久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

五險最長不能停交幾個月
來源:法律編輯整理 時間: 2023-06-26 22:12:30 145 人看過

斷交的五險一金是可以補交的,但是并不是所有時期斷交的五險一金都可以補交,只能補交最近三個月的五險一金。如果在單位離職了6個月,五險一金斷交了6個月,那么在補交五險一金時,只能選擇最近三個月的。

一、我的五險一金斷了兩個月怎么辦

社保中斷繳費可以續(xù)交,主要影響參保人的養(yǎng)老保險醫(yī)療保險。1.養(yǎng)老保險,養(yǎng)老保險的繳費年限中斷前后都可以累計計算,在計算退休金時是以累計多少個月為標準,而不是連續(xù)多少個月或者連續(xù)多少年,所以養(yǎng)老保險繳費年限中斷對于退休金是沒有影響的,至于需不需要補交,視每個人的具體情況而定,如果參保人已經(jīng)達到退休年齡了,只有補交了才能辦理退休,那就要辦理補交,如果參保人還比較年輕,那就沒必要補交了,接著交就可以了,因為補交是要付出一定的代價的,不是說你交了社保費和滯納金就可以的,還得付給代辦機構(gòu)一筆手續(xù)費,所以就沒必要了。2.社保斷交醫(yī)保報銷影響大。就深圳來說,社保繳費中斷以后,養(yǎng)老保險影響不大,但醫(yī)療保險的報銷額度將會受到影響?!渡钲谑猩鐣t(yī)療保險辦法》規(guī)定,參保人如在1個醫(yī)療保險年度內(nèi)累計中斷參保超過3個月,雖然不影響其累積繳費年限,但其連續(xù)繳費年限將重新計算。連續(xù)繳費年限與醫(yī)保報銷額度緊密相關(guān),以地方補充醫(yī)療保險基金的支付限額為例,參保人連續(xù)參保時間不滿6個月的,最高支付額度為1萬元;連續(xù)參保滿72個月的,最高額度可達100萬元。如果參保人在深圳連續(xù)繳納醫(yī)保6年,一旦他斷交時間超過3個月后再回到深圳重新參保,其報銷額度將從100萬元驟降到1萬元。斷保人員應(yīng)先到人社局檔案中心查詢一下原單位是否已將檔案移交給檔案中心,如果沒有,就再到原單位的主管部門查找檔案;檔案確定遺失的人員要到有關(guān)部門查詢當時進單位的錄用手續(xù)。社保處工作人員將幫查找養(yǎng)老保險的增加減少手續(xù)和歷年繳費記錄,重新建檔并辦理續(xù)保手續(xù)。

二、五險一金中斷5年后在單位辭職還有保障嗎

五險一金中斷了可以續(xù)交。養(yǎng)老保險斷交是沒有什么影響的,只要在退休前繳滿15年,就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金;醫(yī)療保險如果斷交在60天以內(nèi),繳納次月就可以繼續(xù)享受待遇;如果在60天以上,180天以內(nèi),繳費當天開始算,繳費到達三個月后,即可享受醫(yī)療保險待遇。如果在180天以上同理需要6個月,生育保險想要享受待遇必須連續(xù)繳納一年以上,因此要想享受生育保險,必須保證一年以內(nèi)不斷交。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月19日 11:21
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
更多生育保險相關(guān)文章
  • 生育險斷交幾個月不能報銷
    一、生育險斷交幾個月不能報銷生育保險政策規(guī)定,若是因個人原因?qū)е吕U納生育保險中斷時間長達一個月以上但未滿三個月的情況下,只要及時進行補繳,便可繼續(xù)享有生育保險待遇。生育保險作為國家通過法律形式制定實施的一項社會保障制度,旨在為處于孕期及分娩階段的女性勞動者提供必要的醫(yī)療服務(wù)支持、生育津貼以及產(chǎn)假等福利待遇。同時,國家和社會也會對生育期間的職工給予相應(yīng)的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健方面的關(guān)注與照顧?!渡鐣kU法》第五十四條用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。二、生育險斷繳三個月后補繳可以報銷嗎遇到生育保險斷保長達三個月的情況時,補繳之后仍舊具備報銷資格。然而在實際操作中,需要為確保政策實效性預(yù)留適當?shù)娜蒎e緩沖期。在生育保險斷繳超過三個月的情況下,若要繼續(xù)參保,需視為重
    2024-07-17
    427人看過
  • 最長不得拖欠工資幾個月
    不按合同約定履行發(fā)工資義務(wù)的,可以到勞動行政部門投訴,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償。一、加班沒給加班費合法嗎?拿月薪加班沒有加班費不合法?!秳趧雍贤ā返诎耸鍡l規(guī)定,用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的,應(yīng)當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:(一)未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的;(二)低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的;(三)安排加班不支付加班費的;(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?。二、加盟店加盟后加盟老板放假就不發(fā)工資還可以不按合同約定履行發(fā)工資義務(wù)的,可以到勞動行政部門投訴,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償。勞動報酬低于當?shù)刈畹?/div>
    2023-06-27
    448人看過
  • 商品房延期交房最長幾個月
    若開發(fā)商未能按照約定交房,則視為其構(gòu)成了違約行為,消費者有權(quán)依法追究相關(guān)違約責任。若開發(fā)商經(jīng)過催告仍未在三個月之內(nèi)交付房屋且未能提供合理理由進行解釋,那么,消費者可以選擇行使解除合同的權(quán)利,所有由此產(chǎn)生的經(jīng)濟損失將全部由開發(fā)商來承擔。然而,如果開發(fā)商能夠在三個月之內(nèi)交付房屋,但需要經(jīng)過催告才能實現(xiàn),消費者并不具有解除合同的權(quán)力,但仍然可以向開發(fā)商提出賠償請求,賠償金額包括逾期時間所造成的經(jīng)濟損失。《商品房銷售管理辦法》第三十條房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當按照合同約定,將符合交付使用條件的商品房按期交付給買受人。未能按期交付的,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當承擔違約責任。因不可抗力或者當事人在合同中約定的其他原因,需延期交付的,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當及時告知買受人。《中華人民共和國民法典》第五百七十七條當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。
    2024-04-23
    106人看過
  • 長期工最少幾個月
    合同內(nèi)容
    一、長期工最少幾個月長期工在法律上沒有說明最少做多長時間。長期工也就是正式工,因為正式工一般跟單位會簽訂合同的,合同上如果有相應(yīng)的規(guī)章制度的,則根據(jù)合同上的要求來。企業(yè)實習(xí)通常3個月到6個月會不一樣。私人企業(yè)實習(xí)1個月。試用期滿后,事業(yè)單位第一次簽3年合同,滿后簽5年,然后一次簽10年。二、簽訂的勞動合同期限類型有哪些簽訂的勞動合同期限可以分為三類:1.固定期限勞動合同,即在合同中明確約定效力期間,期限可長可短,長到幾年、十幾年,短到一年或者幾個月。2.無固定期限勞動合同,即勞動合同中只約定了起始日期,沒有約定具體終止日期。無固定期限勞動合同可以依法約定終止勞動合同條件,在履行中只要不出現(xiàn)約定的終止條件或法律規(guī)定的解除條件,一般不能解除或終止,勞動關(guān)系可以一直存續(xù)到勞動者退休為止。3.以完成一定的工作為期限的勞動合同,即以完成某項工作或者某項工程為有效期限,該項工作或者工程一經(jīng)完成,勞動合
    2023-04-25
    456人看過
  • 一個月后是否可以停止交納五險?
    可以。但有影響。社保停繳影響:1、其中的養(yǎng)老保險是算累計,退休前累計滿15年即可。2、醫(yī)療保險,這個只有在保狀態(tài)才能享有醫(yī)保待遇,斷保期間不享受。3、生育保險,有些地方是要求連續(xù)的,停保期間同樣不能享受。4、工傷保險,這個是在上班過程中發(fā)生意外。斷保同樣沒有。5、如果當?shù)刭I房買車有限購,停保也是有影響。是算連續(xù)的。五險一金實習(xí)期內(nèi)不交可以嗎?試用期不交五險一金不可以。用人單位和勞動者可以在勞動合同中約定試用期,試用期包含在勞動合同期限內(nèi),用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。因此包括試用期在內(nèi)的勞動合同履行期間,用人單位應(yīng)當為勞動者辦理社會保險登記并繳納社會保險費。個人依法享受社會保險待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。《中華人民共和國社會保險法》第二十三條職工應(yīng)當參
    2023-07-03
    486人看過
  • 交的五險第一個月能查到嗎
    可以查到。根據(jù)規(guī)定,用人單位應(yīng)當在當事人入職一個月內(nèi)辦理參保繳費手續(xù),辦理后就可以查詢到。查詢可以前往當?shù)氐纳绫>诌M行查詢,也可以撥打勞動保障服務(wù)電話12333進行查詢。一、社保增員后多久能查到每個月20-25日為截止日。各地不同,要具體咨詢當?shù)厣绫>帧2樵兩绫5姆椒ㄓ腥N:社保中心查詢,如果對自己的社保帳號不清楚,可以攜帶身份證到各區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳查詢;上網(wǎng)查詢,登陸所在城市的勞動保障網(wǎng)或社會保險業(yè)務(wù)網(wǎng)站,點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息;電話咨詢,撥打勞動保障綜合服務(wù)電話“12333”進行政策咨詢和信息查詢。二、一萬元交完五險一金還有多少交完五險一金后有社???。每月多少錢查詢方法如下:電話查詢:撥打社保局服務(wù)電話12333查詢;社保中心查詢:可以咨詢當?shù)氐尼t(yī)保部門或單位社保辦理人員;網(wǎng)上查詢
    2023-03-26
    188人看過
  • 你最多不能拖欠幾個月
    根據(jù)中國相關(guān)法律規(guī)定,用人單位不得無故拖欠工資,工資支付周期為一個月。因此,如果雇主拖欠工資超過一個月,則必須承擔法律責任工資支付暫行規(guī)定第7條工資必須在雇主和工人商定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前最后一個工作日付款。工資應(yīng)至少每月支付一次。實行周、日、時工資制度的,可以按周、日、時發(fā)放工資第十八條各級勞動行政部門有權(quán)監(jiān)督用人單位發(fā)放工資。用人單位有下列侵犯勞動者合法權(quán)益行為的,由勞動行政部門責令支付勞動者工資和經(jīng)濟補償金:,(一)無故扣減或者拖欠勞動者工資;(二)拒絕支付勞動者延長工作時間的工資;(三)支付勞動者低于當?shù)刈畹凸べY標準的工資;(三)經(jīng)濟補償標準和補償標準按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行公司拖欠工資需要承擔哪些法律責任一般情況下,公司拖欠的工資屬于勞動爭議,員工應(yīng)采取勞動爭議解決措施領(lǐng)取工資。但公司拖欠的工資嚴重違反合同、勞動法律法規(guī)和刑法規(guī)定,可能承擔相應(yīng)的法律責任。在實踐中,
    2023-05-07
    182人看過
  • 醫(yī)保能一次性停交幾個月呢?
    社保中斷,從中斷繳費的次月起,參保人員停止享受醫(yī)療保險待遇。在3個月內(nèi)補齊欠費的,欠費期間的醫(yī)療保險待遇按規(guī)定支付。超過3個月補齊欠費的,欠費期間的醫(yī)療費用不予支付,原醫(yī)療保險實際繳費年限繼續(xù)計算,醫(yī)療費用從再次繳費之月的第13個月起按規(guī)定支付,中斷繳費超過3個月不補繳欠費的,原醫(yī)療保險實際繳費年限不再計算。如果你停交月份不超過3個月,你就盡快補交3個月,從補交當月算下個月就可以享受醫(yī)保;如果停繳超過3個月就會統(tǒng)籌凍結(jié),也就是從補繳那天開始算起,6個月內(nèi)如果發(fā)生醫(yī)療費是不能報銷的;如果超過6個月,你就不用補交了,只能重新參保了,1年后再享受醫(yī)保。如果個人與前單位解除勞動關(guān)系后沒有接續(xù)過醫(yī)療保險關(guān)系,按照有關(guān)規(guī)定,參保人員因故中斷工作期間個人賬戶予以保留;重新工作后,個人賬戶存儲額累計計算,不間斷計息。一、五險的醫(yī)療保險什么時候生效(一)首次參加基本醫(yī)療保險的人員1、首次參加基本醫(yī)療保險的人
    2023-06-28
    305人看過
  • 汽車交強險過期最遲幾個月
    一、汽車交強險過期最遲幾個月交強險,全稱機動車交通事故責任強制保險,是中國首個由國家法律規(guī)定實行的強制保險制度?!稒C動車交通事故責任強制保險條例》規(guī)定:交強險是由保險公司對被保險機動車發(fā)生道路交通事故造成受害人不包括本車人員和被保險人的人身傷亡、財產(chǎn)損失,在責任限額內(nèi)予以賠償?shù)膹娭菩载熑伪kU。二、汽車保險到期了最遲多長時間交1、汽車強制保險不能在過期以后交,應(yīng)該在到期前90天內(nèi)續(xù)保。一旦脫保抓住會處以2倍交強險的罰款。2、根據(jù)《交強險條例》的規(guī)定,在中華人民共和國境內(nèi)道路上行駛的機動車的所有人或者管理人都應(yīng)當投保交強險,機動車所有人、管理人未按照規(guī)定投保交強險的,公安機關(guān)交通管理部門有權(quán)扣留機動車,通知機動車所有人、管理人依照規(guī)定投保,并處應(yīng)繳納的保險費的2倍罰款。從保險公司角度說,上年交強險未出險的話,只要在保險到期后三個月內(nèi)續(xù)保是可以使用優(yōu)惠系數(shù)的。但是不建議脫保。三、汽車交強險必須交
    2023-03-29
    261人看過
  • 當月五險一金能停掉嗎
    交的五險可以停掉,但是損失很大。五險一金中的五險也就是社保是可以停繳的,但是,社保停交的損失很大。五險一金停交兩個月,并無影響的,因為是累計的,之后能夠直接繼續(xù)交費的。養(yǎng)老保險:目前養(yǎng)老保險繳費比例:單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。醫(yī)療保險:醫(yī)療保險繳費比例:單位9%,個人2%+3元失業(yè)保險:失業(yè)保險繳費比例:單位2%,個人1%;工傷保險:單位每個月為你繳納0。5%,你自己一分錢也不用繳;工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率,在0。5%~2%之間;生育保險:單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;住房公積金:公積金繳費比例:根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起,全市統(tǒng)一規(guī)定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。一、五險一金停交多久作
    2023-03-20
    139人看過
  • 工傷停工留薪期一般最長可以不超過幾個月
    職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。一、工傷期間工資領(lǐng)取標準是多少?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。二、工傷傷殘留薪期職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。三、工傷醫(yī)療期和住院規(guī)定根據(jù)我國法律規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)
    2023-04-10
    254人看過
  • 五險一金交幾年能不用交了
    1、工傷保險沒有年限要求,大多數(shù)省市繳費至少1年,可享受相應(yīng)待遇。2、養(yǎng)老保險繳費累計滿15年且到正常退休年齡,可領(lǐng)取養(yǎng)老金。3、醫(yī)療保險想享受終身醫(yī)療,繳費年限各省規(guī)定不一,區(qū)間為20-30年不等。4、失業(yè)保險至少要繳足1年。5、生育險需連續(xù)交滿12個月才能報銷,有6個月,以當?shù)貫闇?。《社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
    2024-05-11
    145人看過
  • 五險交了一個月能領(lǐng)失業(yè)金嗎
    不能,要失業(yè)險繳費滿一年以上,且是單位原因單位解除勞動合同的才可以,自己辭職的不管交多久都不能領(lǐng)。一、失業(yè)保險金能領(lǐng)多久失業(yè)保險金能領(lǐng)多久跟繳納年限有關(guān):1、累計繳費時間滿1年不滿2年的,領(lǐng)取3個月的失業(yè)保險金;2、累計繳費時間滿2年不滿3年的,領(lǐng)取6個月的失業(yè)保險金;3、累計繳費時間滿3年不滿4年的,領(lǐng)取9個月的失業(yè)保險金;4、累計繳費時間滿4年不滿5年的,領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金;5、累計繳費時間滿5年的,領(lǐng)取13個月的失業(yè)保險金;6、累計繳費時間滿5年以上的,每滿一年增發(fā)一個月失業(yè)保險金,但最長不得超過24個月。二、協(xié)商解除勞動合同還有失業(yè)金嗎?協(xié)商一致解除勞動合同是否能領(lǐng)取失業(yè)金分情況:1、單位提出協(xié)商解除勞動合同;這種情況可以領(lǐng)取失業(yè)保險金;2、員工提出協(xié)商解除勞動合同。這種情況不能申請領(lǐng)取失業(yè)保險金。《失業(yè)保險條例》第十四條規(guī)定,具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金:(一
    2023-04-02
    264人看過
  • 個稅扣除五險當月未交能扣嗎
    一、個稅扣除五險當月未交能扣嗎關(guān)于個人所得稅是公司交還是個人交的問題,是有相關(guān)的法律規(guī)定的。個人所得稅一般由支付工資(或個人所得)的企業(yè)或單位代扣代繳,不需要哪些步驟或者手續(xù)。按照稅率在當月工資表中代扣,月度申報即可。二、個體戶逃稅怎么處罰(一)銷售商品的繳納3%增值稅,提供服務(wù)的繳納5%營業(yè)稅。(二)同時按繳納的增值稅和營業(yè)稅之和繳納城建稅、教育費附加。(三)還有就是繳納2%左右的個人所得稅了。(四)如果月收入在5000元以下的,是免征增值稅或營業(yè)稅,城建稅、教育費附加也免征。三、偷稅漏?稅處罰標準(一)逃避繳納稅款數(shù)額較大并且占應(yīng)納稅額百分之十以上的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金。(二)數(shù)額巨大并且占應(yīng)納稅額百分之三十以上的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。(三)單位犯罪的,對單位判處罰金,并對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照上述規(guī)定處罰。(四)單位犯罪的,對
    2022-01-25
    460人看過
換一批
#保險法
北京
律師推薦
    展開

    生育保險是勞動者因生育子女導(dǎo)致勞動力中斷,由此從社會獲得物質(zhì)幫助的一種制度,其作用是在職工妊娠、分娩和機體恢復(fù)整個過程中提供身體保健、醫(yī)療服務(wù)及有薪假期,從而體現(xiàn)國家和社會對婦女在這一特殊時期給予的保障。 ... 更多>

    #生育保險
    相關(guān)咨詢
    • 生育險停交最長不超過幾個月
      江蘇在線咨詢 2023-02-26
      1、社保停止后,從停止社保的下個月開始,生育醫(yī)療的統(tǒng)籌支付和補助就不能享受。 2、職工所繳納的生育險達到12個月以上,生育險停交后還是可以使用的。生育期間并持續(xù)繳納生育保險的即可報銷生育險,如累計繳納不足12個月的生育險不得使用。 《社會保險法》第五十四條規(guī)定,用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保
    • 五險斷交幾個月正常
      山西在線咨詢 2022-11-03
      五險一金是可以累計計算的,所以沒有可以斷交幾個月的說法。
    • 五險交了一個月可以停了不交了嗎
      上海在線咨詢 2021-12-27
      可以。但有影響。社保停繳影響:1、其中的養(yǎng)老保險是算累計,退休前累計滿15年即可。2、醫(yī)療保險,這個只有在保狀態(tài)才能享有醫(yī)保待遇,斷保期間不享受。3、生育保險,有些地方是要求連續(xù)的,停保期間同樣不能享受。4、工傷保險,這個是在上班過程中發(fā)生意外。斷保同樣沒有。5、如果當?shù)刭I房買車有限購,停保也是有影響。是算連續(xù)的。
    • 五險停交多久不能續(xù)交
      臺灣在線咨詢 2024-04-15
      五險斷了是否可以續(xù)交要根據(jù)具體情況去判斷。具體如下:1、養(yǎng)老保險斷交是沒有什么影響的;2、醫(yī)療保險如果斷交在60天以內(nèi),繳納次月就可以繼續(xù)享受待遇;3、生育保險想要享受待遇必須連續(xù)繳納一年以上;4、失業(yè)保險是在失業(yè)后,連續(xù)繳納保險達到一年的即可領(lǐng)?。?、工傷保險是指沒有工作時期,就是不參保狀態(tài)是不會享受相應(yīng)待遇。
    • 養(yǎng)老保險停了幾個月還能繼續(xù)交嗎?
      四川在線咨詢 2021-12-28
      可以,我國的養(yǎng)老保險是按照累計繳費的方式計算繳費年限的,只要參保人累計繳滿15年的,退休后就可以領(lǐng)取養(yǎng)老保險金。