如果是有單位的話,有代發(fā)機(jī)構(gòu)的,那就告訴代發(fā)工資的工作人員按照流程掛失補(bǔ)辦;如果是在社保上發(fā)工資,那就要找當(dāng)?shù)厣绫5霓k事人員或本人持身份證到銀行卡開戶行辦理掛失手續(xù),重新補(bǔ)開養(yǎng)老金銀行卡。重新辦理之后再取卡時(shí)將個(gè)人密碼重新設(shè)定一下就可以了,原卡里的資金余額會(huì)轉(zhuǎn)移到新卡里的。
退休后戶口未遷移工資卡有小額貸款嗎
工資卡不可以抵押貸款。個(gè)人工資卡,只是銀行發(fā)放的一種借記卡,并不具備抵押貸款的資格。因?yàn)橛糜谫J款的抵押物,必須是具有一定價(jià)值的財(cái)產(chǎn),比如房屋、汽車等。作為抵押物的財(cái)產(chǎn)必須滿足四個(gè)條件,是抵押人有權(quán)處分,是必須在法律允許轉(zhuǎn)讓的范圍內(nèi),是便于管理和實(shí)施,是抵押人擔(dān)保的債權(quán)不能超過抵押物的價(jià)值。
《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》
第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。
基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對符合國家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫2块T進(jìn)行審批。... 更多>
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如何解決退休人員勞資糾紛怎樣處理退休甘肅在線咨詢 2022-07-05日常生活中,我們都知道對于勞動(dòng)者來說是屬于弱勢地位的人們,在勞動(dòng)的過程中,勞動(dòng)者的需求就是為了工資,那么如果遇到一些企業(yè)克扣工資,故意辭退等都會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者的合法權(quán)益受到侵害,那么退休人員勞資糾紛如何處理,怎么解決退休人員勞資糾紛?
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退休人員勞資糾紛如何處理,怎么解決退休人員勞資糾紛貴州在線咨詢 2022-05-16日常生活中,我們都知道對于勞動(dòng)者來說是屬于弱勢地位的人們,在勞動(dòng)的過程中,勞動(dòng)者的需求就是為了工資,那么如果遇到一些企業(yè)克扣工資,故意辭退等都會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者的合法權(quán)益受到侵害,那么退休人員勞資糾紛如何處理,怎么解決退休人員勞資糾紛?
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員工要求支付未休年休假工資的該如何解決遼寧在線咨詢 2022-08-13用人單位提出不安排休假的按日工資300%支付,勞動(dòng)者提出不休假的按正常期間工資支付。勞動(dòng)者日工資按照本人月工資除以月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)進(jìn)行折算。 應(yīng)休未休年休假工資報(bào)酬主要分為兩大部分,一部分為日常工作期間的日工資(即日平均工資的100%),該部分收入隨日常工資支付。另一部分為日平均工資的200%未休年休假實(shí)際工資,該部分報(bào)酬用人單位應(yīng)在解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)或者在職職工最遲在當(dāng)年度12月3
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服刑人員如何退休工資山西在線咨詢 2022-07-09監(jiān)獄服刑人員的勞動(dòng)是有肯定勞動(dòng)報(bào)酬的,希望無了解過情況的勿信口而答,誤導(dǎo)大眾。當(dāng)然監(jiān)獄給服刑人員的報(bào)酬不高,其發(fā)放本身也不是與我倆通常理解的“報(bào)酬”并不一致。監(jiān)獄發(fā)放報(bào)酬的很大一部分原由是當(dāng)年加入的需要(監(jiān)獄不少加工產(chǎn)品是外貿(mào)產(chǎn)品)。監(jiān)獄發(fā)放給服刑人員的報(bào)酬通常分兩部分,基本報(bào)酬與獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)?;緢?bào)酬根據(jù)工作時(shí)間,個(gè)人生產(chǎn)完成模擬薪水,進(jìn)行分配。另一部分是服刑人員所在生產(chǎn)車間完成生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)而發(fā)放的
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2021年以后退休人員的中年人,退休前調(diào)整工資,交納的職業(yè)年金,該如何解決?青海在線咨詢 2022-07-13基本養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金過渡性養(yǎng)老金個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?;A(chǔ)養(yǎng)老金退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資×(1本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。其中,本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)(視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限實(shí)際平均繳費(fèi)指數(shù)×實(shí)際繳費(fèi)年限)÷繳費(fèi)年限。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。對于職業(yè)年金,以往尚未規(guī)定個(gè)人所得稅計(jì)稅辦法。對于企業(yè)年金,2014年以前適用現(xiàn)行稅收政策:個(gè)