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一、破產(chǎn)公司的股權(quán)拍賣可以買嗎當(dāng)破產(chǎn)公司的股權(quán)拍賣時，可以購買，但是是否具有價值需要自己衡量。二、股權(quán)拍賣的限制股權(quán)拍賣以自由為原則，以限制為例外，這是世界范圍內(nèi)公司法律有關(guān)股權(quán)拍賣的總體規(guī)則。（一）委托人資格的限制1、發(fā)起人委托股權(quán)拍賣的限制：發(fā)起人持有的本公司股份，自公司成立之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。公司公開發(fā)行股份前已發(fā)行的股份，自公司股票在證券交易所上市交易之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。公司發(fā)起人是指負(fù)責(zé)公司籌備事務(wù)的人。在公司設(shè)立階段，發(fā)起人對外代表設(shè)立中的公司，對內(nèi)執(zhí)行設(shè)立事務(wù)。公司發(fā)起人可以獲知更多的公司的情況，如果公司成立不久，發(fā)起人就能轉(zhuǎn)讓股權(quán)，可能對公司不利。為了公司的穩(wěn)定發(fā)展，有必要限制公司發(fā)起人持有的股權(quán)拍賣。2、董事、監(jiān)事、經(jīng)理任職期間委托股權(quán)拍賣的限制：公司董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)當(dāng)向公司申報(bào)所持有的本公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉(zhuǎn)讓的股份不得超過其所持有本公司

沒有工作的一方也是可以爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)的。沒有工作往往體現(xiàn)的是經(jīng)濟(jì)收入能力較弱。沒有工作的一方想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)，需要向法院提交證據(jù)證明自己有能力撫養(yǎng)孩子。比如自己能夠很快的找到工作，或者自身的存款財(cái)產(chǎn)已經(jīng)足夠撫養(yǎng)孩子。一、沒有工作怎么爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)沒有工作也可以爭取到孩子的撫養(yǎng)權(quán)。沒有工作不是剝奪一方撫養(yǎng)權(quán)的理由。如果孩子還處于哺乳期，不超過兩周歲一般跟隨母親生活。如果孩子過了哺乳期，雖然一方?jīng)]有工作，但是跟隨這一方生活明顯更有利于孩子健康成長的，這一方也可以獲得撫養(yǎng)權(quán)。父母與子女間的關(guān)系，不因父母離婚而消除。離婚后，子女無論由父或者母直接撫養(yǎng)，仍是父母雙方的子女。離婚后，父母對于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。二、沒有工作撫養(yǎng)費(fèi)怎么給在我國，離婚后如果一方?jīng)]有工作，則孩子的撫養(yǎng)費(fèi)可以用其財(cái)物進(jìn)行抵扣來支付。根據(jù)法律規(guī)定，夫妻雙方離婚后，不直接撫養(yǎng)孩子的一方需要支付孩子的撫養(yǎng)費(fèi)用

一、公司破產(chǎn)公告哪里可以查到勞動局、工商局都可以查到根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理企業(yè)破產(chǎn)案件若干問題的規(guī)定》的規(guī)定，申請（被申請）破產(chǎn)的債務(wù)人應(yīng)當(dāng)具備法人資格，不具備法人資格的企業(yè)、個體工商戶、合伙組織、農(nóng)村承包經(jīng)營戶不具備破產(chǎn)主體資格。國有企業(yè)向人民法院申請破產(chǎn)時，應(yīng)當(dāng)提交其上級主管部門同意其破產(chǎn)的文件；其他企業(yè)應(yīng)當(dāng)提供其開辦人或者股東會議決定企業(yè)破產(chǎn)的文件。債務(wù)人申請破產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)向人民法院提交下列材料：1、書面破產(chǎn)申請；2、企業(yè)主體資格證明；3、企業(yè)法定代表人與主要負(fù)責(zé)人名單；4、企業(yè)職工情況和安置預(yù)案；5、企業(yè)虧損情況的書面說明，并附審計(jì)報(bào)告；6、企業(yè)至破產(chǎn)申請日的資產(chǎn)狀況明細(xì)表，包括有形資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和企業(yè)投資情況等；7、企業(yè)在金融機(jī)構(gòu)開設(shè)帳戶的詳細(xì)情況，包括開戶審批材料、帳號、資金等；8、企業(yè)債權(quán)情況表，列明企業(yè)的債務(wù)人名稱、住所、10、企業(yè)涉及的擔(dān)保情況；11、企業(yè)已發(fā)生的訴訟情況

只要是有債權(quán)的，都可以申報(bào)債權(quán)。公司破產(chǎn)清算的，清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于六十日內(nèi)在報(bào)紙上公告，債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書之日起三十日內(nèi)，未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi)，向清算組申報(bào)其債權(quán)，債權(quán)人申報(bào)債權(quán)，應(yīng)當(dāng)說明債權(quán)的有關(guān)事項(xiàng)，并提供證明材料。清算組應(yīng)當(dāng)對債權(quán)進(jìn)行登記，在申報(bào)債權(quán)期間，清算組不得對債權(quán)人進(jìn)行清償。公司破產(chǎn)如何申報(bào)債權(quán)債權(quán)申報(bào)是指人民法院審理破產(chǎn)案件時，當(dāng)受理破產(chǎn)申請后，債權(quán)人要申報(bào)債權(quán)。根據(jù)我國破產(chǎn)法規(guī)定，人民法院受理破產(chǎn)申請后，應(yīng)當(dāng)確定債權(quán)人申報(bào)債權(quán)的期限。債權(quán)申報(bào)期限自人民法院發(fā)布受理破產(chǎn)申請公告之日起計(jì)算，最短不得少于三十日，最長不得超過三個月。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)在人民法院確定的債權(quán)申報(bào)期限內(nèi)向管理人申報(bào)債權(quán)?！吨腥A人民共和國公司法》第一百八十五條清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于六十日內(nèi)在報(bào)紙上公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書之日起三十日內(nèi)，未接

一、公司破產(chǎn)能拿公積金嗎可以，離職后公司倒閉的，用人單位沒有給勞動者出具離職證明，勞動者可以到原用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，勞動仲裁的裁決書可以作為解除勞動合同證明使用，勞動者也可以到用人單位所在地的住房公積金管理中心，向工作人員詳細(xì)說明情況，相關(guān)人員會提供詳細(xì)的處理辦法。《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；（三）普通破產(chǎn)債權(quán)。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。二、住房公積金提取業(yè)務(wù)流程（一）職工憑

1、你能拿到上市公司破產(chǎn)員工的工資嗎上市公司破產(chǎn)員工的工資可以拿到。根據(jù)《企業(yè)工資支付暫行規(guī)定》，企業(yè)依法破產(chǎn)時，職工有權(quán)領(lǐng)取應(yīng)得的工資。在破產(chǎn)清算過程中，企業(yè)應(yīng)當(dāng)首先按照《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》規(guī)定的清算程序支付職工工資，另一方面：企業(yè)所欠的工資、醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼、養(yǎng)老金以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金，職工無需申報(bào)，破產(chǎn)清算組將列明清單并予以公布。如果員工對清單中的記錄有異議，可要求經(jīng)理予以更正；如果經(jīng)理不改正，員工可以向人民法院提起訴訟。有下列情形之一的，員工起訴公司的法律依據(jù)勞動合同法第46條，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（四）用人單位依照本法第四十一條第一款的規(guī)定解除勞動合同的；（六）依照本法第四十四條第四款、第五款的規(guī)定解除勞動合同的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有一定的優(yōu)先權(quán)清償破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)時：《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第四十八條：債權(quán)人應(yīng)當(dāng)在人民法院確定的債權(quán)申報(bào)期限內(nèi)向管

企業(yè)法人符合破產(chǎn)條件，向法院申請破產(chǎn)后，債權(quán)人應(yīng)當(dāng)向管理人申請債權(quán)，由破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)償還；破產(chǎn)人無財(cái)產(chǎn)可供分配的，人民法院裁定終結(jié)破產(chǎn)程序，余下債務(wù)不再償還。其中，員工工資同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)中優(yōu)先支付。一、破產(chǎn)清償有哪五個順序破產(chǎn)清償?shù)奈鍌€順序如下：1、支付清算費(fèi)用；2、支付職工的工資、社保費(fèi)用和法定補(bǔ)償金；3、繳納公司所欠的稅款；4、清償公司的債務(wù)；5、向股東分配剩余的財(cái)產(chǎn)。一、申請破產(chǎn)的條件如下： 1、債務(wù)人、債權(quán)人、破產(chǎn)清算組人員等人提出破產(chǎn)清算申請； 2、存在債務(wù)人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，并且資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)或者明顯缺乏清償能力等情形； 3、存在法律規(guī)定的其他條件。二、破產(chǎn)后不能清償?shù)慕缍ㄈ缦拢?、債務(wù)人喪失清償能力；2、債務(wù)人不能清償?shù)氖且训絻斶€期限，提出清償要求的、無爭議或者已有確定名義的債務(wù)；3、債務(wù)不限于以貨幣支付為標(biāo)的，但必須是能夠以貨幣評價的債務(wù)，否則因其債務(wù)形式在破產(chǎn)程

上海徐匯區(qū)施琪律師回復(fù)：賠償是不可能的，賠償是用人單位違法辭退員工的情況下才會有，你的情況如果單位沒有對你降職降薪的話應(yīng)該沒什么問題。另外，總公司與你現(xiàn)在的公司如果是總公司與分公司的關(guān)系，調(diào)動沒什么問題，如果是母公司與子公司關(guān)系的話公司的作法就違約了。上海浦東新區(qū)張清律師回復(fù)：用人單位有一定的用工自主權(quán)，工作地位的調(diào)動要從合理性來看，如果調(diào)整的地域沒有給你的工作成本帶來太大的壓力，您應(yīng)當(dāng)服從公司的安排。如果從市區(qū)改到郊區(qū)，那么可以說是不合理，您可以不同意。上海浦東新區(qū)沃增明律師回復(fù)：調(diào)動工作地點(diǎn)需要經(jīng)過你的同意，如果將你調(diào)離上海，你才可以獲得賠償。

一、公司申請破產(chǎn)多久拿到賠償根據(jù)一般經(jīng)驗(yàn)，公司破產(chǎn)職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金通常在辦完相關(guān)手續(xù)后的次月發(fā)放。而對于債權(quán)人而言，他們需要在法院發(fā)布最后分配公告之日起的二個月內(nèi)領(lǐng)取賠償。若超過此期限仍未領(lǐng)取，則被視為自動放棄受領(lǐng)分配的權(quán)利。這一規(guī)定旨在確保破產(chǎn)程序的效率與公平性，同時也提醒債權(quán)人及時關(guān)注并行使自己的權(quán)益。二、公司破產(chǎn)賠償有哪些法律規(guī)定公司破產(chǎn)賠償?shù)姆梢?guī)定主要依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》。根據(jù)該法，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，將按照一定的順序進(jìn)行清償。1．是破產(chǎn)人所欠職工的工資、醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用以及應(yīng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用等，這些費(fèi)用及補(bǔ)償金享有優(yōu)先受償權(quán)。2．是破產(chǎn)人欠繳的除前述規(guī)定以外的社會保險(xiǎn)費(fèi)用和所欠稅款。3．才是普通破產(chǎn)債權(quán)的清償。若破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的所有清償要求，則按照比例進(jìn)行分配。此外，該法還特別規(guī)定，破產(chǎn)企業(yè)的董

辭職以后是不可以拿到公司福利的。一、離職期間是否需可以拿到公司福勞動者申請離職，尚未離職期間，依然是公司的員工，依法享有公司員工相應(yīng)的工資福利待遇。根據(jù)《勞動合同法》第六十二條用工單位應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：（一）執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù)；（二）告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報(bào)酬；（三）支付加班費(fèi)、績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇；（四）對在崗被派遣勞動者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)；（五）連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。二、辭職的流程第一步寫辭職信這是必須也是最基本的一步，辭職信和應(yīng)聘信一樣，都應(yīng)有一定的格式，而一封合格的辭職信一般必須包括以下內(nèi)容：離職原因、離職期限、工作的交接、向公司表示感謝的禮貌用語。也可以再加上一些個人的意見和建議，推薦合適的接班人等內(nèi)容，但措辭和語氣一定不能過激，以免白紙黑字上留下對你不利的

如果破產(chǎn)公司的財(cái)產(chǎn)足夠清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)的，有剩余的就會清償拖欠的工資。一、企業(yè)破產(chǎn)后員工工資怎么辦？在公司破產(chǎn)后，員工的工資仍然需要由公司以破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)來進(jìn)行償還。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在清償完破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，優(yōu)先清償所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金。二、公司申請破產(chǎn)清算員工工資怎么辦公司申請破產(chǎn)清算的，應(yīng)當(dāng)對員工工資進(jìn)行清償。公司申請破產(chǎn)清算的，在公司財(cái)產(chǎn)優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)之后，應(yīng)當(dāng)按照法定順序清償所欠職工的工資。職工工資屬于第一清償順序，只有在職工工資都清償完畢之后，還有剩余財(cái)產(chǎn)的，才能進(jìn)行下一順位的清償。除了職工工資，還有醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金。三、公司拖欠工資倒閉依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，公司倒閉造成拖欠工資的，工資是屬于優(yōu)先償還的債權(quán)之一，清償了破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，就會清償拖欠的

一、破產(chǎn)的人可以注冊公司嗎可以，只要按時的進(jìn)行了注銷手續(xù)了那么在之后公司的法人還是可以注冊其他的公司的。二、注冊資本在公司破產(chǎn)后的處理注冊資本是股東對公司承擔(dān)責(zé)任的限額，是公司承擔(dān)債務(wù)責(zé)任的基礎(chǔ)。采取有限責(zé)任形式的公司，股東以其認(rèn)購的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任，因此，注冊資本是公司全體股東承擔(dān)責(zé)任的界限。應(yīng)當(dāng)指出，股東是以公司發(fā)行資本或者說股東已認(rèn)購資本而非章程中規(guī)定的授權(quán)資本對公司承擔(dān)責(zé)任的，而在實(shí)行不同的資本制度的國家，發(fā)行資本與授權(quán)資本可能是不一致的。另外，股東認(rèn)購了公司發(fā)行資本后，即承擔(dān)了以其認(rèn)購的出資額對公司承擔(dān)責(zé)任的義務(wù)，即使尚未完全繳清股款，也應(yīng)以認(rèn)購的出資而非實(shí)繳的出資承擔(dān)責(zé)任。公司以其全部資產(chǎn)對公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任，注冊資本是構(gòu)成公司資產(chǎn)的基礎(chǔ)，因而注冊資本也是公司承擔(dān)債務(wù)責(zé)任的基礎(chǔ)。但應(yīng)當(dāng)指出，公司是以其全部資產(chǎn)而非資本清償債務(wù)的，注冊資本并不能表明公司資產(chǎn)的價值，公司資產(chǎn)因

要離婚了,在拿不到現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)的情況下,我可以通過法院獲得廠里的股份嗎?我于97年底結(jié)婚,當(dāng)時是一窮二白,靠婚后兩人的共同艱苦奮斗才有了現(xiàn)在的小加工廠.從06年開始,他在外跑業(yè)務(wù)與客戶接洽所有事務(wù),而我則在廠里負(fù)責(zé)貨物包裝與其它瑣碎事件.可能他在外面"見多識廣"了,對于在廠里的我,越來越輕視,一再的說現(xiàn)在的成就,都是他一個人慢慢累計(jì)而來,是靠他的才智與辛苦得來,爭吵開始升溫,直到提出離婚.我在飽受身心折磨的同時,對于這段婚姻也就徹底死心了,同意離婚.但在離婚的條件上,他不但不想分一份財(cái)產(chǎn)給我,還不進(jìn)理的說"帳目就不給你看",似乎他想離婚,卻想讓我掃地出門.我想問問,如果我無法分得現(xiàn)有資金,是否可以通過法院訴訟,獲得我在廠里應(yīng)得的股份.濟(jì)南律師解答：當(dāng)然可以訴訟法院，工廠是夫妻共同打拼出來的，應(yīng)當(dāng)作為共同財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分割，不過，在離婚時涉及到諸多法律問題需要處理，而這些法律問題需要證據(jù)來證實(shí)的，建議

根據(jù)《公司法》的相關(guān)規(guī)定：第七十一條有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)其他股東過半數(shù)同意。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán);不購買的，視為同意轉(zhuǎn)讓?！镀髽I(yè)破產(chǎn)法》第七十七條規(guī)定，在重整期間，債務(wù)人的出資人不得請求投資收益分配。在重整期間，債務(wù)人的董事、監(jiān)事、高級管理人員不得向第三人轉(zhuǎn)讓其持有的債務(wù)人的股權(quán)。但是，經(jīng)人民法院同意的除外。