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根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷包括在工作過程中因工作原因受到的傷害、患職業(yè)病的、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的、在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。因此，答案為“工傷”。

在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),由于工作原因而遭受事故傷害的;從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作時(shí)受到事故傷害的;因履行工作職責(zé)而受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;等等。

工作受傷能否認(rèn)定為工傷？

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，只有在工作期間，因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病的，才能被認(rèn)定為工傷。而工作受傷并不一定屬于工作原因，因此不能認(rèn)定為工傷。同時(shí)，《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條也明確規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病的，才認(rèn)定為工傷。因此，工作受傷只有在滿足這兩個(gè)條件的情況下，才能被認(rèn)定為工傷。

在工作時(shí)間內(nèi)和工作場(chǎng)所內(nèi)，只有因工作原因受到事故傷害或患職業(yè)病，才能被認(rèn)定為工傷。因此，工作受傷并不一定屬于工作原因，不能認(rèn)定為工傷。要注意，只有滿足在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因工作原因受到事故傷害或患職業(yè)病這兩個(gè)條件，才能被認(rèn)定為工傷。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條

職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。