12月26日上午,吳江區(qū)人民法院宣判一起拒不支付勞動報酬案,這是該院審結的首例拒不支付勞動報酬案件。被告單位吳江某紡織品有限公司被處罰金人民幣7萬元,被告人龐某因犯拒不支付勞動報酬罪以及騙取貸款罪數(shù)罪并罰,被判處有期徒刑1年9個月,并處罰金人民幣17萬元。
龐某在擔任本案被告單位吳江某紡織品有限公司負責人期間,采用提供虛假購銷合同等資料、謊稱貸款用途為公司經(jīng)營性貸款等手段,騙取當?shù)囟嗉?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/1499361045216025329.html">銀行貸款人民幣200萬元。同時,自2012年12月至2013年11月,龐某惡意拖欠其公司21名員工工資總計人民幣50余萬元。區(qū)人力資源和社會保障局向龐某投資的紡織品有限公司下達《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》,責令其支付工人工資后,該公司仍未按期支付,作為公司負責人的龐某選擇逃匿來逃避支付工人勞動報酬。案發(fā)后,在政府部門的督促下,雖支付了部分工資,但至今被告單位尚結欠工人工資10余萬元。龐某及其公司分別以被告人和被告單位的身份被吳江區(qū)檢察院提起公訴。
拒不支付勞動報酬罪是《中華人民共和國刑法修正案(八)》修訂之后的一項新的罪名。此次區(qū)法院公開宣判拒不支付勞動報酬案件,將惡意拖欠工人工資的企業(yè)負責人送進班房,對罔顧工人、隱匿財產(chǎn)、逃避責任的企業(yè)及負責人將起到一定的震懾作用。
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