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1、童工是指與單位或者個人有勞動關(guān)系，從事有收入的勞動或者個體勞動的未成年人和不滿16周歲的兒童。16歲以下未成年人的父母或其他監(jiān)護(hù)人有義務(wù)保護(hù)他們不被雇主非法雇用。在省人民政府允許的范圍內(nèi)，參加家庭勞動、學(xué)校組織的勤工儉學(xué)和不損害身心健康的輔助勞動的不滿16周歲的兒童，自治區(qū)、直轄市不屬于童工范疇。文藝、體育、特種工藝單位確需招收16歲以下文藝工作者、運(yùn)動員、學(xué)徒的，必須報(bào)縣級以上勞動行政部門批準(zhǔn)。罰款金額為童工數(shù)量*5000元*使用月份

<2.使用童工的處罰是什么？個體工商戶、農(nóng)民使用童工的，城鎮(zhèn)居民（以下簡稱個人）父母或者其他監(jiān)護(hù)人允許未成年人、兒童從事童工的，但經(jīng)批評教育仍拒不改正的；（三）職業(yè)介紹所或者其他單位或者個人為未成年人、不滿16周歲的兒童介紹工作的；（四）單位或者個人為童工出具虛假證明的；（一）利用童工從事營利性生產(chǎn)的，使用童工從事家庭服務(wù)工作的，父母或者其他監(jiān)護(hù)人允許未成年人、兒童從事童工勞動，經(jīng)批評教育仍拒不改正的，處以每名童工600元以上1200元以下的罰款，對未滿16周歲的兒童介紹工作的，每名兒童處以600元以上1200元以下的罰款。第三條違反規(guī)定的單位的罰款標(biāo)準(zhǔn)：使用童工的單位，具體罰款標(biāo)準(zhǔn)由省規(guī)定，自治區(qū)、直轄市根據(jù)國務(wù)院關(guān)于禁止使用童工的規(guī)定（二）職業(yè)介紹所或者其他單位為不滿十六周歲的兒童、少年介紹工作的，第四條有下列行為之一的，對16周歲以下的童工出具虛假證明的，處1500元以上3000元以下罰款：，罰款在原罰款標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加三倍：

（1）多次使用童工（兩次以上，下同）

（2）長期（三個月以上）使用或使用一次以上（三次以上，第五條罰款一律上繳國庫，財(cái)政部門統(tǒng)一制定的罰款單，由各省勞動部門使用，自治區(qū)、直轄市可以參照本規(guī)定，會同同級財(cái)政部門制定具體的處罰標(biāo)準(zhǔn)

第七條縣級以上勞動行政部門負(fù)責(zé)實(shí)施第八條本規(guī)定由勞動部負(fù)責(zé)解釋。

第九條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。原頒布的規(guī)定與本規(guī)定相抵觸的，同時廢止。