，就會(huì)構(gòu)成危險(xiǎn)駕馭罪，如果造成交通事故的，致人重傷或者死亡的，構(gòu)成交通肇事罪。
2022-07-01 15,340 -
喝酒后第二天發(fā)生交通事故算酒駕嗎
開車不喝酒、喝酒不開車”的觀念已然深入人心，但還是有少部分人忽視了“隔夜酒”的存在。酒駕、醉駕的判斷標(biāo)準(zhǔn)不在于酒是否“隔夜”，而是以人血液酒精濃度專業(yè)測(cè)試結(jié)果為標(biāo)準(zhǔn)，酒精沒有完全代謝，仍會(huì)影響駕駛員的
2022-07-11 15,340
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員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷，必須要滿足以下三個(gè)條件： 1、需要在合理時(shí)間，合理路線的上下班途中； 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通，客運(yùn)輪渡，火車事故所造成的； 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
1,552 2022.06.06 -
01:11
酒駕發(fā)生交通事故怎么處理酒駕發(fā)生交通事故，行為人應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、盡快報(bào)警，同時(shí)全力搶救傷者和財(cái)產(chǎn)。如果只是一般的交通事故，這時(shí)候并不涉及刑事責(zé)任，僅僅涉及行政責(zé)任。行為人應(yīng)當(dāng)配合公安機(jī)關(guān)交通管理部門的執(zhí)法行為，同時(shí)盡量選擇調(diào)解的方式，解決與對(duì)方當(dāng)事人的糾紛。
3,823 2022.04.17 -
01:51
無(wú)證酒駕發(fā)生交通事故怎么處理無(wú)證加上酒駕，導(dǎo)致交通事故的發(fā)生，這時(shí)候行為人不一定會(huì)違反刑法的規(guī)定。根據(jù)道路交通安全法第九十一條的規(guī)定，只有飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車導(dǎo)致重大交通事故的發(fā)生，行為人才會(huì)被追究刑事責(zé)任。因此，對(duì)于一般的交通事故，肇事人可以通過(guò)調(diào)解的方式，賠償對(duì)方當(dāng)事
4,383 2022.04.15
