企業(yè)依法破產倒閉時,勞動者有權獲得其應得的工資。在破產清償中企業(yè)應按《中華人民共和國企業(yè)破產法》規(guī)定的清償程序,首先支付本單位勞動者的工資。工資一般應當包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補貼,但非勞動報酬性的收入及勞動保護等方面的費用不屬于工資范圍。如果是公司的高管,工資按照企業(yè)的職工平均工資計算。
如何處理個體戶倒閉債務
個體戶倒閉的債務處理方法為,個體戶應當以個人全部財產對外承擔債務。個體工商戶的債務,個體經營的,要以個人的全部財產清償;家庭經營的,要以家庭所有的財產清償。因此個人經營的個體工商戶倒閉了,如果欠債,要以個人財產承擔責任。
《最高人民法院關于審理企業(yè)破產案件若干問題的規(guī)定》
第四條申請(被申請)破產的債務人應當具備法人資格,不具備法人資格的企業(yè)、個體工商戶、合伙組織、農村承包經營戶不具備破產主體資格。
第五條國有企業(yè)向人民法院申請破產時,應當提交其上級主管部門同意其破產的文件;其他企業(yè)應當提供其開辦人或者股東會議決定企業(yè)破產的文件。
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工資即員工的薪資,是指勞動者提供勞動后,用人單位依據(jù)國家相關規(guī)定或勞動合同的約定,以貨幣形式直接支付給勞動者的勞動報酬。 工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。 工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。... 更多>
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廠倒閉了怎么賠付員工工資,具體規(guī)定有哪些四川在線咨詢 2023-08-07用人單位倒閉的,應當向員工支付經濟補償、所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用。具體補償?shù)臉藴适牵航洕a償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 《勞動合同法》第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市
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7個月未支付的工資導致理發(fā)店倒閉,員工該怎么辦?內蒙古在線咨詢 2024-12-021、向當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴是最簡單的方法,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠的工資。 2、還可以依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定,向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,如果用人單位拖欠或未足額支付勞動報酬,勞動者可以依法申請支付令。 3、最有效的方法是直接到當?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁,通過勞動仲裁下達的裁決書,向單位索賠。如果還不賠,可以申請法院強制執(zhí)行。 4、如果勞動仲
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工廠倒閉了是否需要支付員工工資?山西在線咨詢 2022-11-02根據(jù)我國《勞動合同法》第四十一條規(guī)定有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經向勞動行政部門報告,可以裁減人員:(一)依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;(二)生產經營發(fā)生嚴重困難的;(三)企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;(四)其他
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個體工商戶倒閉如何注銷臺灣在線咨詢 2022-06-29注銷國稅稅務登記證--注銷地稅稅務登記證--注銷營業(yè)執(zhí)照--注銷組織機構代碼證(若有組織機構代碼證則需注銷),注銷完畢。 通常個體工商戶是無開戶銀行基本戶的,因此不需注銷銀行賬戶。