聘用合同到期單位不續(xù)簽如何續(xù)簽
來源：法律編輯整理
時間： 2023-07-29 10:24:07
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固定期限的勞動合同到期，如果單位不續(xù)簽，需要進行經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
聘用合同到期公司不續(xù)簽怎么辦
聘用合同到期沒有續(xù)簽，分兩種情形處理：
1、勞動者已經(jīng)離職的，用人單位支付經(jīng)濟補償，但勞動者在用人單位提高或者維持原待遇仍然解除勞動合同的情形除外。
2、勞動者仍然在用人單位就業(yè)的，超過一個月未簽訂勞動合同，用人單位支付雙倍工資。
《勞動合同法》第四十六條，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。
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