探親休假家長的意見
來源：法律編輯整理
時間： 2023-08-04 14:53:54
314 人看過
職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天；如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次的，可以兩年給假一次，假期為45天；已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為20天。
已婚士官探親休假規(guī)定及要求
（1）夫妻分居的，雙方每年均享受探親待遇一次，干部假期為30天符合隨軍條件的，干部假期為40天
（2）干部與愛人、父母分別居住三地的，干部每年探望愛人一次，每4年探望父母親一次。
（3）夫婦在一地生活的，干部每4年探望父母一次。
（4）夫妻在一起生活的干部調(diào)動工作，其愛人不能隨遷的，干部調(diào)動的當(dāng)年只許夫妻一方享受探親待遇，時間為30天。在一年內(nèi)既符合探望愛人又符合探望父母的，原則上一次給假45天。父母有一方與愛人居住在一地的干部不再享受探望父母的待遇。
（5）4年一次探親假為20天，并一般應(yīng)在第4年安排。如家中遇有特殊情況，經(jīng)組織批準(zhǔn)，在這4年中的任何一年都可以探望，但下次探望的時間從第5年算起，不得依次提前。
《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第三條
職工探親假期：
（一）職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為三十天。
（二）未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為二十天。如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次的，可以兩年給假一次，假期為四十五天。
（三）已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為二十天。
聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時處理。【點擊反饋】
擴(kuò)展閱讀
-
探親假休幾天？探親假有哪些國家規(guī)定
92人看過
-
探親假村委意見怎么寫《探親假申請書怎么寫》
472人看過
-
"探親假"最長休45天未休假可提出仲裁
263人看過
-
最長達(dá)45天的探親假，你休過嗎？
310人看過
-
探親假與公休假的關(guān)系
220人看過
-
公休假和探親假的配合
331人看過
律師服務(wù)
熱門律師推薦
更多休假相關(guān)文章
-
一、職工探親假和年假可同時享受嗎年休假和探親假可以同時享受。只要不影響員工的工作進(jìn)度，可以同時休，年休假在1個年度內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。探親假期是職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時間，并根據(jù)實際需要給予路程假，具體休假方式根據(jù)公司的規(guī)章制度而定。二、職工探親假可以分開休息嗎探親假是否分開休息，可以和公司協(xié)商。此條沒有明確地規(guī)定。《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》明確規(guī)定，在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶或父母不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探親待遇。探親假期分為以下幾種：1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天。3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述2023-03-11132人看過 -
探親假一、探親假中的公休假日是指什么1.是指周末休息日和法定節(jié)假日。2.未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天。如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。3.上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。職工在探親往返旅途中，遇到意外交通事故，例如坍方、洪水沖毀道路等，造成交通停頓，以致職工不能按期返回工作崗位的，在持有當(dāng)?shù)亟煌C關(guān)證明，向所在單位行政提出申請后，其超假日期可以算作探親路程假期。二、探親假如果正好趕到年假期間，是否可以把年假拋出加長探親假日期。探親假享受條件根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》享受探親假必須具備以下條件：（1）主體條件只有在國家機關(guān)人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)（國有企業(yè)）事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。（2）時間條件。工作滿一年。（3）事由條件。一是與配偶不住在一起又不能在公休假日團(tuán)聚的可以享受探望2023-03-27122人看過 -
探親假職工休完探親假后還有公休。探親假，是指與父母或配偶分居兩地的職工，每年享有的與父母或配偶團(tuán)聚的假期。探親假與年休假并不沖突，勞動者可以選擇一起休，也可選擇分開休。一、關(guān)于職工探親假待遇的規(guī)定職工探親假期：1、職工探望配偶的，每年給予一方探親假1次，假期是30天；2、未婚職工探望父母，每年給假1次，假期是20天。如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假期，或者職工自愿2年探親1次的，可以2年給假1次，假期是45天；3、已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期是20天。二、探親假大概多少天探親假大概多少天取決于：1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天；2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天；3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時間，另外根據(jù)實際需要給予路程假，上訴假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。三、2023-02-18481人看過 -
法律綜合知識軍人休假和探親假的區(qū)別如下：1。根據(jù)《中國人民解放軍現(xiàn)役軍官休假探親規(guī)定》：第八條服現(xiàn)役不滿20年或者服役和參加工作不滿20年的軍官，每年休假20天；服現(xiàn)役滿20年以上或者服現(xiàn)役和參加工作滿20年以上的軍官，每年休假30天；2。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。2022-02-21195人看過
-
探親假能同時享受并沒有相關(guān)性。《企業(yè)職工帶薪休假實施辦》第六條規(guī)定：職工依享受探親假、婚喪假、產(chǎn)假等家規(guī)定假期及工傷停工留薪期間計入休假假期?！堵毠叫菁贄l例》相關(guān)規(guī)定：職工累計工作已滿1滿10休假5;已滿10滿20休假10;已滿20休假15家定休假、休息計入休假假期職工列情形享受休假：()職工依享受寒暑假其休假數(shù)于休假數(shù);(二)職工請事假累計20且單位按照規(guī)定扣工資;(三)累計工作滿1滿10職工請病假累計2月;(四)累計工作滿10滿20職工請病假累計3月;(五)累計工作滿20職工請病假累計4月探親假屬于特殊規(guī)定與帶薪休假沒沖突。探親假帶薪休假能沖減寒暑假、請事假、請病假才與帶薪休假產(chǎn)沖突。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，享受探親假必須具備以下條件：(1)主體條件，只有在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)(國有企業(yè))、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。(2)時間條件。工作滿一年。(2023-05-04168人看過 -
探親假帶薪年休假和探親假都屬于國家給在職職工的福利待遇，在《職工帶薪年休假條例》第四條“職工有下列情形之一的，不享受當(dāng)年的年休假：（一）職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的；（二）職工請事假累計20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的；（三）累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；（四）累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；（五）累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的”的規(guī)定中，并不包括已享受探親假的情況。因此，按照法無明文規(guī)定則不禁止原則，探親假并不沖抵年休假，是可以同時享受的。過年是帶薪休假嗎國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假，都屬于帶薪休假，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。如果在春節(jié)期間加班，除夕、初一、初二應(yīng)當(dāng)支付勞動者不低于正常工資百分之三百作為勞動報酬。根據(jù)《勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動2023-08-17490人看過 -
探親假年休假和探親假不沖突，可以在探親假厚享受年休假。工作滿一年的固定職工與配偶父母不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望待遇；凡連續(xù)工作1年以上的，均可享受帶薪年休假。一、公務(wù)員探親假路費報銷凡工作滿一年的全民正式職工與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以報銷探望配偶路費；與父親、母親都不住在一起，又不能利用公休假日團(tuán)聚的，可以報銷探望父母路費。1、職工探望配偶的，每年可報銷一次探望配偶路費。2、未婚職工探望父母的，每年可報銷一次探望父母路費。3、已婚職工探望父母的，每四年可報銷一次探望父母路費。二、探親假的規(guī)定有哪些？享受探親假必須具備以下條件：1、主體條件，只有在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。2、時間條件。工作滿一年。3、事由條件。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是與父親、母親都不住在一2023-03-18488人看過 -
法律綜合知識一、職工享受探親假有何條件根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，享受探親假必須具備以下條件：1、主體條件，只有在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。2、時間條件。工作滿一年。3、事由條件。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日團(tuán)聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團(tuán)聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。需要指出的是，探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。此外，學(xué)徒、見習(xí)生、實習(xí)生在學(xué)習(xí)、見習(xí)、實習(xí)期間不能享受探親假。二、職工探親假能休多長時間根據(jù)我國《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，雖然此規(guī)定是1981年就已經(jīng)出臺的，但并未失效。2023-01-25135人看過
-
探親假已婚干部探親休假規(guī)定及要求：（1）夫妻分居的，雙方每年均享受探親待遇一次，干部假期為30天（旅、團(tuán)以下部隊干部和其他直接帶兵的分隊干部為40天）。符合隨軍條件的，干部假期為40天。（均不包含途中時間，下同）（2）干部與愛人、父母分別居住三地的，干部每年探望愛人一次，每4年探望父母親一次。（3）夫婦在一地生活的，干部每4年探望父母一次。（4）夫妻在一起生活的干部調(diào)動工作，其愛人不能隨遷的，干部調(diào)動的當(dāng)年只許夫妻一方享受探親待遇，時間為30天。在一年內(nèi)既符合探望愛人又符合探望父母的，原則上一次給假45天。父母有一方與愛人居住在一地的干部不再享受探望父母的待遇。（5）4年一次探親假為20天，并一般應(yīng)在第4年安排。如家中遇有特殊情況，經(jīng)組織批準(zhǔn)，在這4年中的任何一年都可以探望，但下次探望的時間從第5年算起，不得依次提前。公務(wù)員享受探親假的規(guī)定《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》規(guī)定：凡在國家機關(guān)、人民2023-07-17128人看過 -
探親假職工探親假包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。探親假期限：已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天；職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天。休了產(chǎn)假可以休探親假么產(chǎn)假，是女職工產(chǎn)期前后的法定休假待遇。帶薪年休假，是職工工作滿一定時間后依法享有的法定休假權(quán)利。已經(jīng)休了幾個月產(chǎn)假，上班之后還能休年假嗎？《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》第六條規(guī)定：職工依法享受的探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。由此，產(chǎn)假和帶薪年休假之間不存在沖突，女職工可以同時享受產(chǎn)假和帶薪年休假?！秶鴦?wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第三條職工探親假期：（一）職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。（二）未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年2023-07-27344人看過 -
探親假休過了探親假還可以再休帶薪年休假，年休假和探親假不沖突。以下情形不享受當(dāng)年的年休假：累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的；累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的；其他。年休假不休息是幾倍工資年休假不休息是三倍工資。有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：1、安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；3、法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。《職工帶薪年休假條例》第四條職工有下列情形之一的，不享受當(dāng)年的年休假：（一）職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的；（二）職工請事假累計20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的；（三）累計工作滿1年不2023-07-25283人看過 -
退休一、退休職工怎樣休探親假依據(jù)法律的規(guī)定，探親假只能由在職職工享受，如果是退休職工的，由于退出了勞動市場，是不能再享有探親假的。《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第二條凡在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受本規(guī)定探望父母的待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團(tuán)聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。第三條職工探親假期:(一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為三十天。(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為二十天。如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次的，可以兩年給假一次，假期為四十五天。(三)已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為二十天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的2023-05-0460人看過
-
法律綜合知識1、探親待遇(1)凡在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位工作滿一年的正式職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望父母的待遇。但是，職工與父親或母親一方能夠在公休假日團(tuán)聚的，不能享受探望父母的待遇。學(xué)徒、見習(xí)生、實習(xí)生在學(xué)習(xí)、見習(xí)、實習(xí)期間不能享受探親待遇。其中：父母包括撫養(yǎng)人，即自幼撫養(yǎng)職工長大，現(xiàn)在由職工供養(yǎng)的親屬，但不包括岳父母、公婆。不能在公休假日團(tuán)聚是指職工不能夠利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。(2)如果職工參加工作滿一年，又與父母配偶都不住在一起，也不能利用公休假日團(tuán)聚的，可以按照《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》每年探望一次配偶，每四年探望一次父母。但是，職工的父母和職工的配偶同居在一地的，職工在探望配偶時，即可同時探望其父親或母親，因此，不能再享受探望父母的待遇。(32023-04-25186人看過 -
探親假讀者李先生問：我老家在外地，父母都在老家。去年，部隊轉(zhuǎn)業(yè)分配在北京一家單位工作，正式職工。按照規(guī)定，我能休探親假嗎？記者回答：據(jù)市勞動和社會保障局介紹，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，凡在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇；與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受本規(guī)定探望父母的待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團(tuán)聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。李先生未說明單位性質(zhì)和工作時間，建議撥打市勞動和社會保障咨詢電話12333進(jìn)行具體詢問。2023-06-09246人看過
#員工權(quán)益
北京
律師推薦
#員工權(quán)益
知識導(dǎo)航
展開
#休假
詞條
休假從漢代起就有，源于為了讓朝中官員可每五天返家沐浴。休假日又稱“公休日”。指法律規(guī)定或者依法訂立的協(xié)議規(guī)定的每工作一定時間必須休息的時間。 2019年，人社部發(fā)布《我國法定年節(jié)假日等休假相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)》，明確休息日、法定節(jié)假日、年休假、探親假、... 更多>
#休假
最新文章
-
2024-01-06 -
2023-12-06 -
2023-11-18 -
2023-11-18 -
2023-11-16
#休假
相關(guān)咨詢
-
探親假與探親假的區(qū)別探親假是公休假嗎臺灣在線咨詢 2021-12-27探親假最長45天與年休假不沖突;探親假,是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地,又不能在公休日團(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起;又不能在公休假日團(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。 -
探親假休幾天? 探親假有哪些國家規(guī)定甘肅在線咨詢 2021-10-24《國務(wù)院關(guān)于員工探親待遇的規(guī)定》第四條規(guī)定，探親假分為以下幾類：（1）探親配偶，每年一次探親假，30天。（2）未婚員工探望父母，每年休假一次，20天，根據(jù)實際情況，2年休假一次，45天。（3）已婚員工探望父母，每4年休一次假，20天。探親假是指員工和配偶、父母團(tuán)聚的時間，并根據(jù)實際需要給予路程假期。上述休假包括公休日和法定節(jié)日。（4）實施假期制度的員工（如學(xué)校教職員），假期中應(yīng)探親的假期短時，本公 -
休探親假條例湖南在線咨詢 2022-10-15《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第4條規(guī)定探親假期分為以下幾種： (1)探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。 (2)未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天。 (3)已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。 -
國家規(guī)定年休假和探親假能一起休嗎？河南在線咨詢 2021-11-03探親假和年假可以一起休，因為根據(jù)《員工帶薪年假條例》，員工的休假時間應(yīng)由單位根據(jù)生產(chǎn)和工作的具體情況統(tǒng)籌安排，并考慮員工的意愿。員工申請?zhí)接H假和年假一起休的，可以一起休。 -
職工享受探親假有何條件,職工探親假能休多長時間上海在線咨詢 2023-03-02條件如下： 1.在國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。 2.工作滿一年。 3.與配偶或者父母不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚。 關(guān)于休假時間，《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第3條規(guī)定，職工探親假期： （一）職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。 （二）未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當(dāng)年不能給予假
