對職業(yè)病勞動能力鑒定結論不服的再次鑒定申請,市勞動能力鑒定委員會將另行組織專家組,進行再次鑒定。
市勞動能力鑒定委員會作出的再次鑒定結論為最終結論。
一、工傷勞動能力鑒定材料
申請勞動能力鑒定需要提交的材料:
人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條,申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:
1、《工傷認定決定書》原件和復印件;
2、有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構病歷管理有關規(guī)定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
3、工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件;
4、勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。
工傷職工停止工作,治療康復的期間,稱為停工留薪期,按工傷保險條例第三十三條規(guī)定,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變(包括計時工資或者計件工資和補貼、獎金,與上班同樣),由所在單位按月支付。
二、工傷勞動能力鑒定時間
工傷認定,傷情相對穩(wěn)定,即可進行勞動能力鑒定。
根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條、第二十三條、人社部、衛(wèi)計委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限),工傷職工或者其用人單位應當及時向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。
申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:
(1)《工傷認定決定書》原件和復印件;
(2)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構病歷管理有關規(guī)定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
(3)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件;
(4)勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。
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