一、開除員工通知書范本
物業(yè)部員工______(身份證號(hào)碼:____________):
鑒于您在無(wú)故毆打____,辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報(bào),并立即解除勞動(dòng)關(guān)系的處理。
請(qǐng)您于20____年____月____日16時(shí)之前到辦公室辦理離職手續(xù)。
我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。
特此通知!
辦公室
二、公司可以直接解除勞動(dòng)關(guān)系的情況
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
三、公司開除員工怎么賠償
若用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系,既沒(méi)有任何合法理由,也沒(méi)有支付經(jīng)濟(jì)賠償,勞動(dòng)者不存在《勞動(dòng)合同法》39條規(guī)定的情形,可以認(rèn)定該用人單位行為屬于《勞動(dòng)合同法》87條規(guī)定的違法解除勞動(dòng)合同情形,理應(yīng)支付賠償金。其金額為工作年度兩個(gè)月的本人工資。
如若用人單位是根據(jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第19條規(guī)定的情形,與勞動(dòng)者解除勞務(wù)關(guān)系的,并符合《勞動(dòng)合同法》第46條規(guī)定,這種時(shí)候,理應(yīng)賠付每年度一個(gè)月的個(gè)人工資;如若符合《勞動(dòng)合同法》第40條。并在開除一個(gè)月前沒(méi)有做任何告知的,還應(yīng)當(dāng)支付一個(gè)月工資,作為代通知金。
最后一種情況是,勞動(dòng)者存在《勞動(dòng)合同法》第39條規(guī)定的相關(guān)情節(jié)。這使用人單位提出解除勞動(dòng)關(guān)系,就不需要支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,也不需要提前告知。
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確認(rèn)合同無(wú)效的情形有: 1、一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,從而損害國(guó)家利益的; 2、惡意串通,損害國(guó)家、集體或者是第三人利益的; 3、以合法形式掩蓋非法目的的; 4、損害社會(huì)公共利益的;違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的。 合同無(wú)效是指合同... 更多>
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員工離職通知函范本河北在線咨詢 2023-06-10員工離職通知函 尊敬的客戶: 本公司員工XX已于20XX年X月X日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為,造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本司無(wú)關(guān),現(xiàn)該員工的工作從即日起由銷售經(jīng)理竇娜欣具體跟進(jìn)。如其有影響我公司利益和聲譽(yù)之行為,我公司將追究其法律責(zé)任。 感謝客戶一如既往支持本司工作! 特此聲明! XX有限公司 20XX年X月X日
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離職通知書范本格式哪里有天津在線咨詢 2022-08-18辭職原因: 例:個(gè)人原因,家庭原因,本人家中有事,需辦理離職手續(xù),回家。 因個(gè)人求學(xué)需離職,等等。 申請(qǐng)人: 日期:
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正式員工辭退通知書范本陜西在線咨詢 2021-03-17(一)辭退通知書格式一 《辭退通知書》 ________先生/女士: 根據(jù)本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第________條第________款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于______年___月___日離開本公司。您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。 ________有限責(zé)任公司 ________年_____月____日 (二)辭退通知書格式二 ________先生(女士): 您與本公司_____
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公司開除員工的離職證明范本福建在線咨詢 2021-07-07茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。 因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。 特此證明 公司蓋章 日期:____年__月__日 甲方:(單位名稱) 乙方:身份證號(hào): 乙方原為甲方________(部門)的_____
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合同解除通知書的范本及寫作技巧澳門在線咨詢 2024-11-06在借款合同簽訂后,如果當(dāng)事人一方主張解除合同,在符合法定解除或約定解除的情況下,應(yīng)當(dāng)通知對(duì)方。同時(shí),在條件成就時(shí),合同應(yīng)自通知到達(dá)對(duì)方時(shí)解除。今天,我們將講解一下如何撰寫借款合同解除通知書。 在撰寫借款合同解除通知書時(shí),我們需要明確其目的,至少應(yīng)包括以下三個(gè)方面: 1. 證明已向?qū)Ψ桨l(fā)出了解除借款合同的通知; 2. 證明發(fā)出通知的時(shí)間; 3. 表明發(fā)出通知的主要內(nèi)容。 借款合同解除通知書的主