員工的商業(yè)秘密保密協(xié)議
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1、受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的情況下,不可將商業(yè)秘密透露給任何第三方或用于合同目的以外的用途;2、受約束的保密義務(wù)人不可將含有保密信息的資料、文件、實(shí)物等攜帶出保密區(qū)域;3、保密義務(wù)人不可在對(duì)外接受訪問(wèn)或者與任何第三方交流時(shí)涉及合同規(guī)定的商業(yè)秘密內(nèi)容;4、保密信息應(yīng)當(dāng)在合同終止后交還;5、保密期限法律對(duì)保密協(xié)議的保密期限沒(méi)有規(guī)定,即保密的期限可以是長(zhǎng)期的,直至其進(jìn)入公知領(lǐng)域。因此只要其不被公開(kāi)就可以永遠(yuǎn)保持其秘密性,因此企業(yè)可以在保密協(xié)議中約定不僅在勞動(dòng)合同存續(xù)期間,而且在勞動(dòng)合同變更、解除、終止后直至商業(yè)秘密公開(kāi)為止,員工都不得披露使用或許可他人使用企業(yè)的商業(yè)秘密。四、違約責(zé)任條款根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,除了員工違反服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
保密協(xié)議是雙方當(dāng)事人約定不得向第三方披露商業(yè)信息的協(xié)議,在保護(hù)商業(yè)秘密中至關(guān)重要。保密協(xié)議可以單獨(dú)存在,也可以成為其它協(xié)議的條款。當(dāng)事人簽訂保密協(xié)議需要注意以下幾點(diǎn):第一,要約定保密的對(duì)象,即要對(duì)哪些信息進(jìn)行保密,越具體越好。第二,要約定負(fù)保密義務(wù)的當(dāng)事人有哪些,是否涉及剛才雙方的關(guān)聯(lián)企業(yè)、子公司等。第三,要約定協(xié)議各方承擔(dān)保密義務(wù)的時(shí)間。第四,要約定具體的保守方式,例如復(fù)制、披露等應(yīng)該被禁止的行為。第五,要約定因特殊原因?qū)е卤C芰x務(wù)終止時(shí),保密信息的返還。第六,要約定爭(zhēng)議解決方式,例如違約金、訴諸法律時(shí)的管轄。
-
商業(yè)秘密的保密期限
商業(yè)秘密保密期限是無(wú)限期的,應(yīng)該永久的保護(hù)商業(yè)秘密。商業(yè)秘密保密義務(wù)是一項(xiàng)法律義務(wù)。即使權(quán)利人與義務(wù)人未約定保密期限,只要該商業(yè)秘密未被披露且仍具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值,且權(quán)利人對(duì)該商業(yè)秘密采取了合理的保密措施,該商業(yè)秘密屬于法律意義上的商業(yè)秘密,知悉
2020.05.26 515 -
違反保密協(xié)議與侵犯商業(yè)秘密的關(guān)系
違反保密協(xié)議與侵犯商業(yè)秘密的關(guān)系是保密協(xié)議是保護(hù)商業(yè)秘密免受侵害的一種方式,而商業(yè)秘密只是保密協(xié)議的一小部分。二者在法律的規(guī)定上相輔相成,當(dāng)然值得一提的是,保密協(xié)議對(duì)商業(yè)秘密的保護(hù)在社會(huì)實(shí)踐中并沒(méi)有那么明顯。
2020.12.13 188 -
商業(yè)秘密保密期限:
商業(yè)秘密保密期限沒(méi)有具體的時(shí)間長(zhǎng)短規(guī)定。但是只要該商業(yè)信息一直處于被保密的狀態(tài),該商業(yè)秘密就一直受到法律的保護(hù)。并且權(quán)利人可以決定對(duì)商業(yè)秘密進(jìn)行無(wú)期限的永久性保護(hù)。
2020.05.30 210
-
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1、受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的情況下,不可將商業(yè)秘密透露給任何第三方或用于合同目的以外的用途;2、受約束的保密義務(wù)人不可將含有保密信息的資料、文件、實(shí)物等攜帶
2022-04-10 15,340 -
員工商業(yè)秘密商業(yè)秘密協(xié)議
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1、受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的情況下,不可將商業(yè)秘密透露給任何第三方或用于合同目的以外的用途;2、受約束的保密義務(wù)人不可將含有保密信息的資料、文件、實(shí)物等攜帶
2022-04-18 15,340 -
和員工商業(yè)秘密保密協(xié)議
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1、受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的情況下,不可將商業(yè)秘密透露給任何第三方或用于合同目的以外的用途;2、受約束的保密義務(wù)人不可將含有保密信息的資料、文件、實(shí)物等攜帶
2022-04-12 15,340 -
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議書(shū)
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:1、受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的情況下,不可將商業(yè)秘密透露給任何第三方或用于合同目的以外的用途;2、受約束的保密義務(wù)人不可將含有保密信息的資料、文件、實(shí)物等攜帶
2022-04-15 15,340
-
01:18
商業(yè)秘密怎么保護(hù)對(duì)于公司企業(yè)商業(yè)秘密的保護(hù)方式,目前在我國(guó)普遍存在以下幾種保護(hù)措施: 1、公司企業(yè)與本公司的高級(jí)技術(shù)人員、高級(jí)管理人員及其他能夠接觸到公司商業(yè)秘密的關(guān)鍵員工,簽訂違約金較為高額的商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議;或者通過(guò)與本公司能夠接觸到公司商業(yè)秘密的相關(guān)
730 2022.11.21 -
01:46
侵犯商業(yè)秘密罪能取保嗎如果犯罪嫌疑人采取盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當(dāng)手段非法獲取權(quán)利人的商業(yè)秘密,或者非法向他人披露、擅自使用或者允許他人使用自己所掌握的或獲取的商業(yè)秘密,從而給商業(yè)秘密的權(quán)利人造成重大損失的,就構(gòu)成了侵犯商業(yè)秘密罪。根據(jù)我國(guó)《刑事訴訟法》的相
1,235 2022.04.17 -
01:13
商業(yè)秘密的內(nèi)容和范圍在我國(guó),明確對(duì)商業(yè)秘密作出規(guī)定和保護(hù)的法律,主要是2019年新修訂的反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法。根據(jù)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法第九條規(guī)定,商業(yè)秘密主要是指那些具有秘密性、商業(yè)價(jià)值性、保密性的商業(yè)信息。具體包括了,企業(yè)或者個(gè)人的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、管理信息等商業(yè)信息
1,606 2022.04.17